• Buradasın

    BM iş dünyası ve insan hakları rehber ilkeleri nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Birleşmiş Milletler (BM) İş Dünyası ve İnsan Hakları Rehber İlkeleri, Haziran 2011'de BM İnsan Hakları Konseyi tarafından kabul edilmiştir 25. Bu ilkeler, devletlerin ve ticari işletmelerin insan haklarına saygı göstermesi, bu hakları koruması ve yerine getirmesi için belirli yükümlülükler belirler 12.
    Rehber İlkeler'in temel unsurları:
    • Koruma 5. Devletler, insan hakları ihlalleri karşısında uygun politikalar ve düzenlemeler yaparak vatandaşlarını korumalıdır 5.
    • Saygı Gösterme 5. İşletmeler, insan haklarını ihlal etmekten kaçınmalı ve insan hakları üzerinde olumsuz bir etki yaratmamalıdır 5.
    • Telafi Etme 5. İnsan hakları ihlallerinden dolayı mağdur olan bireylerin etkin telafi yöntemlerine erişimi sağlanmalıdır 5.
    Bu ilkeler, yeni yasal yükümlülükler getirmez ve mevcut insan hakları araçlarının yapısını değiştirmez 45. Ancak, var olan uluslararası insan hakları sözleşmelerini temel alır 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. ihd.org.tr
        1
      2. isdunyasiveinsanhaklari.org
        2
      3. 3
      4. vonahukuk.com
        4
      5. ditasdeniz.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İnsan hak ve özgürlüklerini korumak için çalışan kuruluşlar nelerdir?

    İnsan hak ve özgürlüklerini korumak için çalışan bazı uluslararası ve ulusal kuruluşlar şunlardır: Uluslararası Kuruluşlar: 1. Uluslararası Af Örgütü: İnsan hakları için çalışan dünya çapında bir harekettir. 2. Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi: İnsan hakları ihlallerini değerlendirmek üzere kurulmuştur. 3. Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Yüksek Komiserliği: BM'nin insan hakları programlarının koordinasyonunu sağlar. 4. Uluslararası İnsan Hakları İzleme Örgütü: İnsan haklarının korunması ve ihlallerinin raporlanması için faaliyet gösterir. Ulusal Kuruluşlar: 1. İnsan Hakları Derneği (İHD): Türkiye'de insan haklarını savunan ve ihlalleri inceleyen bir sivil toplum örgütüdür. 2. Türkiye İnsan Hakları Vakfı (TİHV): İşkence mağdurlarına destek ve insan hakları ihlallerinin raporlanmasını amaçlar. 3. Gündem Çocuk Derneği: Çocuk hakları alanında çalışmalar yürüten bir sivil toplum kuruluşudur.
    5 kaynak

    BM uluslararası hukukta hangi maddeleri kapsar?

    Birleşmiş Milletler (BM) uluslararası hukuk kapsamında çeşitli maddeler ve sözleşmeler içerir. Öne çıkan bazı maddeler şunlardır: İnsan Hakları Evrensel Bildirgesi. Kişisel ve Siyasal Haklar Uluslararası Sözleşmesi. Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklar Uluslararası Sözleşmesi. Soykırımın Önlenmesi ve Cezalandırılması Hakkında Sözleşme. Ayrıca, BM Şartı'nın 1. maddesinin 3. paragrafına göre, BM'nin dört ana amacından biri "insan haklarına ve temel özgürlüklerine saygıyı geliştirmek ve teşvik etmek"tir.
    5 kaynak

    A BM ne iş yapar?

    BM, yani Birleşmiş Milletler, dünya barışını, güvenliğini korumak ve uluslararasında ekonomik, toplumsal ve kültürel bir iş birliği oluşturmak amacıyla faaliyet gösterir. BM'nin bazı işlevleri: Savaşları ve barışa dönük tehditleri önlemek. Ülkeler arasında dostane ilişkiler kurmak. Adalet, güvenlik, ekonomik kalkınma ve sosyal eşitlik haklarını tüm ülkelere eşit oranda sağlamak. BM, bu işlevleri yerine getirmek için Genel Kurul, Güvenlik Konseyi, Ekonomik ve Sosyal Konsey, Vesayet Konseyi, Genel Sekreterlik ve Uluslararası Adalet Divanı gibi idari bölümlere ayrılmıştır. Sosyal medyada BM ifadesi ise genellikle Brand Manager (Marka Yöneticisi) anlamında kullanılır. Bu kişi, bir markanın sosyal medya varlığını yönetir, içerik stratejileri geliştirir ve sosyal medya kampanyalarının performansını izler.
    5 kaynak

    ILO insana yakışır iş ilkeleri nelerdir?

    ILO'nun "insana yakışır iş" ilkeleri şunlardır: Örgütlenme özgürlüğü ve toplu sözleşme hakkının güvence altına alınması. Zorla çalıştırma ve çocuk işçiliğinin önlenmesi. İstihdam ve meslekte ayrımcılığın yasaklanması. Sosyal diyalog mekanizmalarının geliştirilmesi. Adil ücret ve sosyal koruma sağlanması. İş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin alınması. Bu ilkeler, bireylerin insan onuruna uygun çalışma koşullarına sahip olmalarını hedefler.
    5 kaynak

    BM insan hakları mekanizmaları nelerdir?

    Birleşmiş Milletler (BM) insan hakları mekanizmalarından bazıları şunlardır: Sözleşme organları (komiteler). Özel usuller. İnsan Hakları Konseyi. Evrensel Periyodik İnceleme. Ayrıca, BM bünyesinde kabul edilen insan hakları sözleşmelerinin taraf devletlerce uygulanıp uygulanmadığını denetlemek üzere bağımsız uzmanlardan oluşan komiteler de bulunmaktadır. BM insan hakları mekanizmalarına şu web sitelerinden ulaşılabilir: insanhaklarimerkezi.bilgi.edu.tr; etkiniz.eu; insanhaklariizleme.org.
    5 kaynak

    BM İş Dünyası ve İnsan Hakları Rehber İlkeleri hangi yıl kabul edildi?

    BM İş Dünyası ve İnsan Hakları Rehber İlkeleri, 2011 yılında kabul edilmiştir.
    5 kaynak

    BM'nin iş dünyası için geliştirdiği ilkeler nelerdir?

    Birleşmiş Milletler (BM) tarafından iş dünyası için geliştirilen ilkeler, "Birleşmiş Milletler İş Dünyası ve İnsan Hakları Rehber İlkeleri" olarak bilinir. Bu ilkelerin bazı temel unsurları: Devletlerin yükümlülükleri. Şirketlerin rolü. Telafi mekanizmaları. Sorumlulukların kapsamı. Bu ilkeler, işletmelere yeni yasal yükümlülükler getirmez veya mevcut insan hakları araçlarının yapısını değiştirmez.
    5 kaynak