5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'na (CMK) göre süreler, gün ile belirlenmişse tebligatın yapıldığının ertesi günü, hafta ile belirlenmişse tebligatın yapıldığı günün, son haftada isim itibarıyla karşılığı olan günün mesai saati bitiminde, ay ile belirlenmişse tebligatın yapıldığı günün, son ayda sayı itibarıyla karşılığı olan günün mesai saati bitiminde işlemeye başlar. Son gün bir tatile rastlarsa süre, tatilin ertesi günü biter. Ayrıca, idari izin günleri de bu hesaplama kapsamında değerlendirilir.