Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
İşe giriş tarihinin yanlış girilmesi durumunda, SGK tarafından belirli hallerde ve şartlarda düzeltme imkanı tanınır 2.
Düzeltme yapılabilmesi için:
- İşverenin, işe giriş tarihinin hatalı olduğunu kesin delillerle ispatlaması gerekir 12.
- SGK il/merkez müdürlüğünün, işverence sunulan belgeleri ve SGK kayıtlarını incelemesi gerekir 12.
Düzeltme sonucunda, işe giriş tarihi değiştirilebilir ve geç verilmiş bildirge nedeniyle işverene idari para cezası uygulanabilir 12.
Daha detaylı bilgi ve destek için bir sosyal güvenlik danışmanına başvurulması önerilir.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: