Bu video, bankacılık sektörünün özelliklerini anlatan bir konuşmacının görüşlerini içermektedir. Konuşmacı, bankacılık sektörünün rekabetin çok hissedildiği, yazılı kurallar ve kurumsallık üzerine kurulu bir sektör olduğunu vurgulamaktadır. Şubeler arasındaki rekabet, daha iyi hizmet verme ve hızlı olma çabaları anlatılmaktadır. Ayrıca, bankacılık mesleğinin özellikle kurumsal yapısı sayesinde ideal bir meslek olduğu belirtilmektedir.
Bu video, basketbol konusunda bir tartışma programıdır. Özgür ve diğer bir sunucu, Türk basketbol kulüplerinin koç seçimleri ve transfer politikaları hakkında analizler sunmaktadır. Video, Anadolu Efes'in Ergin Ataman'ın yerine Sefer Klos'u koç olarak getirmesi tartışmasıyla başlayıp, Galatasaray'ın yeni koçu ve transfer politikasına geçiş yapıyor. Konuşmacılar, Anadolu Efes'in koç seçimindeki stratejik hataları, kurumsal yapı sorunlarını ve takımın geleceği hakkında eleştirel görüşler paylaşırken, Galatasaray'ın transfer politikası ve Anadolu Efes'e transfer edilebilecek oyuncular (Angela Caleo, Ercan Sadık) hakkında bilgiler veriyor. Yorumcular ayrıca, Anadolu Efes'in Erdem Can veya Yakup Sekizvirgülkırk gibi yerli koçları tercih etmesi gerektiğini ve takımın kurumsal yapısını iyileştirmesi gerektiğini vurguluyor. Sephora Plus'ın Galatasaray'a gelmesi durumunda Türk oyuncuların önünün açılabileceği olumlu bir bakış açısı da sunuluyor.
Bu video, Türk Keneşi'nin kuruluş süreci, kurumsal yapısı ve faaliyetleri hakkında bilgi veren eğitici bir içeriktir. Video, Türk Keneşi'nin 1992 yılından başlayarak nasıl kurulduğunu, 2010 yılında resmen ilan edildiğini ve beş ana birimden oluştuğunu anlatıyor. Konseyin temel amaçları, kurumsal yapısı, ekonomik, kültürel ve medya alanlarındaki faaliyetleri detaylı şekilde açıklanıyor. Ayrıca, şu an dört üyesi olan Türk Keneşi'nin gelecekte Özbekistan ve Türkmenistan'ın katılımıyla nasıl büyüyeceği de belirtiliyor.
Bu videoda bir Galatasaray yetkilisi, kulübün güncel durumu hakkında açıklamalar yapıyor. Konuşmacı, Fatih Hoca ve milli takım ile olan ilişkileri ele alıyor. Video, Galatasaray'ın menfaatleri için karar almanın önemini vurguluyor. Konuşmacı, 48 saat içinde bir karar alınması gerektiğini belirtiyor ve Galatasaray'ın kurumsal yapısının korunmasının öncelik olduğunu ifade ediyor. Ayrıca, teknik direktör konusunda görüşmeler yapılmadığını ve kulübün dolabının yüksek olduğunu, Türkiye'de veya dışında Galatasaray'a layık profesyonellerin bulunabileceğini söylüyor.
Bu video, bir röportaj formatında olup, konuşmacı sesli betimleme konusunda bilgi vermektedir. Konuşmacı, görme engelli olduğunu belirterek sesli betimleme derneğinin kurucusu veya önemli bir üyesi olduğunu ifade etmektedir. Video, sesli betimleme olgusunun Türkiye'deki gelişimini anlatmaktadır. 2006 yılında Boğaziçi Üniversitesi'nde başlayan bu süreç, 2010 yılında Sesli Betimleme Derneği'nin kurulmasıyla kurumsal bir yapıya kavuşmuştur. Derneğin hedefleri arasında sinemalarda eş zamanlı sesli betimleme filmlerinin yayınlanması bulunmaktadır. Ayrıca Kanal D, TRT, Show TV, Digiturk ve Tivibu gibi kanallarda sesli betimleme içerikleri sunulduğu belirtilmektedir. Video, bir kitap seslendirmesi ve engelliler için tasarlanmış bir saat tanıtımı ile devam etmekte, ardından bir hikaye anlatımı ile sona ermektedir.
Bu video, bir yetkili tarafından yapılan konuşmayı içermektedir. Konuşmacı, genel müdürlüğün ambarı kurduğu ve otomasyon sistemiyle kayıt altına aldığı bir sistem hakkında bilgi vermektedir. Videoda, geniş bir alana ve çok acil hizmetleri yürüten bir kurumda ambarın önemi vurgulanmaktadır. Otomasyon sisteminin kurulmasıyla, arıza meydana geldiğinde mevcut malzemelerin ve araç gereçlerin hızlı bir ekiple müdahale edilebilmesi sağlanmıştır. Konuşmacı, emeği geçenleri kutlayarak, bu sistemle daha güçlü bir kurumsal yapı ve daha hızlı arıza çözümleri sağlanacağını belirtmektedir.
Bu video, "Ekonominin Güncel Sorunları" dersinin bir programı olup, ekonomi konularını ele alan eğitim içeriğidir. Video, orta gelir tuzağı kavramının tanımı, ekonomik büyüme ve milli gelir kavramlarının açıklanmasıyla başlayıp, orta gelir tuzağının nedenleri (geleneksel üretim yapısı, düşük verimlilik, yatırım yetersizliği, düşük eğitim düzeyi, arge ve inovasyon faaliyetlerinin yetersizliği, zayıf kurumsal yapılar) ve sonuçları detaylı olarak incelenmektedir. Ayrıca, 2020'li yıllarda Dünya Bankası'nın sınıflandırmasıyla hangi ülkelerin orta gelir tuzağında olduğu ve Türkiye'nin 1953'ten beri alt orta gelir grubunda tuzağa yakalandığı, 2004 yılından beri üst orta gelirli ülkeler kategorisinde yer aldığı belirtilmektedir. Video, orta gelir tuzağından kurtulmak için imalat sanayinin iyileştirilmesi, yurtiçi tasarruf düzeyinin yükseltilmesi, eğitim yatırımlarının arttırılması ve kurumsal yapıların güçlendirilmesi gibi faktörler önererek, ekonomik büyüme ve milli gelir hesaplamaları ile orta gelir tuzağının ekonomik büyüme ile ilişkisini anlamak isteyenler için faydalı bilgiler sunmaktadır.
Bu video, Türk Futbol Federasyonu (TFF) toplantısında eski bir milli takım antrenörü ve kulüp antrenörü tarafından yapılan bir konuşma içermektedir. Konuşmacı, TFF'nin kuruluşundan beri delege olan ve bir sene gecikmeyle konuşma hakkı elde eden bir uzmandır. Konuşmanın ana konusu Türk futbolunun mevcut sorunları ve çözüm önerileridir. Konuşmacı, pandemi döneminde alınan kararlar, yabancı oyuncuların yerli oynatılması, liglerin sıkıştırılmış şekilde başlaması, transfer politikaları, hakem kararları ve kurumsal yapı eksikliği gibi sorunları ele almaktadır. Konuşmacı ayrıca Türk futbolunda radikal kararlar gerektiği, profesyonel kulüp sayısının azaltılması, altyapıdan oyuncuların yetiştirilmesi ve taban birliklerinin kurulması gibi önerilerde bulunmaktadır. Gelecek sezon için beş yıllık planlar yapılması, kuralların daha acımasız olması ve kurumsal kimlikte kuralların uygulanması gerektiği vurgulanmaktadır.
Bu video, bir konuşmacının toplumsal ve siyasi konular hakkında yaptığı bir konuşmayı içermektedir. Konuşmacı, 2019 ekonomik sorunlarının toplumsal sorunlara yol açabileceğini belirterek başlıyor ve hukukun siyasallaşması konusunu ele alıyor. Varlıklı ülkelerde siyasetin hukuka yönlendirildiği, yoksul ülkelerde ise siyasetin hukuka hükmettiği görüşünü paylaşıyor. Mustafa Kemal Atatürk'ün meclisi açarak kurumsal bir yapı kurduğu ve bu kurumların güçlenmesinin cumhuriyetin devamlılığı için önemini vurguluyor. Konuşmacı, hukukun siyasallaşmasının sadece hukuku değil, siyaseti de ilgilendiren ve ülkenin bekası için kritik bir sorun olduğunu ifade ediyor.
Bu video, GZT Grubu ve Giresunspor arasında yapılan sponsorluk anlaşmasının tanıtımını içermektedir. Konuşmacılar arasında GZT Grubu temsilcisi ve Giresunspor yöneticileri bulunmaktadır. Videoda, GZT Grubu'nun Giresunspor'a hem isim sponsoru hem de forma sponsoru olarak destek verdiği belirtilmektedir. İki taraf da bu anlaşmanın her iki markanın bilinirliğini artıracağını ve Giresunspor'un Süper Lig'e çıkma hedefine yardımcı olacağını vurgulamaktadır. Ayrıca, Giresunspor'un finansal sorunlarını doğru planlamayla çözmeyi ve kurumsal bir yapı haline getirmeyi hedeflediği, stadın isim sponsoru konusunda da görüşmeler yapıldığı ifade edilmektedir.
"Yakın Plan" adlı eğitim programının bu bölümünde, sunucu, Erhan Akdemir hoca ve Onur Manav (İşletme son sınıf öğrencisi) ile Ebru Toprak (Hukuk ikinci sınıf öğrencisi) yer almaktadır. Video, Türkiye-Avrupa Birliği ilişkilerinin kurumsal yapısını detaylı şekilde ele almaktadır. Video, Türkiye-Avrupa Birliği ortaklık ilişkisinin temel organı olan Ortaklık Konseyi, yardımcı organları (Karma Parlamento Komisyonu, Danışma Komitesi, Gümrük İşbirliği Komitesi, Karma İstişare Komitesi), Türkiye idari yapısı içinde Avrupa Birliği ile ilgili yapılanma ve Avrupa Birliği-Türkiye delegasyonu konularını kapsamaktadır. Ayrıca, Avrupa Birliği'nin gerçekleştirdiği ortaklık ilişkilerinin üç farklı şekli ve Türkiye'nin Ankara Antlaşması üzerinden Avrupa Birliği ile olan ilişkisi de incelenmektedir. Program, Türkiye'nin idari yapısındaki Avrupa Birliği Bakanlığı'nın tarihsel gelişimini, 1960'lardan günümüze kadar dışişleri bakanlığı, DPT, devlet bakanlığı, Avrupa Birliği Genel Sekreterliği ve son olarak Avrupa Birliği Başkanlığı'nın bu süreçteki rollerini kronolojik olarak açıklamaktadır. Ayrıca Türkiye'de bulunan 17 Avrupa Birliği dokümantasyon merkezi ve bilgi merkezleri hakkında bilgi verilmektedir.
Bu video, Asrın İş Adamları Derneği (Asriyat) hakkında bilgilendirici bir tanıtım filmidir. Derneğin kuruluş amacı, yapısı ve faaliyetleri detaylı olarak anlatılmaktadır. Video, Asriyat'ın hakkaniyetli ve sürdürülebilir bir ekonomi inşa etme amacıyla kurulduğunu açıklayarak başlar. Derneğin yönetim ve üretim bölümü şeklinde yapılandırıldığı, AR-GE çalışmaları yaptığı, küresel ticaret kolaylaştırdığı, sanal ticaret platformu sunduğu, fon oluşturduğu ve tahkim hizmeti verdiği anlatılır. Ayrıca sektörel bir yapıya sahip olduğu, sosyal sorunlara karşı görev aldığını ve "önce nitelik" sloganıyla çalıştığını vurgular.
Bu video, "Karşılaştırmalı Siyasal Sistemler" dersinin bir bölümü olup, bir eğitmen tarafından sunulmaktadır. Video, Avrupa Birliği'nin doğuşundan başlayarak tarihsel gelişimini, Avrupa topluluklarının Avrupa Birliği haline geçiş sürecini ve günümüzdeki yapısını anlatmaktadır. İçerikte Avrupa Birliği fikrinin 19. yüzyılda Dante, Comenius ve Kant gibi düşünürler tarafından geliştirilmesi, İkinci Dünya Savaşı sonrası Marshall Planı'nın etkisi, 1948'de kurulan Avrupa Ekonomik İşbirliği Örgütü, 1951'de kurulan Avrupa Kömür-Çelik Topluluğu ve 1967'de kurulan Avrupa Topluluğu gibi önemli tarihsel dönüm noktaları kronolojik olarak ele alınmaktadır. Ayrıca Avrupa Birliği'nin kurumsal yapısı, komisyon, konsey, parlamento ve adalet divanı gibi temel kurumları ve genişleme süreci de detaylı olarak açıklanmaktadır.
Bu video, Teknosa'da çalışan çeşitli kişilerin şirket hakkındaki görüşlerini içeren bir tanıtım filmidir. Videoda Türkiye'nin en büyük ve en fazla cirosuna sahip Teknosa mağazasının yöneticisi, part-time çalışan, mazision olarak çalışan ve on yıldır şirkette çalışan kişiler yer almaktadır. Video, Teknosa'nın Türkiye çapında yaygınlığı, kurumsal yapısı, çalışanların memnuniyeti ve şirketin sektördeki liderliği üzerine odaklanmaktadır. Çalışanlar, şirketin güçlü ve kurumsal yapısını, sosyal haklarını, inovatif yaklaşımlarını ve kariyer gelişimlerine katkılarını vurgulamaktadır. Ayrıca, şirketin rekorlara imza attığı ve çalışanların yüksek performansı ile sinerjisi sayesinde liderliğini sürdürdüğü belirtilmektedir.
Bu video, Erzurum Ticaret Borsası'nın kuruluş tarihi, yapısı ve hizmetleri hakkında bilgi veren bir tanıtım filmidir. Yönetim Kurulu Başkanı İsmail Hakkı Hınıslıoğlu'nun üstün gayreti ve çalışma azmi ile bölgenin kalkınmasına katkıda bulunan borsa, 15 Aralık 1946 tarihinde kurulmuştur. Video, borsanın kurumsal yapısı, kayıtlı üyeleri, meslek komiteleri ve yönetim kurulu hakkında bilgiler sunarak başlıyor. Ardından borsa binası, konferans salonu, laboratuvar ve kasaplık canlı hayvan şubesi gibi fiziki yapıları tanıtılmaktadır. Son bölümde ise borsanın yıllık muamele işlem hacmi ve gerçekleştirdiği projeler (Erzurum İlk Öncüler Ticaret Merkezi, TSN 17205 Laboratuvar Kalite Sistemi Projesi, coğrafi işaret belgeleri gibi) detaylı olarak anlatılmaktadır.
Bu video, Türkiye'nin tarafsız bir network marketing platformu olan Network Okulu'nun bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, izleyicilerden gelen "en iyi network marketing firması hangisi?" sorusuna yanıt vermektedir. Video, firma seçiminin kişisel bir karar olduğunu vurgulayarak başlıyor ve "en iyi firma" kavramının kişiden kişiye değiştiğini açıklıyor. Konuşmacı, firma seçerken dikkat edilmesi gereken toplam sekiz temel kriteri detaylı şekilde paylaşıyor: kaliteli ürünler, adil kazanç planı, şirketin kazançlı olması, distribütörleri koruması, desteklemesi, liderlerini onure etmesi, kurumsal yapısı olması ve vizyonu olması. Konuşmacı ayrıca, dışarıdan iyi görünen bir firma sizin için en iyi olmayabileceğini ve firmaların iç sorunlarını dışarıdan göremeyebileceğinizi hatırlatıyor. Network marketing'te başarılı olmak için bir firmaya odaklanıp orada kendini geliştirmenin önemini vurguluyor.
Bu video, beş kuşaktır ahşap ve mobilya işi yapan ailenin son üyeleri Birol Güney ve Hasan Gür tarafından kurulan Güney Mobilya'nın tanıtımını içermektedir. Video, Güney Mobilya'nın 25 yıllık hizmet geçmişi, 3549 ürün çeşidi ve kapsamlı hizmet yelpazesini anlatmaktadır. Şirketin projelendirme, tasarım, üretim, montaj, kalite kontrol ve sevkiyat aşamalarını adım adım göstermektedir. Ayrıca, kendi üretiminin yanı sıra sektörde önde gelen 39 markanın distribütörlüğünü yapan Güney Mobilya'nın kurumsal yapısı ve sistematik süreç işleyişi de vurgulanmaktadır.
Bu video, bir eğitim serisinin bir parçası olup, konuşmacı .NET Core projesinde kurumsal bir yapı oluşturmak için core katmanı ekleme sürecini göstermektedir. Videoda, core katmanının nasıl oluşturulacağı adım adım anlatılmaktadır. Konuşmacı, entity framework ve data access katmanlarını core katmanına nasıl aktaracağını, namespace'leri nasıl düzenleyeceğini ve referansları nasıl ekleyeceğini göstermektedir. Ayrıca, core katmanının farklı projelerde kolayca kullanılabilmesi için nasıl yapılandırılacağı da açıklanmaktadır. Video, bir sonraki bölümde API tarafında yapılacak düzenlemelerle devam edeceğini belirterek sona ermektedir.
Bu video, Darül Aceze'nin kuruluş hikayesini ve günümüzdeki hizmetini anlatan bir belgesel formatındadır. İkinci Abdülhamid Han tarafından 1890 yılında kurulan bu kurum, Osmanlı-Rus Savaşı sonrası gelen acizlere hizmet vermek için açılmıştır. Video, Darül Aceze'nin 200 yıllık tarihini, Osmanlı-Rus Savaşı sonrası kurulma sürecini ve günümüzdeki yapısını anlatmaktadır. Kurum, 27.000 metrekarelik alanda 544 yatak kapasitesine sahip, hastane, çocuk yuvası, iş ve aş ocakları, hamam gibi tamamen donanımlı bir yaşam alanı sunmaktadır. Ayrıca, burada yaşayanlar için çeşitli eğitim ve sanat aktiviteleri (çorap yapma, halı dokuma, resim gibi) düzenlenmektedir. Video, kurumun kapılarının herkese açık olduğunu ve ziyaret edilmesini teşvik etmektedir.