• Buradasın

    Şirket varlık satışı genel kurul kararı nasıl alınır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Şirket varlık satışının genel kurulda yapılabilmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir:
    1. Genel Kurul Kararı: 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun 408/2 (f) maddesine göre, önemli miktarda şirket varlığının toptan satışı genel kurulun devredilemez yetkileri arasındadır ve bu yönde bir karar alınması gereklidir 13.
    2. Nisap: Genel kurulda, şirket sermayesinin en az yüzde yetmişbeşini oluşturan pay sahiplerinin olumlu oylarıyla karar alınmalıdır 23. İlk toplantıda bu nisap sağlanamazsa, yapılacak ikinci toplantıda da aynı nisap aranır 3.
    3. Çağrı: Genel kurul toplantısı, yönetim kurulu tarafından çağrılmalıdır 23. Çağrının ilanında toplantı yerinin doğru, anlaşılır ve ayrıntılı bir şekilde belirtilmesi gerekir 2.
    4. Karar Alma: Toplantıda hazır bulunanların oylarının çoğunluğuyla karar alınır 4.

    Konuyla ilgili materyaller

    Genel kurul kararı ile şirket mal varlığı satılabilir mi?

    Evet, genel kurul kararı ile şirket mal varlığı satılabilir. Türk Ticaret Kanunu'nun (TTK) 408. maddesine göre, önemli miktarda şirket varlığının toptan satışı gibi işlemler genel kurulun devredilemez yetkilerindendir. Genel kurul kararı olmadan yapılan taşınmaz satışları gibi işlemler hukuka aykırı sayılır ve diğer ortaklar tarafından dava konusu yapılabilir.

    Şirket genel kurulları ne zaman yapılır?

    Şirket genel kurulları her hesap döneminin sona ermesinden itibaren üç ay içinde yapılır.

    Limited Şirketlerde Genel Kurul Karar Defteri Tutulur mu?

    Evet, limited şirketlerde genel kurul karar defteri tutulur. Bu defter, tutulması zorunlu ticari defterlerden biridir.

    Anonim şirketin başka bir anonim şirketi devralması halinde hangi genel kurul kararı alınmalıdır?

    Anonim şirketin başka bir anonim şirketi devralması durumunda, genel kurulun üçte dört çoğunlukla birleşme kararını onaylaması gerekmektedir.

    Genel kurul karar örnekleri nelerdir?

    Genel kurul karar örnekleri şunlardır: 1. Şirket merkezinin yurtdışına taşınması: Bu karar, sermayenin tümünü oluşturan pay sahiplerinin veya temsilcilerinin oy birliğiyle alınır. 2. Esas sözleşme değişikliği: Şirketin işletme konusunun tamamen değiştirilmesi, sermayenin en az yüzde yetmişbeşini oluşturan pay sahiplerinin olumlu oylarıyla alınır. 3. Tür değiştirme kararı: Genel kurulda mevcut bulunan oyların üçte ikisi ile alınır, ancak karar için esas veya çıkarılmış sermayenin üçte ikisini temsil eden oyların kullanılması şarttır. 4. Önemli miktarda şirket varlığının toptan satışı: Şirket sermayesinin en az yüzde yetmişbeşini oluşturan pay sahiplerinin olumlu oylarıyla alınır. 5. Yönetim kurulu üyelerinin seçimi ve görev sürelerinin belirlenmesi: Genel kurul, yönetim kurulu üyelerini seçer ve görev sürelerini belirler. 6. Denetçi seçimi: Denetçi, genel kurul tarafından seçilir.

    Limited şirketlerde genel kurul kararlarına karşı hangi yollara başvurulur?

    Limited şirketlerde genel kurul kararlarına karşı başvurulabilecek yollar şunlardır: 1. Şirket İçinde Çözüm Aranması: Genel kurulda alınacak kararlarla sorunlar çözülebilir. 2. Hukuki Süreç Başlatmak: Anlaşmazlık devam ederse, aşağıdaki hukuki yollara başvurulabilir: - Ortaklıktan Çıkarma veya Çıkma Davası: Ortakların şirketten çıkarılması veya ortaklıktan çıkması için dava açılabilir. - Şirketin Feshi İçin Dava Açılması: Şirketin feshi talep edilebilir. - Hakların İhlali Varsa Tazminat Talepleri: Kararların kanuna, esas sözleşmeye veya dürüstlük kuralına aykırı olması durumunda tazminat davası açılabilir. 3. Arabuluculuk: Anlaşmazlıkların çözümü için arabuluculuk yoluna gidilebilir. Bu davalar için görevli mahkeme, şirketin merkezinin bulunduğu yerdeki Asliye Ticaret Mahkemesi'dir.

    AŞ genel kurul evrakları nelerdir?

    AŞ (Anonim Şirket) genel kurul evrakları şunlardır: 1. Dilekçe: Şirket kaşesi ile şirket imza yetkilisi/yetkilileri tarafından imzalanmalı veya vekaleten imzalanmalıdır. 2. Genel Kurul Toplantı Tutanağı: Noter onaylı olmalıdır. 3. Hazirun Cetveli: Islak imzalı asıl evrak olarak sunulmalıdır. 4. Bakanlık Temsilcisi Yazısı: Gerekli hallerde alınmalıdır. 5. Gündem: Yönetim Kurulu tarafından imzalı olmalıdır. 6. Vekaletname ve Temsil Belgeleri: İlgili durumlarda eklenmelidir. 7. İç Yönerge: Genel kurulun çalışma usul ve esaslarını belirleyen belge. 8. Denetçi Beyanı ve Raporu: TTK 400. madde gereği sunulmalıdır. 9. Yönetim Kurulu Kararı: Noter onaylı, gerekli hallerde Bakanlık izin veya uygun görüş yazısı ile birlikte sunulmalıdır.