• Buradasın

    Nitelikli işgücü yetiştirme programı başvurusu ne zaman?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı (NİYEP) başvurusu, 81 ilde bulunan Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlükleri ve Hizmet Merkezlerine her zaman yapılabilir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tobb.org.tr
        1
      2. iskur.gov.tr
        2
      3. denizticaretodasi.org.tr
        3
      4. ebso.org.tr
        4
      5. bilecik.meb.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Nitelikli işgücü programı nedir?

    Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı (NİYEP), Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ve Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) iş birliği ile işgücü piyasasının talep ettiği niteliklere uygun iş gücü yetiştirmeyi amaçlayan bir programdır. Programın aşamaları: 1. Oda veya borsalara üye işverenlerden meslek bazında iş gücü taleplerinin iletilmesi. 2. İşgücü taleplerinin İl/İlçe Çalışma Kuruluna iletilmesi. 3. İl Müdürlüğünce kurs düzenlenmesine karar verilmesi. 4. Eğitim programı, eğiticiler ve eğitim mekânının belirlenmesi. 5. Kursiyerlerin belirlenmesi. 6. Eğitimlerin teorik kısmının başlatılması. 7. Kursiyerlerin eşleştirildiği iş yerlerinde pratik eğitimlerin başlatılması. 8. Eğitimlerin tamamlanarak kursiyerlerin istihdam aşamasına geçilmesi. Program kapsamında: - Milli Eğitim Bakanlığı veya üniversite tarafından onaylanan eğitim programları uygulanır. - Mesleki Yeterlilik Belgesi veya kurs bitirme belgesi verilir. - Teorik ve pratik eğitim süresi boyunca kursiyerlerin sigorta primleri İŞKUR tarafından karşılanır.
    5 kaynak

    İnsan kaynakları yetiştirme programı nedir?

    İnsan Kaynakları Yetiştirme Programı, insan kaynakları alanında kariyer yapmayı hedefleyen profesyonelleri, üst seviye İK pozisyonlarına hazırlamak amacıyla düzenlenen sosyal sorumluluk projeleridir. Bu tür programlar genellikle aşağıdaki konuları kapsar: - Teknik Bilgiler: İnsan kaynakları stratejisi, organizasyonel gelişim, yetenek yönetimi gibi alanlarda güncel uygulamalar. - Sosyal Beceriler: Koçluk, liderlik, stratejik düşünme gibi yetkinliklerin geliştirilmesi. - Pratik Uygulamalar: Sektördeki İK profesyonelleri, akademisyenler ve iş kulübü liderleriyle koçluk ve deneyim aktarım seansları. Ayrıca, online eğitim platformları üzerinden de insan kaynakları sertifika programları sunulmaktadır.
    5 kaynak

    Nitelikli işçi nasıl olunur?

    Nitelikli işçi olmak için aşağıdaki adımları izlemek gereklidir: 1. Kendini Tanıma: Hangi becerilere sahip olduğunuzu, hangi alanlarda güçlü olduğunuzu ve hangi işlerde başarılı olabileceğinizi belirlemek. 2. Eğitim ve Deneyim: İlgili alanda eğitim almak ve iş deneyimi kazanmak. 3. Güncel Kalma: Yeni beceriler edinmek ve dijitalleşme gibi sektördeki değişimlere uyum sağlamak için sürekli öğrenmeye devam etmek. 4. Profesyonel Ağ Kurma: LinkedIn gibi platformlarda bağlantılar kurarak sektördeki insanlarla iletişimde kalmak. 5. İş Teklifleri ve Başvurular: Onaylı bir işverenden iş teklifi almak ve gerekli belgeleri (diploma, iş deneyim belgeleri, dil yeterlilik belgeleri) sunarak başvuru yapmak. Ayrıca, yurt dışında çalışma imkanı için Nitelikli İşçi Vizesi (Skilled Worker Visa) gibi özel vize programlarına da başvurulabilir.
    5 kaynak