• Buradasın

    Sağlık personeli nöbet ücreti nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sağlık personeli nöbet ücreti, unvan, nöbet tutulan birim ve nöbet türüne göre değişiklik gösterir 125.
    • Unvan 125. Eğitim görevlisi, başasistan, uzman hekim, pratisyen hekim, diş hekimi, eczacı, mesleki yüksek öğrenim görmüş sağlık personeli, hemşire, memur gibi farklı unvanlara sahip sağlık çalışanlarının nöbet ücretleri farklıdır 125.
    • Nöbet tutulan birim 125. Normal servis nöbetleri ile riskli birim nöbetleri (örneğin, ameliyathane, acil servis, yoğun bakım) arasında ücret farkı vardır; riskli birim nöbetleri daha yüksek ödenir 125.
    • Nöbet türü 5. Normal nöbetler, bayram veya resmi tatil nöbetleri olarak ayrılır ve bayram nöbetleri için artırımlı ödeme yapılır 5.
    2025 yılı Ocak-Haziran dönemi için bazı unvanların saatlik nöbet ücretleri şu şekildedir:
    • Eğitim görevlisi, başasistan, uzman hekim 35. Normal nöbet ücreti saatlik 160,78 TL, riskli birimlerde 241,17 TL, bayram nöbetlerinde ise normal birimlerde saatlik 200,97 TL, riskli birimlerde 301,46 TL 35.
    • Pratisyen hekim ve araştırma görevlisi 15. Normal nöbet ücreti saatlik 145,71 TL, riskli birimlerde 218,56 TL, bayram nöbetlerinde ise normal birimlerde saatlik 182,14 TL, riskli birimlerde 273,20 TL 15.
    • Mesleki yüksek öğrenim görmüş sağlık personeli 15. Normal nöbet ücreti saatlik 100,49 TL, riskli birimlerde 150,73 TL, bayram nöbetlerinde ise normal birimlerde saatlik 125,61 TL, riskli birimlerde 188,41 TL 15.
    Kesin değerler için kurumunuzun insan kaynakları veya muhasebe birimine danışılması önerilir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. pratikhesaplama.com
        1
      2. eleman.net
        2
      3. saglikpersonelihaber.net
        3
      4. hekimbirliksen.org
        4
      5. 112acilfm.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Nöbetli çalışan kaç saat çalışır?

    Nöbetli çalışanların çalışma süresi, nöbetin türüne ve çalışılan sektöre göre değişiklik gösterebilir: Hafta içi nöbetler: Genellikle 15 saat sürer ve 3 saat ara dinlenmesi düşüldüğünde 12 saat fazla çalışma olarak kabul edilir. Hafta sonu nöbetler: 24 saat sürer, ancak işin niteliğine göre 4 saat ara dinlenmesi düşüldüğünde 20 saat çalışma yapılmış sayılır. İş Kanunu'na göre, günlük çalışma süresi 11 saati aşamaz ve haftalık çalışma süresi 45 saati geçemez.
    5 kaynak

    Ebeler nöbet ücreti alıyor mu?

    Evet, ebeler nöbet ücreti almaktadır. 2024 yılı itibarıyla, sağlık çalışanları arasında yer alan ebeler, aylık mesai saatlerini aşan nöbetleri için nöbet ücreti almaya hak kazanmaktadır.
    5 kaynak

    Nöbet ücreti hangi durumlarda kesilir?

    Nöbet ücreti, belirli durumlarda kesilebilir: İzin kullanımı: Nöbet karşılığında kurumca izin kullanılmasına müsaade edilmesi durumunda nöbet ücreti ödenmez. Nöbet süresinin yetersiz olması: Nöbet süresi kesintisiz 6 saatten az olduğunda nöbet ücreti ödenmez. Toplam nöbet süresinin aşılması: Ayda aile sağlığı ve toplum sağlığı merkezlerinde 60 saatten, diğer yerlerde 130 saatten fazla nöbet süresi için ödeme yapılmaz. Ayrıca, idari izin günlerinde fiilen görev yapanlara, çalıştıkları süre ile orantılı olarak izin kullandırılır; bunun mümkün olmaması halinde ise nöbet ücreti ödenir.
    5 kaynak

    Hemşire nöbet ücreti nasıl hesaplanır?

    Hemşire nöbet ücreti, çalıştıkları birime ve nöbet türüne göre farklı katsayılarla hesaplanır. 2024 yılı için güncel nöbet ücreti hesaplaması şu şekildedir: 1. Standart Nöbet Ücreti: Saatlik ücret 90,09 TL olarak belirlenmiştir. 2. Riskli Birim Nöbeti: Yoğun bakım, acil servis gibi riskli birimlerde nöbet tutan hemşireler için saatlik ücret 135,14 TL'dir. 3. Bayram Nöbeti: Bayram döneminde tutulan nöbetler için saatlik ücret 112,61 TL olarak ödenmektedir. 4. Riskli Birimde Bayram Nöbeti: Bu birimlerde bayram nöbeti tutan hemşireler için saatlik ücret 168,92 TL olarak belirlenmiştir. Nöbet ücretleri, her 6 ayda bir güncellenen gösterge puanı ile çarpılarak hesaplanır.
    5 kaynak

    İntörnün nöbet ücreti nasıl hesaplanır?

    İntörnlerin nöbet ücreti, sağlık personelinin unvanına ve çalışma koşullarına göre hesaplanır. 2025 yılı için belirlenen katsayılar ve ödeme miktarları şu şekildedir: 1. Normal Günler: Saatlik ücret x Normal gün katsayısı x Saat. 2. Resmi Tatil/Bayram: Saatlik ücret x Tatil günü katsayısı x Saat. İntörnler için özel bir hesaplama yöntemi bulunmamakta olup, genel sağlık personeli nöbet ücreti formülleri geçerlidir.
    5 kaynak

    Doktorlara nöbet parası nasıl hesaplanır?

    Doktorlara nöbet parası, unvanlarına ve çalışma saatlerine göre hesaplanır. Hesaplama formülü şu şekildedir: Toplam Nöbet Ücreti = Normal Gün Ücreti + Tatil Günü Ücreti. Normal günler için: Saatlik ücret x Normal gün katsayısı x Saat. Resmi tatil ve bayram günleri için: Saatlik ücret x Tatil günü katsayısı x Saat. 2025 yılı için belirlenen katsayılara göre, uzman hekimler için normal günlerde saatlik ücretin 1,5 katı, tatil günlerinde ise 2 katı nöbet ücreti ödenir.
    5 kaynak