• Buradasın

    Karakola bildirim kaç gün içinde yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Karakola bildirim, çalışanların işe başlaması durumunda üç gün içinde yapılmalıdır 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Karakola ifade vermeye gitmezsem ne olur?

    Karakola ifade vermeye gitmezseniz, hakkınızda yakalama kararı çıkarılabilir.

    Karakola şikayet edince ne olur?

    Karakola şikayette bulunulduğunda, olayın niteliğine göre hukuki süreç başlar. Genel süreç şu şekilde ilerler: Şikayet kaydı. Araştırma. Savcılığa iletim. Delil toplama ve ifade alma. İddianame ve dava. Kovuşturmaya yer yok kararı. Şikayet süreci, şikayetin yapıldığı karakola gidilerek, polis merkeziyle iletişime geçilerek veya e-Devlet üzerinden takip edilebilir. Şikayetten vazgeçme, soruşturma aşamasında takipsizlik kararına kadar veya kovuşturma aşamasında hüküm kesinleşene kadar mümkündür.

    Karakol bildirimi nasıl yapılır?

    Karakol bildirimi, 1774 Sayılı Kimlik Bildirme Kanunu'na göre şu şekilde yapılır: 1. Belgelerin Hazırlanması: - Çalışan Kimlik Bildirme Belgesi (Ek-1) ve İşletici Kimlik Bildirme Belgesi (Ek-2) hazırlanır. - Belgelerde yer alan ayrılış tarihi ve imza haneleri boş bırakılır. - Gerçek kişiler için gerekli evraklar eklenir (işyeri açma çalıştırma belgesi, vergi levhası, nüfus cüzdan fotokopisi vb.). 2. Onaylatma: - Belgeler, işyerinin bulunduğu mahallenin muhtarına onaylatılır. 3. Teslim Etme: - Belgeler, en yakın kolluk örgütüne teslim edilir. Elektronik Bildirim: - 25 Mart 2020'den itibaren, bildirimler elektronik ortamda da yapılabilir. İşten Ayrılma Durumu: - Çalışanın işten ayrılması durumunda da bildirim yapılır. Bildirim yapılmamasının cezai yaptırımı vardır.

    Kayıp kişi kaç gün sonra polise bildirilir?

    Kayıp bir kişi, kaybolduğu an en kısa sürede polise bildirilmelidir. İhbar, kayıp kişinin tam adı, doğum tarihi, fiziksel tanımı ve bilinen son yeri gibi mümkün olduğunca fazla bilgi ile yapılmalıdır.

    Kimlik bildirimi 5 gün içinde yapılmazsa ne olur?

    1774 sayılı Kimlik Bildirme Kanunu'na göre, çalışanların kimlik bildiriminin 5 gün içinde yapılmaması durumunda işletmelere cezai yaptırım uygulanır. 2024 yılı itibariyle, kanunun 2. maddesinde sayılan işyerleri için bu ceza 1068 TL'dir. Çalışan sayısı fazla olan işletmeler için ceza miktarı yekün olarak artacaktır. Çalışan kimlik bildirimi, işe giriş ve işten ayrılma durumlarında yapılması zorunlu bir işlemdir.