• Buradasın

    İş yeri tescil sözleşmesi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş yeri tescil sözleşmesi, genellikle iş yeri tescili için gerekli olan belgeler arasında yer almaz. İş yeri tescili, bir iş yerinin yasal olarak tanınması ve ilgili resmi kurumlarca kaydedilmesi işlemidir 12. Bu süreç, işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmelerini ve sigortalı çalışanların haklarının korunmasını sağlar 14.
    İş yeri tescili için gerekli bazı belgeler:
    • yerleşim belgesi 23;
    • imza sirküleri 23;
    • ticaret sicil gazetesi (tüzel kişiler için) 12;
    • iş yeri bildirgesi formu 23;
    • iş ortaklığı sözleşmesi (adi ortaklıklar için) 23.
    İş yeri tescil işlemleri, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) il müdürlükleri, e-Devlet üzerinden veya posta yoluyla yapılabilir 24.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. patikahukuk.com
        1
      2. leventofis.com
        2
      3. edonustur.com
        3
      4. mukellef.co
        4
      5. kolektifhouse.co
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İş yeri tescil belgesi nasıl alınır?

    İş yeri tescil belgesi almak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. e-Devlet üzerinden başvuru: turkiye.gov.tr adresinden e-Devlet platformuna giriş yapılır. 2. Gerekli bilgilerin girilmesi: Ekranda beliren alanlara il, ilçe, SGK merkezi, iş niteliği, sigortalı çalışanın başlayacağı tarih ve sigortalı sayısı gibi bilgiler girilir. 3. Formun doldurulması: İşveren tarafından tutulan defterin usulü, işyerinin bulunduğu adres, NACE kodu ve yönetici bilgileri eklenir. 4. Çıktının alınması: Bütün sayfalardaki bilgiler tamamlandıktan sonra işyeri tescil işlemi tamamlanır ve belgenin çıktısı alınır. 5. Ek belgelerle başvuru: Çıktı ile birlikte gerekli diğer belgeler (yerleşim belgesi, imza sirküleri, iş ortaklığı sözleşmesi vb.) hazırlanarak SGK il merkezine veya il müdürlüğüne başvuru yapılır. İş yeri tescil belgesi, ayrıca Sosyal Güvenlik Kurumu’nun il veya ilçe müdürlüklerinden ya da e-SGK sisteminden online olarak da alınabilir. İş yeri tescil belgesi olmadan yapılan faaliyetler kayıt dışı sayılır ve hem vergi hem de sosyal güvenlik açısından sorun oluşturabilir.
    5 kaynak

    Ticaret siciline kimler tescil ettirilir?

    Ticaret siciline tescil ettirilebilecek kişiler ve kuruluşlar şunlardır: Gerçek kişilere ait ticari işletmeler: İşletme sahibi veya sözleşme ile kendisine yetki verilmiş temsilcisi. Tüzel kişilere ait ticari işletmeler: Tüzel kişiyi temsile yetkili kişiler veya bunların temsilcileri. Donatma iştiraki: Donatma iştirakinin tescilinde donatanların tamamı, tescil edilmiş olgulardaki değişikliklerin tescilinde iştiraki temsile yetkili kişiler. Kollektif ve komandit şirketler: Şirketin kuruluşunda kurucuların tamamı, şirket sözleşmesindeki değişikliklerde şirketi temsile yetkili kişiler. Anonim şirketler: Şirket kuruluşunda şirket sözleşmesi ile belirlenen yönetim kurulu veya temsile yetkilendirilen üye ya da üyeleri. Limited şirketler: Şirket kuruluşunda müdürlerin tamamı. Kamu tüzel kişileri, dernekler ve vakıflar: Tacir sayılmazlar, ticaret siciline tescil edilmezler.
    5 kaynak

    İş yeri tescil değişikliği kaç gün içinde yapılır?

    İş yeri tescil değişikliği, en geç 3 ay içinde yapılmalıdır.
    5 kaynak

    İş yeri tescil belgesi onaylandıktan sonra ne yapılır?

    İş yeri tescil belgesi onaylandıktan sonra yapılması gerekenler şunlardır: 1. Vergi Levhası Alımı: İş yeri sahibinin bağlı bulunduğu vergi dairesine başvuru yaparak vergi levhasını alması gerekmektedir. 2. SGK İş Yeri Tescili: Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) başvurularak iş yeri için bir sicil numarası alınmalıdır. Bu sicil numarası, çalışanların sigorta işlemleri için gereklidir. 3. Belediye Ruhsatı: İş yerinin bulunduğu belediyeden iş yeri açma ve çalışma ruhsatının alınması gerekmektedir. 4. Ticaret Sicili Kaydı: Ticari faaliyet gösteren iş yerleri için ticaret siciline kayıt yaptırılması gerekmektedir. 5. Meslek Odalarına Kayıt: İş yerinin faaliyet alanına göre ilgili meslek odalarına kayıt olunması gerekebilir. Bu adımlar, iş yerinin yasal olarak faaliyete geçmesi ve tüm resmi yükümlülüklerin yerine getirilmesi için önemlidir.
    5 kaynak

    4A işyeri tescil nasıl yapılır?

    4A işyeri tescili, e-Devlet üzerinden "İşyeri Bildirgesi (4-a'lı Sigortalı Çalıştırılanlar Yönünden)" menüsü vasıtasıyla yapılabilir. İşlem adımları: 1. turkiye.gov.tr adresine girip e-Devlet sayfasına ulaşın. 2. T.C. kimlik numarası ve e-devlet şifresi ile giriş yapın. 3. Sisteme girdikten sonra Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından sunulan hizmetler bölümüne girin. 4. Kurumlar kısmından Sosyal Güvenlik Kurumu'nu seçin ve hizmetler sekmesinden "İşyeri Bildirgesi (4-a'lı Sigortalı Çalıştırılanlar Yönünden)" seçeneğini tıklayın. 5. Ekrana gelen formda gerekli bilgileri ilgili alanlara girin ve "Uygulamaya Git" butonuna tıklayın. 6. Tüm alanları doldurduktan sonra işyeri tescil başvuru işleminizi tamamlayın. 7. Tescil belgesinin çıktısını alarak ilgili kurumlara müracaatta bulunabilirsiniz. İşyeri tescil belgesi alırken yerleşim belgesi, imza sirküleri, ticaret sicil gazetesi gibi ek belgelerin de hazırlanması gerekebilir.
    5 kaynak

    SGK işyeri tescil KEP nasıl yapılır?

    SGK işyeri tescil KEP (Kayıtlı Elektronik Posta) ile nasıl yapılır bilgisine ulaşılamadı. Ancak, SGK işyeri tescili için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. e-Devlet sistemine giriş yapma. 2. Şirket bilgilerini girme. 3. Tescil işlemini tamamlama. 4. Gerekli belgeleri teslim etme. SGK işyeri tescili, sigortalı çalışanın işe başlayacağı günden en geç 1 gün önce yapılmalıdır.
    5 kaynak

    Ana sözleşmede ticaret siciline tescil ve ilana tabi hususlar nelerdir?

    Ana sözleşmede ticaret siciline tescil ve ilana tabi hususlar şunlardır: Şirketin ticaret unvanı ve merkezi. Şirketin süresi (varsa). Şirketin sermayesi, ödenmesinin şekil ve şartları ile payların itibari değerleri, varsa imtiyazlar. Pay senetlerinin türleri, hamiline veya nama yazılı oldukları. Şirketin nasıl temsil edileceği. Yönetim kurulu üyeleriyle şirketi temsile yetkili kişilerin ad ve soyadları, unvanları, yerleşme yerleri ve vatandaşlıkları. Şirketin yapacağı ilanların şekli. Esas sözleşmenin tarihi. Bu hususlar, Türk Ticaret Kanunu'nun ilgili maddeleri ve Ticaret Sicili Yönetmeliği'ne göre belirlenmiştir.
    5 kaynak