• Buradasın

    Deneyap mentorluk programı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Deneyap Mentorluk Programı, Türkiye Teknoloji Takımı Vakfı tarafından yürütülen DENEYAP Girişim Programı kapsamında yer almaktadır 12.
    Bu program, DENEYAP Teknoloji Atölyeleri'nde eğitim alan veya mezun olan genç girişimcilerin fikirlerini hayata geçirmeleri için mentor desteği sağlar 12. Mentorlar, teknik bilgi, iş geliştirme, finans, pazarlama, globalleşme gibi alanlarda girişimcilere rehberlik eder 2.
    Mentorluk programına, eğitim alanında teknik bilgiye sahip öğretmenler, mühendisler, lisans ve lisansüstü öğrencileri, ilgili sektörde profesyonel olarak çalışanlar başvurabilir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. akillifabrikalar.com.tr
        1
      2. bilimsenligi.com
        2
      3. deneyap.org
        3
      4. ajansjet.com
        4
      5. kesifkampusu.org
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Mentörlük nedir?

    Mentörlük, deneyimli ve bilgili bir kişinin, daha az deneyimli veya yeni başlayan birine rehberlik ettiği, bilgi ve deneyim aktarımı sağladığı bir süreçtir. Mentörlük ilişkisinin temel amaçları: - Kişisel ve profesyonel gelişimi desteklemek; - Hedeflere ulaşmada yardımcı olmak; - Özgüven ve problem çözme yeteneğini artırmak. Mentörlük türleri arasında kariyer mentörlüğü, kişisel gelişim mentörlüğü, girişimcilik mentörlüğü ve eğitim mentörlüğü gibi çeşitler bulunur.
    5 kaynak

    Deneyap'ta mentor olmak için ne yapmalı?

    Deneyap'ta mentor olmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Başvuru Yapmak: Deneyap Teknoloji Atölyeleri'nde mentorluk başvurusu, www.deneyap.org sitesi üzerinden yapılmaktadır. 2. Yetkinliklere Sahip Olmak: Mentor adaylarının, mentorluk şartnamesinde belirtilen yetkinliklere sahip olmaları beklenmektedir. 3. Gerekli Belgeleri Sunmak: Başvuru formunda kimlik bilgileri, iletişim bilgileri, eğitim bilgileri, meslek bilgileri ve projeler gibi alanların doldurulması ve güncel özgeçmişin yüklenmesi gerekmektedir. 4. Değerlendirme Süreçlerine Katılmak: Başvurular ön değerlendirme, teknik değerlendirme, uygulamalı eğitim süreci, yüz yüze değerlendirme ve eğitmen eğitimi gibi aşamalardan geçmektedir. Mentor olmaya hak kazanan adaylar, en az 6 ay görev yapmayı taahhüt etmektedirler.
    5 kaynak

    Mentor ve menti arasındaki fark nedir?

    Mentor ve menti arasındaki fark şu şekildedir: - Mentor, daha deneyimli ve bilgili bir kişinin, daha az deneyimli ya da bilgi sahibi olan bir kişiye rehberlik, destek ve yönlendirme sağlayan kişidir. - Menti ise mentorluk hizmetinden yararlanan, yani kariyer gelişimi, iş başarısı ve kişisel büyüme için mentorun tavsiyelerini alan kişidir.
    5 kaynak

    Deneyap teknoloji atölyelerine kimler başvurabilir?

    Deneyap Teknoloji Atölyeleri'ne başvuru yapabilecek kişiler şunlardır: 1. Lise öğrencileri veya mezunları. 2. Girişimler en az 3 üyeden oluşmalı ve bu üyelerden en az biri 18 yaş altı ise, en az bir tane 18 yaş üstü üye bulunmalıdır. 3. Başvuru yapacak kişinin, Deneyap Teknoloji Atölyeleri'nde eğitimine devam ediyor veya mezun olmuş olması gerekmektedir. 4. Bir takım üyesi yalnızca bir takımda yer alabilir ve sadece bir proje ile başvuru yapabilir.
    5 kaynak

    Kimler mentor olabilir?

    Mentor olabilecek kişiler için genel kriterler şunlardır: 1. Deneyim: İş hayatında en az 5 yıl deneyim sahibi olmak. 2. Uzmanlık: STEM (Bilim, Teknoloji, Mühendislik ve Matematik) alanlarından mezun olmak ve bu alanlarda görev yapmak. 3. İletişim Becerileri: Mentorluk ilişkisini güçlendirecek ve yapıcı iletişim kurabilecek becerilere sahip olmak. Ayrıca, mentorluk yapmak isteyen kişilerin önyargısız, motivasyonel ve yeni bakış açıları kazandırabilen olmaları da önemlidir. Mentorluk programları kapsamında, kurum içinde veya dışında belirlenen uzmanlar da mentor olarak görev yapabilir.
    5 kaynak

    Mentor ve mentee ne demek?

    Mentor ve mentee terimleri, rehberlik ve destek ilişkisinde bulunan iki farklı rolü ifade eder. Mentor, deneyim ve bilgi birikimini paylaşan, daha az tecrübeli bir kişiye yol gösteren kişidir. Mentee ise, mentorun rehberliğini alan, daha az deneyimli veya belirli bir konuda gelişim arayan kişidir.
    5 kaynak

    Mentör ne iş yapar?

    Mentör, daha az deneyimli veya bilgi sahibi olan bir kişiye rehberlik eden, deneyimlerini aktaran ve yol gösteren kişidir. Mentörün iş yaptığı bazı alanlar şunlardır: Kariyer danışmanlığı: Mentör, mentisinin kariyer hedeflerine ulaşmasına yardımcı olur, onun mevcut durumunu analiz eder ve hedefler belirler. Bilgi ve deneyim paylaşımı: Mentör, kendi kariyerinde edindiği deneyimleri ve öğrendiği dersleri mentisiyle paylaşır. Kriz yönetimi: Karşılaşılabilecek durumlarda kriz yönetimini nasıl yapacağına dair tavsiyelerde bulunur. Motivasyon ve destek: Mentörün, mentisinin motivasyonunu yüksek tutması ve karşılaştığı zorluklarla başa çıkmasında moral destek sağlaması beklenir. Ayrıca, mentörlük ilişkisi, güven, saygı ve dürüstlük temelinde kurulur ve her iki tarafın da sürece aktif katılımını gerektirir.
    5 kaynak