• Buradasın

    5393 sayılı belediye kanunu 49. maddesi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesi, norm kadro ilke ve standartlarının İçişleri Bakanlığı ve Devlet Personel Başkanlığı tarafından müştereken belirleneceğini ve belediyenin ve bağlı kuruluşlarının norm kadrolarının bu ilke ve standartlar çerçevesinde belediye meclisi kararıyla belirleneceğini düzenler 125.
    Ayrıca, belediye personelinin belediye başkanı tarafından atanacağı ve birim müdürlüğü ile üstü yönetici kadrolarına yapılan atamaların ilk toplantıda belediye meclisinin bilgisine sunulacağı belirtilir 125.
    Belediye ve bağlı kuruluşlarında, norm kadroya uygun olarak çevre, sağlık, veterinerlik, teknik, hukuk, ekonomi, bilişim ve iletişim gibi çeşitli alanlarda sözleşmeli personel çalıştırılabilir 125. Bu personel, yürütecekleri hizmetler için ihdas edilmiş kadro unvanının gerektirdiği nitelikleri taşımalıdır 25.
    Sözleşmeli personele ödenecek net ücret, ilgili kadro unvanı için birinci derecenin birinci kademesi esas alınarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre tespit edilecek her türlü ödemeler toplamının net tutarının yüzde 25 fazlasını geçmemek üzere belediye meclisi kararıyla belirlenir 25.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Belediye gelirleri kanunu nelerdir?

    2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu'na göre belediye gelirleri şunlardır: 1. Vergiler: İlan ve reklam vergisi, eğlence vergisi, haberleşme vergisi, elektrik ve havagazı tüketim vergisi, yangın sigortası vergisi, çevre temizlik vergisi. 2. Harçlar: İşgal harcı, tatil günleri çalışma ruhsatı harcı, kaynak suları harcı, tellallık harcı, hayvan kesimi muayene ve denetleme harcı, ölçü ve tartı aletleri muayene harcı, bina inşaat harcı, kayıt ve suret harcı, altyapı kazı izni harcı, imarla ilgili harçlar. 3. Harcamalara katılma payları: Yol harcamalarına katılma payı, kanalizasyon harcamalarına katılma payı, su tesisleri harcamalarına katılma payı. 4. Ücretler: Belediyelerin sunduğu hizmetler için belediye meclislerince belirlenen tarifelere göre tahsil edilen ücretler. 5. Diğer gelirler: Bağışlar, faiz ve ceza gelirleri, her türlü girişim, iştirak ve faaliyetlerden elde edilen gelirler.

    Belediye Kanunu 49 madde kapsamında çalışan personel hangi statüde?

    Belediye Kanunu'nun 49. maddesi kapsamında çalışan personel, sözleşmeli personel statüsündedir. Bu personel, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesine tabi olmayıp, ilgili kanunun 49. maddesine göre yıllık sözleşme ile çalıştırılır.

    5393 ve 5747 Sayılı Kanunlarla yapılan düzenlemeler nelerdir?

    5393 Sayılı Belediye Kanunu ve 5747 Sayılı Büyükşehir Belediyesi Sınırları İçerisinde İlçe Kurulması ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun ile yapılan bazı düzenlemeler şunlardır: Belediye Sınırları: Belediye ve mücavir alan sınırları içerisinde taşınmaz alımı, kamulaştırma, kiralama gibi işlemler belediyelerin yetki alanına girmiştir. Hizmetlerin Yürütülmesi: Mahallî müşterek nitelikteki hizmetler için belediye bütçesinden harcama yapılabilir, borç alınabilir, bağış kabul edilebilir. İlçe Kurulması: Yeni ilçeler kurulmuş, bazı ilk kademe belediyelerin tüzel kişilikleri kaldırılarak diğer belediyelere katılmıştır. Tüzel Kişiliklerin Devamı: Tüzel kişiliği kaldırılan belediyelerin bazı hizmetleri, mahalle olarak katıldıkları belediye veya ilgili il özel idaresi tarafından yürütülmeye devam etmiştir. 5747 Sayılı Kanun ile ayrıca, bazı belediyelerin isimleri değiştirilmiş ve bazı köyler ilçe belediyelerine bağlanmıştır.

    Belediye encümeni 5393 69'a göre ne iş yapar?

    5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 69. maddesine göre belediye encümeni, aşağıdaki görevleri yerine getirir: 1. Stratejik plan ve yıllık çalışma programı ile bütçe ve kesinhesabı inceleyip belediye meclisine görüş bildirmek. 2. Yıllık çalışma programına alınan işlerle ilgili kamulaştırma kararlarını almak ve uygulamak. 3. Öngörülmeyen giderler ödeneğinin harcama yerlerini belirlemek. 4. Bütçede fonksiyonel sınıflandırmanın ikinci düzeyleri arasında aktarma yapmak. 5. Kanunlarda öngörülen cezaları vermek. 6. Vergi, resim ve harçlar dışında kalan dava konusu olan belediye uyuşmazlıklarının anlaşma ile tasfiyesine karar vermek. 7. Taşınmaz mal satımına, trampasına ve tahsisine ilişkin meclis kararlarını uygulamak; süresi üç yılı geçmemek üzere kiralanmasına karar vermek. 8. Umuma açık yerlerin açılış ve kapanış saatlerini belirlemek. 9. Diğer kanunlarda belediye encümenine verilen görevleri yerine getirmek.

    Belediye şirketleri hangi kanuna tabi?

    Belediye şirketleri, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu hükümlerine tabidir. Bunun yanı sıra, belediye şirketlerinin kuruluşu ve faaliyetleri sırasında uymak zorunda oldukları bazı özel düzenlemeler de bulunmaktadır: 5393 sayılı Belediye Kanunu; 5216 sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu; 6085 sayılı Sayıştay Kanunu; 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu; Kamu Haznedarlığı Yönetmeliği.

    Belediye Kanunu'na göre belediye başkanı nasıl seçilir?

    Belediye başkanı, 5393 sayılı Belediye Kanunu'na göre şu şekilde seçilir: 1. Adaylık: Belediye başkanı adayı olabilmek için Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 25 yaşını doldurmuş olmak, seçmen niteliği taşımak ve kamu hizmetlerinden yasaklı olmamak gereklidir. 2. Seçim Süreci: Seçim takvimi Yüksek Seçim Kurulu tarafından ilan edilir. Adaylar, siyasi partiden aday olacaksa partisinin ilgili organlarınca, bağımsız aday ise şahsen başvuru yapar. İlçe seçim kurulu başvuruları inceler ve uygun bulunan başvurular kesin aday listesine alınır. 3. Seçim: Belediye başkanı, belediye meclis üyeleri arasından ve gizli oyla seçilir. İlk iki oylamada üye tam sayısının üçte iki çoğunluğu, üçüncü oylamada ise üye tam sayısının salt çoğunluğu aranır. Üçüncü oylamada salt çoğunluk sağlanamazsa, en çok oy alan iki aday için dördüncü oylama yapılır ve en fazla oy alan üye belediye başkanı seçilmiş olur. Oyların eşitliği durumunda kur'a çekilir. 4. Göreve Başlama: Seçim sonuçları ilçe seçim kurulu tarafından kesinleştirilir, seçilen aday mazbatasını alarak göreve başlar.

    Belediye başkanı hangi kanuna tabi?

    Belediye başkanı, 5393 sayılı Belediye Kanunu'na tabidir. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu uyarınca, belediye başkanları ve bakmakla yükümlü oldukları kişiler için belirlenen sosyal hak ve yardımlar aynı esas ve usullere göre uygulanır.