Part time çalışma, aylık çalışma süresinin bir kısmında yapılan çalışmadır. Her 7.5 saatlik mesai bir çalışma günü sayılır. Aylık maksimum çalışma süresi 120 saat (16 gün). Günlük çalışma süresi 11 saati geçemez
Bu video, stajyerlerin emekliliğe sayılan süreleri konusunda bilgilendirici bir içeriktir. Sosyal medya üzerinden örgütlenen stajyerlerin emekliliğe sayılan süreleri talep etmesi ele alınmaktadır.. Video, stajyerlerin emekliliğe sayılan süreleri talebinin SGK'nın bütçe dengesini bozacağı ve milyonlarca kişinin hemen emekli olabileceği için mümkün olmadığını açıklamaktadır. SGK'nın 12 milyon emeklisi olduğu ve bu emeklilere her ay 18 milyar lira, yılda 216 milyar lira maaş ödendiği belirtilmektedir. Stajyerlerin emekliliğe sayılan süreleri olması durumunda SGK'nın bir anda %40 daha fazla emekli maaşı ödemesi gerektiği ve bunun için sigorta primlerinin %100 artırılması veya emekli maaşlarının %50 düşürülmesi gerektiği vurgulanmaktadır.
Bu video, bir televizyon programında sunucu, Özgür Erdursun (mali müşavir) ve Damla Hanım (Dünya Gazetesi'nde yazan bir kişi) arasında geçen bir röportajdır. Programda ekonomik konular ele alınmaktadır.. Video, Türkiye'de yeni kurulan tamamlayıcı emeklilik sisteminin detaylarını ve ekonomik etkilerini analiz etmektedir. Sistemde çalışanlardan brüt aylıklarının %6'sı (yüzde 3'ü çalışan, yüzde 3'ü işveren) kesilecek, devlet katkısı olmayacak. Sistem, emeklilikte ek gelir sağlamak ve tasarrufu artırmak amacıyla tasarlanmıştır. Ayrıca 2026 yılında yapılacak vergi ve sigorta primi artışları, tavan rakamının yükselmesi ve bunların ekonomiye olası olumsuz etkileri de tartışılmaktadır. Program sonunda Özgür Erdursun, 2026 yılının ekonomik açıdan daha kötü olabileceği konusunda uyarıda bulunmaktadır.
Modum Danışmanlık'tan Dana tarafından sunulan bu bilgilendirme videosunda, Türkiye'de yaşayan yabancılar ile ilgili konular ele alınmaktadır.. Video, ev hizmetlerinde yabancı personel çalıştıracak işverenlerin ödemesi gereken sigorta primi konusunu detaylı şekilde açıklamaktadır. Aylık 700 TL olan sigorta priminin, ev hizmetlisi olarak çalışan yabancı uyruklu kişiler için 1,5 yıl boyunca devlet tarafından karşılandığı ve bu durumda hem işverenin hem de yabancı çalışanın cebinden para çıkmadığı belirtilmektedir. Ayrıca, bu teşvikten yararlanmak için gerekli şartlar da açıklanmaktadır.
Kümülatif vergi, çalışanın gelirinden alınacak vergi oranını belirleyen parametredir. Brüt maaştan işsizlik, sigorta ve sağlık sigortası primleri düşülerek hesaplanır. Kümülatif vergi bir seneyi kapsar ve ocak ayında sıfırlanır
Bu video, zorunlu trafik sigortası hakkında bilgilendirici bir içeriktir. Konuşmacı, sigorta konusunda detaylı bilgiler sunmaktadır.. Video, zorunlu trafik sigortasının neden zorunlu yapıldığını açıklayarak başlıyor ve bu sigortanın kapsamını detaylandırıyor. Trafik sigortasının karşı tarafa verilen maddi zararları, can ve mal zararlarını, tedavi masraflarını ve ölüm teminatını karşıladığı anlatılıyor. Ayrıca, kaza durumunda yapılması gerekenler, tutanak tutma kuralları ve kusur oranları hakkında bilgiler veriliyor. Video, İstanbul örneği üzerinden sigorta primlerinin düşük olması ve limitli teminatların nasıl çalıştığı hakkında pratik bilgiler sunuyor.
Bu video, bir eğitim içeriği olup, konuşmacı trafik sigortası prim fiyatlarını etkileyen faktörleri detaylı şekilde anlatmaktadır.. Video, trafik sigortası prim fiyatlarını etkileyen iki temel faktörü açıklamaktadır: şehir ve kaza geçmişi. Şehir bazında Hazine Bakanlığı tarafından belirlenen tavan fiyatlar ve kaza geçmişine göre sigorta basamağı ve prim indirimi oranları detaylı olarak anlatılmaktadır. Ayrıca sigorta şirketlerinin kendi özellerinde uyguladıkları indirimler, aracın özellikleri ve kullanım amacı gibi diğer faktörler de prim tutarını nasıl etkilediği açıklanmaktadır.
Bu video, bir konuşmacının isteğe bağlı sigorta primleri ve emeklilik konusundaki bilgilendirme yaptığı bir eğitim içeriğidir.. Video, 1 Ekim 2008 yılından sonra isteğe bağlı sigorta primlerinin sadece Bağkur statüsünde ödenmeye başlandığını ve bu durumun emeklilik planlarına etkilerini anlatıyor. Konuşmacı, isteğe bağlı primlerin Bağkur statüsünde olması nedeniyle emeklilikte son 1261 gün nereye prim ödenirse o statüden emekli olunacağını ve SSK'dan emekli olmak isteyenlerin sahte sigortalılık yapmasının emekliliklerini iptal ettirebileceğini vurguluyor. Ayrıca, isteğe bağlı SSK'nın geri getirilmesi gerektiğini belirtiyor.
İşveren, işyeri, işveren vekili ve geçici iş ilişkisi kurulan işveren tanımları açıklanmıştır. Alt işveren, asıl işverenin işyerinde sigortalı çalıştıran kişidir. İşyeri tescili için bildirge gönderilmesi ve resen tescil işlemleri düzenlenmiştir
Aylık ücretler en geç ayda bir ödenir. İş sözleşmeleriyle ödeme süresi bir haftaya kadar indirilebilir. Ücret peşin ödenmez, aksine ödeme düzeni vardır
Rapor maaş kesintisi, iş göremezlik raporlarında SGK'nın ödediği kesintidir. İlk iki gün işveren tarafından karşılanır, sonrasında SGK öder. 1 günlük rapor için maaş kesintisi yapılmaz
Bu video, araç sigortası konusunda bilgilendirici bir soru-cevap formatında sunulmaktadır. Konuşmacılar arasında bir maliyeci ve diğer katılımcılar bulunmaktadır.. Video, araç sigortası ile ilgili çeşitli soruları ele almaktadır. Trafik cezalarının sigorta primine etkisi, sigorta yaptırmanın önemi, tramer, kasko, DASK gibi sigorta türleri, araç sigortası yaptırılırken dikkat edilmesi gerekenler, kaza durumunda yapılması gerekenler, mini onarım ve muafiyet gibi kavramlar açıklanmaktadır. Ayrıca, zorunlu trafik sigortası ile ekstra kasko arasındaki farklar ve hangisinin daha kapsamlı olduğu konusunda bilgiler verilmektedir.
TYP, işsizlere geçici iş imkanı sağlayan İŞKUR istihdam programıdır. Program 18 yaş üstü TC vatandaşlarına açıktır. Katılımcılar İŞKUR'a kayıtlı ve emekli/malul aylığı almamalıdır. Aynı adresten sadece bir kişi programa katılabilir
Bu video, hayat sigortası iadesi konusunda bilgi veren bir eğitim içeriğidir.. Video, kredi borçlarını erken kapatan müşterilerin hayat sigortası primlerini nasıl geri alabileceğini anlatmaktadır. Kredi borçlarını ödeyen müşterilerin dilekçe ile geri ödeme alabileceği, banka iade konusunda zorluk çıkarırsa tüketici hakem heyetlerine başvurulabileceği belirtilmektedir. Ayrıca her yıl sigorta primlerinin geri alınabilmesi için gerekli tarihler, başvuru süresi ve sigorta şirketlerinden yardım alınabileceği bilgileri de paylaşılmaktadır.
Bu video, e-devlet üzerinden emekli maaş hesaplama sisteminin nasıl kullanılacağını adım adım gösteren bir eğitim içeriğidir.. Video, SGK bünyesinde hizmete sunulan emekli maaş hesaplama sisteminin e-devlet üzerinden nasıl sorgulanacağını anlatmaktadır. İçerikte, en az 3600 günlük sigorta primi olan kişilerin Türkiye.gov.tr adresi üzerinden e-devlet sistemine giriş yaparak, emekli aylık bilgisi hesaplama linkine ulaşma, kişisel kimlik bilgilerini girme ve hesaplama yapma adımları gösterilmektedir. Ayrıca, hesaplanan değerin yaklaşık bir değer olduğu ve film ödemesi devam ettikçe bu değerin yükseleceği bilgisi de paylaşılmaktadır.
Bu video, Perpa'da düzenlenen Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) teşvik uygulamaları seminerinin tanıtımını içeriyor. Seminerde Şişli Sosyal Güvenlik Kurumu Müdürü Murat Demir, Müdür Yardımcısı Zafer Keleş, Cengiz Atasoy, Prim Tahsilat Şefi Işıl Uğur, Servis Şefi Hasan Kılıç ve Genel Sağlık Sigortası Servis Şefi Fatih Sert gibi SGK yetkilileri konuşmacı olarak yer alıyor.. Seminer, son dönemde çalışma hayatına yeni giren işveren teşviklerini ele alıyor. Sigorta primlerinin ertelenmesi, asgari ücret destek indirimi, sigorta prim teşvikleri, ev hizmetleri ile ilgili teşvikler ve muhtasar beyanname ile prim hizmet beyanlarının birleştirilmesi gibi konular detaylı şekilde anlatılıyor. Seminer, Perpa Muhasebe Meslek Grubu ve Şişli Sosyal Güvenlik Kurumu'nun işbirliğiyle düzenleniyor ve katılımcılara plaket takdimiyle sona eriyor.
Bu video, bir eğitim içeriği olup, konuşmacı kamu işçileri için 13 günlük hediye (tediye) hakkında bilgi vermektedir.. Video, 13 günlük hediye ne kadar, nasıl hesaplanır ve ne zaman yatırılacağı konularını ele almaktadır. Konuşmacı, 13 günlük hediyenin Cumhurbaşkanlığı KYK tarafından doğrudan yatırıldığını ve toplu iş sözleşmesi olmayan kurumlarda da verildiğini belirtmektedir. Ayrıca, 13 günlük hediyenin brüt yemeğinin 109,25 TL olduğu varsayımına dayanarak hesaplama yapmakta ve bu hesaplamada gelir vergisi, sigorta primi, işsizlik işçi katkısı ve damga vergisi gibi kesintilerin nasıl yapılacağını detaylı şekilde açıklamaktadır. Video sonunda, 13 günlük hediyenin Mayıs ayında %15 gelir vergisi diliminden yatırılacağı bilgisi verilmektedir.
Bu video, Finansif Nokta Com ekibi tarafından hazırlanan bilgilendirici bir içeriktir.. Video, çalışmayan ve işe yeni başlayanların kredi çekme durumunu ele alıyor. Kredi alma sürecinde bankaların en önemli kriterlerinden biri gelir belgesi olduğu vurgulanıyor. Çalışmayan veya kayıt dışı gelir sahibi olanların kredi alma ihtimalinin düşük olduğu belirtiliyor. İşe yeni başlayanların kredi çekebilmesi için genellikle altı aya kadar sigorta priminin ödendiği belgelenmek zorunda olduğu ifade ediliyor.
Bu video, 4C hizmet dökümü sorgulama işlemini adım adım anlatan bir eğitim içeriğidir.. Video, 4C hizmet dökümünün ne olduğunu açıklayarak başlıyor ve bu dökümün sigorta prim günleri, işe giriş ve çıkış tarihleri gibi bilgileri içerdiğini belirtiyor. Ardından, 4C hizmet dökümünü e-devlet kapısı üzerinden nasıl sorgulayabileceğinizi detaylı şekilde anlatıyor. E-devlet şifresi alma, e-devlet kapısına giriş yapma ve 4C hizmet dökümü bilgilerini görüntüleme, e-posta gönderme, bilgisayara kaydetme ve yazdırma adımları gösteriliyor.
Bu video, bir röportaj formatında olup, konuşmacı Türkiye'deki sosyal güvenlik ve kayıt dışı istihdam sorunları hakkında bilgi vermektedir.. Video, Türkiye Cumhuriyeti'ndeki kanunların fiili çalışma karşılığında sigorta priminin ödenmesini öngördüğünü açıklayarak başlıyor. Konuşmacı, günümüzdeki en büyük problemlerden birinin kayıt dışı istihdam olduğunu ve çalıştığı ücret üzerinden değil en düşük ücret üzerinden sigortalı olanların ileride maaş kaybına yol açabileceğini vurguluyor. Ayrıca, devletin bu konudaki önlemleri ve kayıt dışı çalışanlara nasıl destek sağlanabileceği konusunda sorular soruluyor.