Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Yapay zeka ile personel analizi şu adımlarla gerçekleştirilebilir:
- Veri Toplama: Çalışanların iş süreçleri, insan kaynakları verileri, iletişim verileri, sensör ve IoT verileri ile müşteri geri bildirimleri gibi çeşitli kaynaklardan veri toplanır 1.
- Veri Ön İşleme: Toplanan veriler temizlenir, normalleştirilir ve performans kriterlerine göre etiketlenir 1.
- Performans Metriklerinin Belirlenmesi: Üretkenlik, zaman yönetimi, takım çalışması, müşteri memnuniyeti ve öğrenme hızı gibi performans metrikleri belirlenir 1.
- Yapay Zeka Modellerinin Geliştirilmesi: Sınıflandırma, regresyon, kümeleme ve anomali tespiti gibi yapay zeka modelleri kullanılarak çalışan performansı analiz edilir 13.
- Model Eğitimi ve Değerlendirme: Geliştirilen modeller, etiketlenmiş veri seti üzerinde eğitilir ve doğruluk, hassasiyet gibi metriklerle değerlendirilir 1.
- Analiz Sonuçlarının Yorumlanması: Performans trendleri analiz edilir, düşük performans gösteren çalışanlar için eğitim programları önerilir ve takım dinamikleri iyileştirilir 1.
- Raporlama ve Görselleştirme: Çalışan performansını gerçek zamanlı olarak izleyen dashboard'lar ve raporlar oluşturulur, veriler Tableau, Power BI gibi araçlarla görselleştirilir 1.
Bu süreçte, çalışan gizliliği ve etik kurallara uygun hareket etmek önemlidir 1.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: