• Buradasın

    Sigortalı görev kodu nasıl belirlenir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sigortalı görev kodu, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirlenen meslek kodları kullanılarak belirlenir 12.
    Görev kodunu belirlemek için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir:
    1. e-Devlet sistemine giriş yapmak: T.C. kimlik numarası ve e-Devlet şifresi ile 23.
    2. "SGK Hizmet Dökümü" sayfasına gitmek veya arama kısmından bu sayfayı açmak 23.
    3. Meslek kodunu hizmet dökümü sayfasında yer alan ilgili alandan görmek 12.
    Eğer görev kodu hatalı bildirilmişse, işveren idari para cezası ile karşı karşıya kalır ve bu durum çalışanın maaş ve kariyer haklarını etkileyebilir 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    SGK kodları nelerdir?

    SGK işten ayrılış kodları, iş akdinin sonlandırılma nedenini belirten sayısal ifadelerdir. İşte bazı yaygın SGK çıkış kodları ve anlamları: 1. 01: Deneme süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından feshi. 2. 02: Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi. 3. 03: Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa). 4. 04: Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi. 5. 05: Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi. 6. 08: Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle. 7. 09: Malulen emeklilik nedeniyle. 8. 10: Ölüm. 9. 11: İş kazası sonucu ölüm. 10. 12: Askerlik. 11. 13: Kadın işçinin evlenmesi. Bu kodlar, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve işsizlik maaşı gibi hakların belirlenmesinde kullanılır.

    4/a sigortalı çalışan ne iş yapar?

    4/a sigortalı çalışan, bir iş yerinde iş sözleşmesine bağlı olarak ücretli (maaşlı) çalışan kişidir.

    SGK işe giriş ve çıkış kodları nelerdir?

    SGK işe giriş ve çıkış kodları şu şekildedir: İşe Giriş Kodları: 1. Deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi. 2. Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi. 3. Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa). 4. Belirli süreli iş sözleşmesinin süresinin dolması. İşten Çıkış Kodları: 1. Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle. 2. Malulen emeklilik nedeniyle. 3. Ölüm. 4. İş kazası sonucu ölüm. 5. Askerlik. 6. Kadın işçinin evlenmesi. 7. Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması. 8. Toplu işçi çıkarma. 9. İşyerinin kapanması. 10. İşin sona ermesi. Bu kodlar, çalışanın işten ayrılma sebebini ve sonrasında haklarını belirler.

    6356 SK gereğince belirlenen sigortalının görev kodu nedir?

    6356 SK gereğince belirlenen sigortalının görev kodu 02'dir ve bu kod işçiler için kullanılır.

    SGK meslek kodu nasıl öğrenilir?

    SGK meslek kodunu öğrenmek için aşağıdaki yöntemlerden yararlanabilirsiniz: 1. e-Devlet Kapısı: TC kimlik numaranız ve e-Devlet şifreniz ile turkiye.gov.tr adresine giriş yaparak, e-Devlet sistemine girdikten sonra "SGK Hizmet Dökümü" bağlantısına tıklayıp, meslek kodunuzu görebilirsiniz. 2. İşveren veya İnsan Kaynakları Departmanı: İşe alım sürecinde veya iş sözleşmesi imzalanırken, işveren veya insan kaynakları departmanından meslek kodunuzu öğrenebilirsiniz. 3. SGK İletişim Merkezi: SGK çağrı merkezini arayarak (ALO 170), kayıtlı olduğunuz meslek kodunu sorgulayabilirsiniz. 4. SGK İnternet Sitesi: SGK'nın resmi internet sitesinde yer alan "Hizmet Dökümü" bölümünden de meslek kodunuza ulaşabilirsiniz.

    4a sigortalı kimler?

    4A sigortalı, eski adıyla SSK'ya prim ödeyen ve özel bir iş yerinde sözleşmeli olarak çalışan kişileri kapsar. Bu kapsama giren bazı meslek grupları şunlardır: - satış sorumlusu; - muhasebeci; - tasarım sorumlusu.