Brüt maaştan kıdem tazminatı kesintisi şu şekilde yapılır: 1. Çalışma Süresi ve Son Brüt Maaş: İşçinin aynı iş yerinde en az bir yıl çalışmış olması ve son aldığı brüt maaş üzerinden hesaplama yapılır. 2. Giydirilmiş Brüt Ücret: Kıdem tazminatına esas ücret, işçinin son 30 günlük giydirilmiş brüt ücreti üzerinden hesaplanır. 3. Ek Ödemeler: İkramiye, yemek yardımı, yol yardımı gibi düzenli ek ödemeler de kıdem tazminatına eklenir. 4. Hesaplama: Son brüt maaş, işçinin çalıştığı yıl sayısıyla çarpılır. 5. Vergi Kesintisi: Kıdem tazminatından sadece damga vergisi kesilir, başka bir vergi kesintisi yapılmaz.