• Buradasın

    Kılık ve kıyafet inkılabı hangi ilkeye dayanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kılık ve kıyafet inkılabı, laiklik ilkesine dayanır 1.
    1934 yılında çıkarılan kanunla yapılan kıyafet inkılabının gerekçelerinden biri, din ile devletin ayrılığını ve dinî değerlerin, devlet hayatı dışında sırf vicdani bir nitelikte kalıp memleketin devlet hayatında dinin hiçbir etkisi olmamasını sağlamak, yani laiklik esasını korumaktır 15.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tarihkursu.com
        1
      2. ogmmateryal.eba.gov.tr
        2
      3. webftp.gazi.edu.tr
        3
      4. bikifi.com
        4
      5. kotaman.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kılık Kıyafet Kanunu'nun kabul edilmesi hangi inkılabın bir parçasıdır?

    Kılık Kıyafet Kanunu'nun kabul edilmesi, Atatürk inkılapları çerçevesinde yer alan halkçılık ilkesinin bir parçasıdır.
    5 kaynak

    Kılık, kıyafet, giyim kuşam ne demek?

    Kılık, kıyafet ve giyim kuşam şu anlamlara gelir: Kılık kıyafet: Üst baş ve dış görünüş, kisve, giysi. Giyim: Vücudun bir kısmını veya tamamını kapsayan her türlü kıyafet ve aksesuar. Giyim kuşamın en önemli işlevleri arasında vücudu doğa şartlarından korumak, güvenliği artırmak ve kişinin stilini, zevklerini ve modayı yansıtmak yer alır.
    5 kaynak

    Laiklik alanında yapılan inkılaplar nelerdir?

    Laiklik alanında yapılan inkılaplardan bazıları şunlardır: 1924 Anayasası. Şeriye ve Evkaf Vekâleti'nin kaldırılması. Tekke, zaviye ve türbelerin kapatılması. Türk Medeni Kanunu'nun kabul edilmesi. Anayasa'dan "Devletin dini İslam'dır" ibaresinin çıkarılması. Eğitimde laik sistemin getirilmesi. Kadınlara seçme ve seçilme hakkının verilmesi. Diyanet İşleri Başkanlığı'nın kurulması. Eğitim ve öğretimde birlik yasasının kabul edilmesi. Laiklik, Türkiye'de yalnızca bir ilke olarak benimsenmemiş, çeşitli reformlarla desteklenmiştir.
    5 kaynak

    Atatürk ülke ve inkılaplarını hangi ilkeye göre eşleştirmiştir?

    Atatürk, ülke ve inkılaplarını altı temel ilkeye göre eşleştirmiştir: Cumhuriyetçilik, Milliyetçilik, Halkçılık, Devletçilik, Laiklik ve İnkılapçılık. Cumhuriyetçilik: Cumhuriyetin ilanı, saltanatın kaldırılması. Milliyetçilik: Türk Dil Kurumu'nun kurulması, TBMM'nin açılması. Halkçılık: Soyadı kanununun çıkarılması, medeni kanunla kadın-erkek eşitliğinin sağlanması, kadınlara seçme ve seçilme hakkının verilmesi. Devletçilik: Barajların, yolların, köprülerin yapılması, yeni fabrikaların açılması. Laiklik: Dini mahkemelerin kapatılması, tekke ve zaviyelerin kapatılması, halifeliğin kaldırılması. İnkılapçılık: Tüm inkılapların ana kaynağı olarak kabul edilir.
    5 kaynak

    İnkılapçılık ilkesi doğrultusunda yapılan inkılaplar kaça ayrılır?

    İnkılapçılık (Devrimcilik) ilkesi doğrultusunda yapılan inkılaplar altı ana kategoriye ayrılır: 1. Siyasi Alanda: TBMM'nin açılması, saltanatın ve halifeliğin kaldırılması, çok partili rejim denemeleri. 2. Eğitim ve Kültür Alanında: Tevhid-i Tedrisat Kanunu, Türk Medeni Kanunu, Türk Tarih ve Dil Kurumlarının açılması. 3. Toplumsal Alanda: Şapka Kanunu, tekke ve zaviyelerin kapatılması, kadınlara seçme ve seçilme haklarının verilmesi. 4. Ekonomik Alanda: Aşar vergisinin kaldırılması, Kabotaj Kanunu'nun çıkarılması, Teşvik-i Sanayi Kanunu. 5. Hukuk Alanında: Anayasadan "devletin dini İslam'dır" maddesinin çıkarılması, laik hukuk sisteminin kurulması. 6. Askeri Alanda: Ordunun siyasetten ayrılması.
    5 kaynak

    Kılık kıyafet yönetmeliği nedir?

    Kılık kıyafet yönetmeliği, kamu personelinin giyiminde sadelik, temizlik ve hizmete uygunluk esaslarını belirleyen bir yönetmeliktir. Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık ve Kıyafetine Dair Yönetmelik, 25/10/1982 tarih ve 17849 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Bu yönetmelik, genel ve katma bütçeli kurumlar, mahalli idareler, döner sermayeli kuruluşlar ve kamu iktisadi teşebbüsleri ile bunların iştirakleri ve müesseselerinde çalışan her sınıf ve derecedeki memurlar, sözleşmeli ve geçici görevle çalışan personel ile işçilerin kılık ve kıyafetlerinin düzenlenmesine ilişkin esasları kapsar. Yönetmeliğe göre, personelin giyiminde dikkat edilmesi gereken bazı hususlar şunlardır: Kadınlar için: Kolsuz ve çok açık yakalı gömlek, bluz veya elbise, strech, kot ve benzeri pantolonlar giyilmez. Erkekler için: Sandalet veya atkılı ayakkabı giyilmez, bina içinde ve görev mahallinde baş daima açık bulundurulur. Ayrıca, personel görev yaptığı yerin ve mezun olduğu okulların rozetleri ile Hükümetçe özel günler için çıkarılan rozetler dışında rozet, işaret, nişan gibi şeyler takamaz.
    5 kaynak

    Tanzimattan sonra kılık kıyafet nasıldı?

    Tanzimat'tan sonra kılık kıyafet, Batılılaşma doğrultusunda önemli değişiklikler geçirmiştir. Erkekler için: II. Mahmut döneminde sarık ve cübbe yerine fes, setre (ceket) ve pantolon kullanılmaya başlanmıştır. Subaylar için haki, devrik yakalı ceket ve pantolondan oluşan üniformalar, erler için düz yakalı ceket ve pantolondan oluşan üniformalar ve askerlerin hepsi için kalpak kullanılmaya başlanmıştır. Yelekler, yüksek yakalı gömlekler ve yüksek yakalıklar, plastron, papyon, kravat ve üzerine takılan mücevherli iğneler erkek giysilerinin gözde unsurları olmuştur. Kadınlar için: Tanzimat'la birlikte çarşaf yaygınlaşmaya başlamıştır. Kadınlar, Paris modasını takip etmeye başlamış, balolara özel kıyafetler diktirmişlerdir. Geometrik desenli ve kesimli elbiseler, kısa japone kollar, boyunları saran boncuklar, kalçaya sıkı bir şekilde oturan kısa spor bluzlar ve kloş şapkalar sık sık tercih edilmiştir.
    5 kaynak