• Buradasın

    Çocuk işçiliğine karşı hangi örgütler var?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Çocuk işçiliğine karşı mücadele eden bazı önemli örgütler şunlardır:
    1. Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO): Çocuk işçiliğinin önlenmesi konusunda uluslararası programlar yürütür ve ülkelere teknik destek sağlar 12.
    2. Birleşmiş Milletler Çocuk Hakları Sözleşmesi (ÇHS): Çocukların sömürüye karşı korunmasını garanti altına alır ve bu konuda ulusal politikaların oluşturulmasını teşvik eder 3.
    3. UNICEF: Çocukların eğitime kazandırılması ve çocuk işçiliğinin önlenmesi için farkındalık çalışmaları yapar 2.
    4. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB): Türkiye'de çocuk işçiliği ile mücadelede ana sorumlu kurum olup, çeşitli projeler ve politikalar geliştirir 13.
    5. Diyanet İşleri Başkanlığı: Toplumsal duyarlılığın artırılması ve en kötü biçimdeki çocuk işçiliğinin önlenmesi için çalışmalar yürütür 1.
    Ayrıca, sivil toplum kuruluşları ve işçi-işveren sendikaları da çocuk işçiliği ile mücadelede önemli rol oynar 35.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Çocuk işçi hakları hangi sözleşmede?

    Çocuk işçi hakları, çeşitli uluslararası sözleşmeler ve ulusal mevzuatlarda yer almaktadır. Uluslararası Sözleşmeler: Çocuk Haklarına Dair Sözleşme (ÇHS), 1989 yılında kabul edilmiş olup, çocuk işçiliğinin sömürüsünü yasaklar. ILO 138 Sayılı Asgari Yaş Sözleşmesi, 1973 yılında kabul edilmiş ve yasal çalışma yaşını 15 olarak belirlemiştir. ILO 182 Sayılı En Kötü Biçimlerdeki Çocuk İşçiliğinin Yasaklanması ve Ortadan Kaldırılmasına İlişkin Acil Eylem Sözleşmesi, çocuğun sağlığını, güvenliğini veya ahlakını tehlikeye düşürebilecek her türlü tehlikeli istihdam veya çalışmayı yasaklar. Ulusal Mevzuat: Türkiye'de çocuk işçi hakları, 4857 Sayılı İş Kanunu ve bu kanuna dayanarak çıkarılan "Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik" ile korunmaktadır.

    Çocuk korumada hangi kurumlar var?

    Türkiye'de çocuk korumada görevli bazı kurumlar şunlardır: 1. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı: Çocuk koruma sisteminin genel koordinasyonunu sağlar. 2. Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu (SHÇEK): Çocuk koruma politikalarının yürütülmesinden sorumludur. 3. Sosyal Hizmet Merkezleri: Çocuğa yönelik ihmal ve şiddet riskini fark etmekle görevlendirilmiş kurumlardır. 4. Okul Öncesi, İlköğretim ve Ortaöğretim Kurumları: Çocuklara örgün eğitim hizmeti sunar. 5. Rehberlik Araştırma Merkezleri: Çocukların eğitim sürecinden en üst düzeyde yararlanmalarını hedefler. 6. Aile Hekimleri ve Doktorlar: Çocuğa yönelik herhangi bir risk ortaya çıktığında sağlık hizmetlerini sunar. Ayrıca, kolluk kuvvetleri ve barolar da çocuk koruma süreçlerinde yer alan diğer kurumlardır.

    Çocuk işçiliği en çok hangi sonuçları doğurur?

    Çocuk işçiliğinin en çok doğurduğu sonuçlar şunlardır: Fiziksel gelişim sorunları: Uzun çalışma saatleri ve sağlıksız ortamlar, çocukların fiziksel olarak zayıf kalmasına, hastalıklara karşı savunmasız olmasına ve biyolojik gelişimlerinin geri kalmasına yol açar. Eğitimden mahrumiyet: Çocuklar, eğitim haklarını kaybederek gelecekte yoksulluk ve yoksunluk riskiyle karşı karşıya kalır. Psikolojik etkiler: Depresyon, kaygı, aşağılık duygusu ve duygusal-davranışsal bozukluklar gibi ruh sağlığı problemleri görülebilir. Sosyal uyum zorlukları: Yeni ortamlara uyum sağlamakta güçlük çekerler ve bu durum gelişimlerini olumsuz etkiler. Tehlikeli çalışma koşulları: Kimyasal maddelere maruz kalma, aşırı sıcak ve nemli ortamlarda çalışma gibi durumlar sağlık sorunlarına yol açar. Çocuk işçiliği, çocukların temel hakları olan sağlıklı yaşam, gelişme ve eğitim alma haklarını ihlal eder.

    ILO'nun çocuk işçiliğini yasaklayan maddeleri nelerdir?

    ILO'nun çocuk işçiliğini yasaklayan bazı maddeleri şunlardır: 182 No’lu En Kötü Biçimlerdeki Çocuk İşçiliğinin Yasaklanması ve Ortadan Kaldırılmasına İlişkin Acil Eylem Sözleşmesi: Madde 1: Taraf devletler, en kötü biçimlerdeki çocuk işçiliğinin yasaklanması ve ortadan kaldırılması için ivedi ve etkin önlemler alır. Madde 2: “Çocuk” terimi, 18 yaşın altındakiler için geçerlidir. Madde 3: “En kötü biçimlerdeki çocuk işçiliği”, çocukların alım-satımı, borç karşılığı veya bağımlı olarak çalıştırılması, askeri çatışmalarda kullanılması, fahişelikte ve pornografik yayınlarda yer almasını kapsar. 138 No’lu Asgari Yaş Sözleşmesi: Madde 2: Taraf devletler, istihdama ve çalışmaya kabul için asgari yaş sınırını belirler. Madde 3: Belirlenen asgari yaş sınırı, kural olarak 15 yaşın altında olmaz. Ayrıca, 1973 tarihli İstihdama Kabulde Asgari Yaş Haddine İlişkin Sözleşme ve Tavsiye Kararı da çocuk işçiliğinin yasaklanması için temel belgeler arasında yer alır.

    Çocuk hakları bildirgesi nelerdir?

    Çocuk Hakları Bildirgesi, çocukların doğuştan sahip olduğu hakları tanımlayan evrensel bir kavramdır. Bazı temel ilkeler: Ayrım gözetmeme. Çocuğun yüksek yararı. İsim ve vatandaşlık hakkı. Sosyal güvenlik. Eğitim hakkı. Koruma.

    Çocuk ve kadın hakları nelerdir?

    Çocuk ve kadın hakları şu şekilde özetlenebilir: Çocuk Hakları: Yaşama ve Gelişme Hakkı. Eğitim Hakkı. Koruma Hakkı. Sağlık Hakkı. Kimlik ve Aile Hayatı Hakkı. Kadın Hakları: Toplumsal Cinsiyet Eşitliği. Şiddetin Önlenmesi. Çalışma Hayatında Kadın Hakları. Mülkiyet ve Miras Hakları.

    Çocuk haklarının kaynağı nedir?

    Çocuk haklarının kaynakları hem ulusal hem de uluslararası boyutta olabilir. Uluslararası kaynaklar: Birleşmiş Milletler Çocuk Haklarına Dair Sözleşme. Cenevre Çocuk Hakları Bildirgesi. Lahey Devletler Özel Hukuku Konferansı. Avrupa Konseyi, Uluslararası Çalışma Örgütü ve Afrika Birliği Örgütü. Ulusal kaynaklar: 1982 tarihli Türkiye Cumhuriyeti Anayasası. Türk Medeni Kanunu, Türk Ceza Kanunu, Ceza Muhakemesi Kanunu, Milli Eğitim Temel Kanunu ve Çocuk Koruma Kanunu.