• Buradasın

    Çalıştay ne demek?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Çalıştay, bireylerin ortak bir konu üzerinde çalışmalarını, düşünmelerini ve öğrenmelerini sağlayan uygulamalı bilimsel öğretim tekniğidir 12.
    Özellikleri:
    • Katılımcılar konuya göre seçilir 1.
    • Analiz, sentez ve problem çözme süreci takip edilir 1.
    • Planların uygulanmasının ardından bir sonuç raporu hazırlanır 12.
    Kullanım alanları:
    • Akademik bilgi aktarım uygulamaları 12.
    • Bilim insanlarının ve uzmanların ön hazırlık ve değerlendirme toplantıları 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kelimeler.gen.tr
        1
      2. tr.wiktionary.org
        2
      3. mynet.com
        3
      4. sabah.com.tr
        4
      5. turkcenedemek.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Yer bilimleri çalıştayı nedir?

    Yer bilimleri çalıştayı, yer bilimleri alanında yapılan çalışmalar ve gelişmelerin konuşulduğu, genellikle akademisyenler ve ilgili meslek odalarının katılımıyla gerçekleşen bir etkinliktir. Örneğin, Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi'nde Prof. Dr. Erdinç Yiğitbaş'ın emekliliği şerefine düzenlenen "Prof. Dr. Erdinç Yiğitbaş Yer Bilimleri Çalıştayı" veya UNESCO Türk Milli Komisyonu öncülüğünde gerçekleştirilen "Toplum İçin Yerbilimleri: Gelecek Dünya ve Yarına Hazırlık" başlıklı çevrim içi çalıştay bu tür etkinliklere örnek olarak verilebilir. Ayrıca, uluslararası katılımlı yer bilimleri çalıştayları da düzenlenebilmektedir; örneğin, Pamukkale Üniversitesi'nde düzenlenen "Uluslararası Kore-Azerbaycan-Türkiye Yer Bilimleri Çalıştayı" bu tür bir etkinliktir.
    5 kaynak

    Çalıştayın amacı nedir?

    Çalıştayın amacı, katılımcıların belirli bir konu hakkında bilgi paylaşımı, fikir alışverişi ve ortak çözüm önerileri geliştirmelerini sağlamaktır. Çalıştayın diğer amaçları: Bilgi paylaşımı ve eğitim: Katılımcıların konu hakkında derinlemesine bilgi edinmelerini sağlamak. Sorun çözme: Mevcut bir problemi ele alarak çözüm önerileri geliştirmek. Yeni yöntem ve tekniklerin keşfi: Katılımcıların yenilikçi yaklaşımlar ve yöntemlerle tanışmalarını sağlamak. Fikir alışverişi ve tartışma ortamı yaratma: Farklı bakış açılarını bir araya getirerek konuyu geniş bir perspektiften değerlendirmek. Ortak çalışma ve işbirliği: Farklı disiplinlerden gelen kişilerin bir araya gelerek işbirliği yapmalarını teşvik etmek.
    5 kaynak

    Çalıştayda kaç kişi olmalı?

    Çalıştayda genellikle 6-8 kişiden oluşan katılımcı gruplar yer alır. Ancak, projenin ihtiyaçlarına bağlı olarak çalıştaylara en az 4 ila en fazla 20 kişi katılabilir.
    5 kaynak

    Çalıştaya kimler katılabilir?

    Çalıştaya katılabilecek kişiler, genellikle belirli bir konu ve amaç etrafında toplanan 6-8 kişilik katılımcı gruplardan oluşur. Bu gruplara, alanında uzman bilim insanları, akademisyenler ve öğretmenler dahil olabilir.
    5 kaynak

    Çalışma grubu ve çalıştay farkı nedir?

    Çalışma grubu ve çalıştay arasındaki temel farklar şunlardır: Amaç: Çalışma grupları, genellikle araştırma, bilgi ve görüş üretimi ve yayılması amacıyla kurulur. Katılımcılar: Çalışma grupları, belirli bir uzmanlık alanına sahip üyelerden oluşur. Süreç: Çalıştaylar, problem çözme sürecinde adım adım ilerlenir ve özel analiz teknikleri kullanılır. Çalışma gruplarında ise bu süreç, grubun hedeflerine ve çalışma şekline bağlı olarak değişir. Sonuç Raporu: Çalıştayların sonunda bir sonuç raporu hazırlanır.
    5 kaynak

    Çalıştayda ne yapılır?

    Çalıştayda genellikle aşağıdaki adımlar izlenir ve faaliyetler gerçekleştirilir: 1. Soru Belirleme: Çalıştayın amacı ve konusu açıkça belirlenir. 2. Beyin Fırtınası: Katılımcılar, farklı görüşler ileterek beyin fırtınası yaparlar. 3. Görüşlerin İşlenmesi: İletilen görüşler işlenerek derlenir ve düzenlenir. 4. İlişkilendirme ve Gruplandırma: Görüşler ilişkilendirilerek gruplandırılır ve zihin haritası hazırlanır. 5. Rapor Hazırlama: Konuyla ilgili görüşlerin yansıtıldığı ortak bir rapor hazırlanır. Çalıştay, katılımcıların problem çözme, analiz etme ve karar alma süreçlerini içerir ve genellikle uzman yönlendirmesiyle gerçekleştirilir.
    5 kaynak