• Buradasın

    Agi formu her yıl yenilenir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, Asgari Geçim İndirimi (AGİ) formu her yıl yenilenmelidir 13.
    AGİ formunun yenilenmesi gereken durumlar:
    • Çalışanın medeni durumunda değişiklik olması (evlilik, boşanma gibi) 123;
    • Bakmakla yükümlü olunan çocukların 18 yaşını doldurması veya 25 yaşını doldurması (öğrenim görmesi durumunda) 123;
    • Eşin emekli olması, bordrolu bir işe girmesi veya serbest mesleğe geçmesi 2;
    • Çalışanın birden fazla iş yerinde çalışmaya başlaması 2.
    Bu değişikliklerden herhangi biri gerçekleştiğinde, AGİ formunun en geç 1 ay içinde işverene bildirilmesi ve yeni formun doldurulması gerekmektedir 235.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. yardim.itu.edu.tr
        1
      2. multinet.com.tr
        2
      3. netkasam.com
        3
      4. dia.com.tr
        4
      5. isinolsun.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    AGİ hangi durumlarda dahil edilmez?

    Asgari Geçim İndirimi (AGİ), aşağıdaki durumlarda dahil edilmez: Ücretleri diğer ücret kapsamında vergilendirilen hizmet erbapları. Kazançları basit usulde tespit edilen ticaret erbabı yanında çalışanlar. Gayrimenkul sermaye iradı sahibi yanında çalışanlar. Özel hizmetlerde çalışan şoförler. Özel inşaat sahiplerinin ücretle çalıştırdığı inşaat işçileri. Gerçek ücretlerinin tespitine imkân olmaması sebebiyle, Danıştay'ın müspet mütalaasıyla, Maliye Bakanlığınca bu kapsama alınanlar. Ücret geliri elde etmeyen diğer gerçek kişiler. Dar mükellefiyet kapsamında ücret geliri elde edenler (ikametgahı Türkiye'de olmayan ve bir takvim yılında 6 aydan az süre ile Türkiye'de ikamet edenler). Başka bir kanun hükmü (3218 Sayılı Serbest Bölgeler Kanunu, 4490 Sayılı Türk Uluslararası Gemi Sicili Kanunu, 4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu vb.) uyarınca ücretlerinden gelir vergisi tevkifatı yapılmayanlar.
    5 kaynak

    AGİ nasıl hesaplanır?

    Asgari Geçim İndirimi (AGİ) hesaplaması, çalışanın medeni durumu, eşinin çalışma durumu ve çocuk sayısına göre belirlenen oranlarla yapılır. Hesaplama adımları: 1. Brüt asgari ücret üzerinden hesaplama: Ücretin elde edildiği takvim yılı başında geçerli olan brüt asgari ücret esas alınır. 2. Oranların uygulanması: Çalışan için: %50. Çalışmayan eş için: %10. Çocuklar için: İlk iki çocuk için %7,5, üçüncü çocuk için %10, diğer çocuklar için %5. 3. Gelir vergisi dilimi: Elde edilen indirimli gelir, gelir vergisinin ilk dilimine ( %15) tabi tutulur. 4. Aylık tutarın hesaplanması: Çarpım sonucu elde edilen tutar 12'ye bölünerek aylık AGİ tutarı bulunur. Örnek hesaplama: 2022 yılında, brüt asgari ücret 5.004 TL, gelir vergisi dilimi %15 olan, evli, eşi çalışmayan ve iki çocuk sahibi bir işçinin AGİ hesaplaması: AGİ oranı: %50 + %10 + %7,5 + %7,5 = %75. AGİ tutarı: 5.004 x %75 x %15 = 562,95 TL. Önemli nokta: AGİ, 2022 yılından itibaren yürürlükten kaldırılmıştır ve 2023 yılında da uygulanmamaktadır.
    5 kaynak

    AGİ'den kimler faydalanır?

    Asgari Geçim İndirimi (AGİ) uygulamasından faydalanabilecek kişiler: Ücretleri gerçek usulde vergilendirilen gerçek kişiler. Gelirlerini yıllık beyanname ile bildiren kişiler. Gelir Vergisi Kanunu’nun 61. maddesinde belirtilen ücreti alan, maaşı vergilendirilen tüm çalışanlar. AGİ'den faydalanamayacak kişiler: Diğer ücretler kapsamında vergilendirilen hizmet erbapları. Kazançları basit usulde tespit edilen ticaret erbaplarının yanında çalışanlar. Gayrimenkul sermaye iradı sahibi yanında çalışanlar. Özel hizmetlerde çalışan şoförler. Özel inşaat sahiplerinin ücretle çalıştırdığı inşaat işçileri. Gerçek ücretlerinin tespitine imkân olmaması sebebiyle, Danıştay'ın müspet mütalaasıyla, Maliye Bakanlığınca bu kapsama alınanlar. Ücret geliri elde etmeyen diğer gerçek kişiler. Dar mükellefiyet kapsamında ücret geliri elde edenler (ikametgahı Türkiye'de olmayan ve bir takvim yılında 6 aydan az süre ile Türkiye'de ikamet edenler). Başka bir kanun hükmü uyarınca ücretlerinden gelir vergisi tevkifatı yapılmayanlar.
    5 kaynak

    AGİ zamanaşımı ne zaman başlar?

    AGİ (Asgari Geçim İndirimi) zamanaşımı, alacağın muaccel hale geldiği tarihte başlar. AGİ için alacağın muaccel hale gelme zamanı, iş sözleşmesinin kıdem tazminatına hak kazanılacak şekilde sona erdiği tarihtir. Zamanaşımı süresinin başlayabilmesi için alacağın hukuken talep edilebilir hale gelmesi gerektiği unutulmamalıdır.
    5 kaynak

    AGİ beyan edilmezse ne olur?

    AGİ'nin (Asgari Geçim İndirimi) beyan edilmemesi durumunda işveren ve işçi için bazı olumsuz sonuçlar ortaya çıkar: İşveren için: Cezai yaptırımlar: Tevkif suretiyle kesilen verginin eksik beyan edilmiş kısmı için işverene cezalı tarhiyat yapılır. Yasal yükümlülük ihlali: İşveren, yasal yükümlülüğünü yerine getirmemiş sayılır ve bu durum, işverene karşı yasal yaptırımlar doğurabilir. İşçi için: Haklı fesih ve tazminat: AGİ ödenmeyen işçi, iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebilir ve kıdem tazminatını talep edebilir. Şikayet imkanı: İşçi, ALO 170 veya Vergi İletişim Merkezi'ne şikayette bulunabilir.
    5 kaynak

    AGİ hangi durumlarda kesilir?

    2025 yılında Asgari Geçim İndirimi (AGİ) uygulaması kaldırılmıştır. AGİ'nin kesildiği durumlar: Ücretleri diğer ücretler kapsamında vergilendirilen hizmet erbabı. Kazançları basit usulde tespit edilen ticaret erbabı yanında çalışanlar. Gayrimenkul sermaye iradı sahibi yanında çalışanlar. Özel hizmetlerde çalışan şoförler. Özel inşaat sahiplerinin ücretle çalıştırdığı inşaat işçileri. Gerçek ücretlerinin tespitine imkân olmaması sebebiyle, Danıştay'ın müspet mütalaasıyla, Maliye Bakanlığınca bu kapsama alınanlar. Ücret geliri elde etmeyen diğer gerçek kişiler. Dar mükellefiyet kapsamında ücret geliri elde edenler (ikametgahı Türkiye'de olmayan ve bir takvim yılında 6 aydan az süre ile Türkiye'de ikamet edenler). Başka bir kanun hükmü uyarınca ücretlerinden gelir vergisi tevkifatı yapılmayanlar.
    5 kaynak

    AGİ nedir?

    AGİ, "asgari geçim indirimi"nin kısaltmasıdır ve çalışanların maaşlarına eklenen, kişisel durumlarına (bekar, evli, çocuk sayısı vb.) bağlı olarak değişen bir miktardır. AGİ, çalışanın toplam gelirinden asgari geçimini sağlayacak kısmının vergi dışı bırakılması anlamına gelir. AGİ uygulaması, 2022 yılından itibaren kaldırılmıştır ve 2023 yılında da bu uygulama devam etmemektedir. AGİ hesaplanırken kullanılan yüzdelik oranlar, çalışanın kişisel durumuna göre belirlenir. AGİ'den yararlanabilmek için çalışanın, işverenine "Aile Durumu Bildirim Formu" sunması gerekir.
    5 kaynak