• Buradasın

    İTÜ staj raporu nasıl hazırlanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İTÜ staj raporu hazırlamak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir:
    1. Kapak Sayfası: Stajın yapıldığı yer, tarih ve süre hakkında bilgi verilmelidir 3.
    2. Görev ve Sorumluluklar: Staj süresince üstlenilen görevler ve sorumluluklar detaylandırılmalıdır 13.
    3. Kazanımlar: Staj sürecinde öğrenilen yeni bilgiler ve beceriler açıkça ifade edilmelidir 1.
    4. Zorluklar ve Çözümler: Karşılaşılan sorunlar ve bu sorunların nasıl çözüldüğü anlatılmalıdır 1.
    5. Sonuç ve Değerlendirme: Stajın kişiye kattıkları ve gelecek için planlanan gelişim alanları değerlendirilmelidir 1.
    Ek olarak, staj raporunun aşağıdaki format özelliklerine uygun olması gerekmektedir:
    • A4 boyutunda olmalıdır 3.
    • Sayfalar soldan ve sağdan 2,5 cm, yukarıdan ve aşağıdan 2 cm boşluk olacak şekilde düzenlenmelidir 3.
    • Yazı karakteri Times New Roman, punto 12 ve yazım aralığı 1.0 olmalıdır 3.
    • Sayfa numarası ortalanmış olarak sayfanın alt kısmında yer almalıdır 3.
    Staj raporu, staj yapılan kurumun yetkilisi tarafından imzalanmalıdır 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Staj günlüğü nasıl olmalı?

    Staj günlüğü, staj süresince yapılan faaliyetlerin, öğrenilen bilgilerin ve kazanılan deneyimlerin kaydedildiği bir belgedir. İşte staj günlüğünün nasıl olması gerektiğine dair bazı öneriler: 1. Günlük Faaliyetler: Her gün yapılan işler detaylı bir şekilde yazılmalıdır. 2. Tarih ve Gün: Hangi tarihte ve hangi gün staj yapıldığı mutlaka belirtilmelidir. 3. Öğrenilen Bilgiler: O gün öğrenilen yeni bilgiler veya kazanılan beceriler yazılmalıdır. 4. Projeler ve Katkılar: Staj sırasında yer alınan projeler ve bu projelere olan katkılar belirtilmelidir. 5. Gözlemler ve Geri Bildirimler: Staj süresince yapılan gözlemler ve alınan geri bildirimler kaydedilmelidir. Ayrıca, staj günlüğünün düzenli, anlaşılır, Türkçe ve okunaklı bir şekilde yazılması önemlidir.

    İTÜ staj adımları nelerdir?

    İTÜ'de staj yapmak için izlenmesi gereken adımlar şunlardır: 1. Başvuru ve Onay: Staj yapılacak firmadan staj için onay alınır ve gerekli belgeler (CV, referans vb.) tamamlanır. 2. İş Güvenliği Eğitimi: İTÜ Portal üzerinden "İş Güvenliği Eğitimi" butonuna tıklanarak online eğitim tamamlanır. 3. Staj Kaydı: Portal'da "Öğrenci" > "Staj İşlemleri" > "Staj Kayıt" sekmesinden staj kaydı oluşturulur ve bilgiler doldurulur. 4. Belge Yükleme: Staj Sözleşmesi, Staj Başvuru Formu ve Staj Çalışma Takvimi ilgili "Türkçe Form" butonundan indirilip doldurulur, ardından tüm belgeler imzalanarak staj komisyonuna onaylatılır ve en geç 6 gün öncesine kadar portal sistemine yüklenir. 5. SGK İşlemleri: Staj başlangıcına 3 gün kala SGK belgeleri portal sistemine yüklenir ve işe giriş belgesi indirilerek firmaya teslim edilir. 6. Staj Raporu: Staj bitiminde staj raporu hazırlanır, günlük yapılan işler yazılır ve yetkili mühendise imzalatılıp firmaya onaylatılır. 7. Son İşlemler: Ek-3 belgesi de onaylatılıp portal sistemine yüklenir ve staj raporu bölüm staj komisyonuna teslim edilir.

    Staj raporu PDF olarak teslim edilir mi?

    Evet, staj raporu PDF olarak teslim edilebilir. Birçok üniversite ve bölüm, staj raporlarının dijital olarak, genellikle PDF formatında teslim edilmesini istemektedir.

    Staj dosyası kapağı nasıl hazırlanır?

    Staj dosyası kapağı hazırlamak için aşağıdaki bilgiler yer almalıdır: 1. Stajyer Öğrencinin Bilgileri: Adı, soyadı, sınıfı, numarası. 2. Stajın Konusu: Yazılım veya donanım. 3. Başlama ve Bitiş Tarihi: Gün/ay/yıl formatında. 4. Staj Süresi: Hafta veya iş günü sayısı. 5. Staj Yapılan Yerin Bilgileri: Adı ve adresi. Tasarım Önerileri: - Renk Seçimi: Kapak tasarımında uyumlu renkler kullanılmalıdır. - Font Kullanımı: Okunaklı ve şık fontlar tercih edilmelidir. - Grafik Unsurlar: Stajın içeriğini yansıtan teknik çizimler veya grafikler eklenebilir. Hazırlık Aşamaları: 1. Şablon Kullanımı: Okulun web sitesinden indirilebilen staj dosyası şablonu kullanılabilir. 2. Bilgisayar Kullanımı: Kapak, bilgisayar ortamında Arial karakteri ve 12 punto yazı tipi ile yazılmalıdır. 3. Onay Bölgesi: Her sayfada iş yeri sorumlusu tarafından imzalanacak onay bölgesi oluşturulmalıdır.

    Staj defteri nasıl doldurulur örnek?

    Staj defteri doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek ve örnek bir günlük kayıt oluşturmak faydalı olacaktır: 1. Giriş Bölümü: Stajyerin kendini tanıtması, stajın amacı ve hedefleri hakkında bilgi vermesi gerekir. 2. Günlük Kayıtlar: - Tarih: Her günün tarihi ile başlanmalıdır. - Faaliyetler: Gün boyunca yapılan görevler detaylı bir şekilde yazılmalıdır. - Öğrenilenler: O gün edinilen yeni bilgiler veya deneyimler belirtilmelidir. - Değerlendirme: Günün sonunda yapılan işlerin bir değerlendirmesi yapılmalıdır. Örnek Günlük Kayıt: Tarih: 15 Ekim 2023 Faaliyetler: Projeye katkıda bulundum, ekip toplantısına katıldım. Öğrenilenler: Ekip çalışmasının önemini anladım. Değerlendirme: Bugün çok verimli geçti, daha fazla katkıda bulunmak istiyorum. Staj defteri doldurulurken ayrıca yazım kurallarına dikkat edilmelidir: dil Türkçe olmalı, anlaşılır bir üslup kullanılmalı ve bilgisayarla ya da okunaklı el yazısıyla yazılmalıdır.

    Staj evrakları nelerdir?

    Staj evrakları staj yapılacak yere ve programa göre değişiklik gösterebilir, ancak genel olarak aşağıdaki belgeler gereklidir: 1. Staj Yeri Bildirim Formu: Kariyer merkezinden alınıp, staj yapılacak kuruma ve program koordinatörü hocasına onaylatılmalıdır. 2. SGK Bildirim Formu: Okul uzantılı e-mail adresinden kontrol edilebilir. 3. Fakülte/MYO Onaylı Staj Defteri. 4. İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi Katılım Belgesi: Devlet hastanelerinde staj yapacak öğrenciler için gereklidir. 5. Detaylı Kan Tahlili Sonuçları: Güncel tarihli istenebilir, staj sorumlusuna sorulmalıdır. Ayrıca, diğer özel evraklar da talep edilebilir, bu nedenle staj yapılacak yerin staj sorumlusu ile önceden görüşmek faydalı olacaktır.

    İşyeri staj değerlendirme formu nedir?

    İşyeri staj değerlendirme formu, staj yapan öğrencinin bilgi, beceri, ikili ilişkiler ve stajdan yararlanma düzeylerini belirlemek için işyeri yetkilisi tarafından doldurulan bir formdur. Bu formda genellikle aşağıdaki değerlendirme kriterleri yer alır: İşe ilgi; İşin tanımlanması; Alet teçhizat kullanma yeteneği; Algılama gücü; Sorumluluk duygusu; Çalışma hızı; Uygun ve yeteri kadar malzeme kullanma becerisi; Zaman/verimli kullanma; Problem çözebilme yeteneği; İletişim kurma; Kurallara uyma. Form, işyeri tarafından mühürlü (kaşe) ve kapalı zarf içinde teslim edilmelidir.