• Buradasın

    Tebellüğ tarihi nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Tebellüğ tarihi, elektronik tebligatlarda, tebligatın muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılmasıyla hesaplanır 12.
    Örneğin, 3 Ocak 2025 tarihinde elektronik adresine teslim edilen bir tebligatın tebellüğ tarihi, 8 Ocak 2025 olacaktır 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Tebellüg eden ne zaman tebliğ edilmiş sayılır?

    Tebellüğ eden, elektronik yolla yapılan tebligatlarda, tebligatın muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda tebliğ edilmiş sayılır. Tebliğ tarihi, ayrıca şu durumlarda da belirlenir: İhbarnamenin kapıya yapıştırılması: Muhatap adreste bulunmadığında, ihbarnamenin kapıya yapıştırıldığı tarih tebliğ tarihi olarak kabul edilir. Celse esnasında veya kalemde tebligat: Soruşturmaya, davaya ya da takibe ait evrakın, taraflara veya vekillerine tutanağa geçirilmek suretiyle veya imza karşılığında teslim edilmesi, tebliğ hükmünde kabul edilir.

    Memurlarda tebliğ süresi nasıl hesaplanır?

    Memurlarda tebliğ süresi, 7201 sayılı Tebligat Kanunu ve Elektronik Tebligat Yönetmeliği hükümlerine göre hesaplanır. E-tebligat için süre hesaplaması: Elektronik tebligat, muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır. Bu hesaplamada, tebligatın yapıldığı gün dikkate alınmaz; izleyen günden itibaren 5 gün sayılır. Süre, son günün tatil saatinde biter. Resmi tatil veya hafta sonuna denk gelme durumu: Tebligatın ulaştığı tarih veya beşinci gün resmi tatil veya hafta sonuna denk gelirse, süre hesaplaması şu şekilde yapılır: Tatil gününü takip eden ilk iş gününün sonunda tebliğ yapılmış sayılır. Örneğin, 24 Ekim'de yapılan e-tebligat, 29 Ekim'de ulaşmışsa, tebliğ tarihi 30 Ekim olur. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 62. maddesine göre, atama tebliğlerinin ardından memurların işe başlama süresi de belirli kurallara tabidir.

    Süreler ne zaman başlar ve biter?

    Süreler, hukukta taraflara tebliğ tarihinden veya kanunda öngörülen hallerde tefhim tarihinden itibaren işlemeye başlar. Sürelerin bitimi ise şu şekilde hesaplanır: - Gün olarak belirlenmiş sürelerde: Süre, tebliğ veya tefhim edildiği gün hesaba katılmaz ve son günün tatil saatinde biter. - Hafta, ay veya yıl olarak belirlenmiş sürelerde: Süre, başladığı güne son hafta, ay veya yıl içindeki karşılık gelen günün tatil saatinde biter. Resmi tatil günleri de sürelere dahildir, ancak sürenin son günü resmi tatile denk gelirse, süre tatili takip eden ilk iş günü çalışma saati sonunda biter.

    E-devletten tebliğ tebellüğe nasıl bakılır?

    e-Devlet üzerinden e-tebligat sorgulamak için şu adımlar izlenebilir: 1. turkiye.gov.tr adresine giriş yapın. 2. Gelir İdaresi Başkanlığı (GİB) kurumuna ait hizmetler arasından “e-Tebligat Görüntüleme” seçeneğine tıklayın. 3. Açılan ekranda istenilen bilgileri doğru bir şekilde girin ve e-tebligat sorgulama işleminizi yapın. e-Tebligat sistemine giriş yapmak için e-devlet şifresi, mobil imza veya e-imza kullanılabilir. Ayrıca, e-tebligat Ulusal Elektronik Tebligat Sistemi (UETS) üzerinden de sorgulanabilir. e-Tebligat, 7201 sayılı Tebligat Kanunu'na göre fiziki tebligat ile aynı yasal özelliklere sahiptir.

    Tebellüğ etmek ne anlama gelir?

    "Tebellüğ etmek" ifadesi, bir bildirimi almak anlamına gelir.

    Tebligat ve tebellüğ aynı şey mi?

    Tebligat ve tebellüğ aynı şey değildir. Tebligat, idari kurumlar ve yargı mercileri tarafından ilgili kişiye gönderilen, bilgilendirme ve belgelendirme özelliği bulunan bir usul işlemidir. Tebellüğ ise, bir belgenin, yazının veya tebligatın muhataba ulaştırıldığını, alındığını ve kabul edildiğini ifade eder.

    E-Fatura tebliğ tarihi nasıl hesaplanır?

    E-fatura tebliğ tarihinin nasıl hesaplanacağına dair bilgi bulunamadı. Ancak, e-faturanın düzenlenmesi gereken 7 günlük süre, malın teslim edildiği veya hizmetin verildiği günden itibaren başlar. Gün olarak belirtilen sürelerin hesabında, sürenin başladığı gün hesaba dahil edilmez ve süre son günün mesai bitiminde sona erer. E-fatura düzenleme süresine uyulmaması durumunda, Vergi Usul Kanunu'nun 353. maddesi uyarınca %10 oranında Özel Usulsüzlük Cezası uygulanır.