• Buradasın

    Kompresörler için iş sağlığı ve güvenliği yönetmeliği nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kompresörler için iş sağlığı ve güvenliği yönetmeliği, İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği kapsamında yer almaktadır 15. Bu yönetmelik, işyerlerinde sağlık ve güvenlik şartlarının iyileştirilmesi için alınacak önlemleri belirler ve kompresörlerin güvenli kullanımı için aşağıdaki hususları içerir:
    1. Güvenlik Sistemleri: Kompresörlerde, ayarlanmış basınca erişildiğinde otomatik olarak durmasını sağlayacak güvenlik sistemleri bulunmalıdır 3.
    2. Emniyet Ventili: Otomatik durma eylemi gerçekleşmediği hallerde, basınçlı havayı dışarı vermeye yardımcı emniyet ventili yer almalıdır 3.
    3. Temiz Hava Ortamı: Kompresörler, patlayıcı, zehirli, zararlı gaz, duman ve toz ile temas etmeyecek şekilde temiz havanın bulunduğu ortamlarda muhafaza edilmelidir 3.
    4. Periyodik Kontroller: Kompresörlerin düzenli olarak senede bir kez makine mühendisi yardımıyla kontrolü yapılmalı ve uygunluk belgesi alınmalıdır 3.
    5. Acil Stop Düğmeleri: Kompresörlerin ansızın acil bir durumda uzaktan engellenmesini sağlayacak biçimde acil stop düğmeleri bulundurulmalıdır 3.
    6. Uzman Personel: Kompresörlerin kullanımı ve bakımı, bu konuda eğitimli ve uzman kişiler tarafından yapılmalıdır 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. isguvenligi.net
        1
      2. sosyal-is.org.tr
        2
      3. ozenkompresor.com.tr
        3
      4. esk.gov.tr
        4
      5. utikad.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Bakım onarım işlerinde iş sağlığı ve güvenliği nedir?

    Bakım onarım işlerinde iş sağlığı ve güvenliği, makine, tezgah ve tesislerin daha uzun süre arızasız çalışmasını sağlamak için yapılan planlı ve düzenli çalışmalarda çalışanların sağlığını ve güvenliğini koruma önlemleridir. Temel unsurlar: - Eğitim: Bakım ekibine makinelerin korunması, elektrik ve mekanik güvenlik, çalışma izni gibi konularda yeterli eğitim verilmelidir. - İzin sistemi: Bakım ve onarım işleri için bir izin prosedürü oluşturulmalı, bu sistemde işin tarifi, güvenlik tedbirleri ve çalışma alanının güvenliği gibi detaylar yer almalıdır. - Tehlike tespiti: İşe başlamadan önce tehlikelerin gözlenmesi ve gerekli tedbirlerin alınması gereklidir. - Kişisel koruyucu ekipmanlar: Zararlı gazların bulunduğu yerlerde tecrübeli işçiler çalıştırılmalı, kişisel koruyucu malzemeler verilmeli ve ilk yardım ekibi hazır bulundurulmalıdır. - Aydınlatma: Rutubetli ve iletken ortamlarda düşük gerilimli aydınlatma cihazları kullanılmalıdır. Bu önlemler, iş kazalarını en aza indirir, iş verimliliğini artırır ve malzeme kayıplarını önler.
    5 kaynak

    İş sağlığı ve güvenliği sağlıksız çalışma koşulları nelerdir?

    İş sağlığı ve güvenliği açısından sağlıksız çalışma koşulları şunlardır: 1. Güvensiz çalışma yöntemleri: Çalışanların işlerini yaparken tehlikeli hareket ve davranışlar sergilemeleri. 2. Tehlikeli çevre koşulları: Yetersiz aydınlatma, nem, makine arızaları, gürültü, kaygan zemin gibi faktörler. 3. Uygun olmayan ekipmanlar: İşe uygun olmayan el aletleri, bakım ve kontrolü yapılmamış iş ekipmanları. 4. Düzensiz işyeri düzeni: Koruyucusuz makineler, kapatılmamış boşluklar, işyeri düzensizliği. 5. Yetersiz havalandırma ve aydınlatma: Çalışma ortamının yeterince havalandırılmaması ve aydınlatılmaması. 6. Kişisel koruyucuların kullanılmaması: Çalışanların gerekli koruyucu donanımları kullanmaması. Bu koşullar, iş kazalarına ve meslek hastalıklarına yol açabilir.
    5 kaynak

    6331 iş sağlığı ve güvenliği kanunu kimler için zorunlu?

    6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, kamu ve özel sektöre ait bütün işler ve işyerleri için zorunludur. Bu kanun kapsamında zorunlu olanlar şunlardır: - İşyerlerinin işverenleri ve işveren vekilleri; - Çırak ve stajyerler dahil tüm çalışanlar; - Çalışan istihdam etmeksizin kendi nam ve hesabına mal ve hizmet üretimi yapanlar hariç.
    5 kaynak

    İş sağlığı ve güvenliği ne iş yapar?

    İş sağlığı ve güvenliği (İSG), çalışanların sağlığını korumayı ve iş kazalarını önlemeyi amaçlayan bir dizi hizmet sunar. Bu hizmetler şunlardır: 1. İşyeri Hekimi Hizmeti: Çalışanların sağlık kontrollerini yapar, işe giriş muayeneleri ve periyodik sağlık kontrolleri gerçekleştirir. 2. İş Güvenliği Uzmanı Hizmeti: İş yerindeki tehlikeleri analiz eder, güvenlik önlemlerini belirler ve riskleri minimize eder. 3. Risk Değerlendirmesi: İş yerindeki mevcut ve potansiyel riskleri belirleyerek önleyici tedbirler alır. 4. İş Güvenliği Eğitimi: Çalışanlara iş güvenliği konusunda bilinç kazandırmak için eğitimler verir. Ayrıca, acil durum planları, yangınla mücadele ve ilk yardım gibi konularda da çalışmalar yürütür.
    5 kaynak

    İş sağlığı ve güvenliği mevzuatının öncelikli yaklaşımı nedir?

    İş sağlığı ve güvenliği mevzuatının öncelikli yaklaşımı, önleyici yaklaşım olarak belirlenmiştir. Bu yaklaşım, iş kazalarını ve meslek hastalıklarını meydana gelmeden önce önlemek için risk değerlendirmeleri yapmayı, güvenlik iklimini oluşturmayı ve güvenlik kültürünü geliştirmeyi içerir. Diğer önemli unsurlar ise şunlardır: - Eğitim: Çalışanların güvenli davranışlar benimsemelerini sağlamak için eğitim verilmesi. - Toplu korunma tedbirleri: Kişisel koruyucu donanım yerine, tehlikelerin kaynağında kontrol altına alınması. - Sürekli denetim ve güncelleme: İş sağlığı ve güvenliği uygulamalarının sürekli denetlenmesi ve değişen şartlara göre güncellenmesi.
    5 kaynak

    Kompresör iş güvenliği belgesi nasıl alınır?

    Kompresör iş güvenliği belgesi almak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Eğitim Programına Katılma: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş bir eğitim kurumuna başvurulmalı ve kompresör operatörlüğü eğitimi alınmalıdır. 2. Pratik Deneyim Kazanma: Eğitim programı sırasında pratik deneyim kazanmak, teorik bilgilerin uygulamaya dönüştürülmesine yardımcı olur. 3. Sertifikasyon Sınavını Geçme: Eğitimi tamamladıktan sonra, kompresör operatörlük belgesi alabilmek için sertifikasyon sınavına girilmelidir. 4. Başvuru Yapma: Sınavı başarıyla geçtikten sonra, ilgili sertifikasyon kuruluşuna başvuruda bulunulmalı ve belge alınmalıdır.
    5 kaynak

    İş sağlığı ve güvenliği kanunu iş kazasını nasıl tanımlar?

    İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'na göre iş kazası, şu şekilde tanımlanır: "İşyerinde veya işin yürütümü nedeniyle meydana gelen, ölüme sebebiyet veren veya vücut bütünlüğünü ruhen ya da bedenen engelli hâle getiren olay".
    5 kaynak