• Buradasın

    SAO insan kaynakları hangi modül?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SAP HR (Human Resource — İnsan Kaynakları) Modülü, SAP ERP sisteminin bir modülüdür 123.
    Bu modül, işletmelerin insan kaynakları süreçlerini yönetmek için kullanılır ve işe alım sürecinden başlayarak personel izin yönetimi, performans yönetimi, maaş yönetimi gibi süreçleri içerir 234.
    SAP HR modülünün bazı alt modülleri şunlardır:
    • Organizasyon Yönetimi 24. Organizasyon yapısının oluşturulması ve departman değişikliklerinin takibi 24.
    • Personel Yönetimi 24. Çalışan bilgilerinin kaydedilmesi ve idari görevlerin yerine getirilmesi 24.
    • Zaman Yönetimi 24. Çalışanların devamsızlıklarının ve izin haklarının takibi 24.
    • Bordro Muhasebesi 24. Kanunlara uygun bordro hesaplamalarının yapılması 24.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tr.linkedin.com
        1
      2. akademibursa.com
        2
      3. impressakademi.com
        3
      4. aof.sorular.net
        4
      5. mdpgroup.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İnsan Kaynakları Yönetimi'nin 4 temel amacı nedir?

    İnsan Kaynakları Yönetimi'nin (İKY) dört temel amacı şunlardır: 1. İşletmede görev yapan insanların bilgi, yetenek ve becerilerini rasyonel biçimde kullanarak işletmeye katkılarını en üst düzeye çıkarmak. 2. İşletmede görev yapan kişilerin yaptıkları işten tatmin olmalarını sağlamak. 3. Çalışanların performansını değerlendirmek ve yönetmek. 4. Çalışanların kariyerlerini geliştirmek ve olumlu bir çalışma ortamı oluşturmak.
    5 kaynak

    Modül çeşitleri nelerdir?

    Modül çeşitleri farklı alanlarda çeşitli şekillerde sınıflandırılabilir: Matematikte modül çeşitleri: R-modül: Bir halka (R) üzerinde tanımlanan modül. Serbest modül: R-bağımsız bir üreteç kümesine sahip modül. Projektif modül: Belirli koşulları sağlayan modül. Asal alt modül: Belirli bir koşulu karşılayan alt modül. Elektronik modül çeşitleri: Ses modülleri. Tuş takımları. RTC modülleri. LED sürücü ve modülleri. Haberleşme modülleri. Diğer modüller (ADC, çıkış çoklayıcı, shield, breadboard vb.). Optik modül çeşitleri: SFP modül. GBIC modül. XENPAK modül. XPAK ve X2 modül. XFP modül. SFP+ modül. 25GbE SFP28 modül. 40GbE QSFP/QSFP+ modül. 100GbE CFP ve QSF28 modül. Arduino modül çeşitleri: Röle modülü. Wireless/WiFi modülü. GSM/GPRS modülü. Alkol sensörü (MQ-3). Joystick modülü. Ethernet shield. Sensör geliştirme kartı.
    5 kaynak

    İnsan kaynakları ne iş yapar?

    İnsan kaynakları (İK) departmanı, şirketlerin çalışan profilini belirleyen, adaylar arasından uygun olanları seçen, onları işe alan, şirkete adapte eden ve tüm bu süreçleri titizlikle takip eden bir birimdir. İK departmanının bazı görevleri: Personel planlaması. Oryantasyon ve eğitim planlamaları. Disiplin uygulamaları. Sosyal hak planlamaları. Performans değerlendirmesi. İşten ayrılma süreçleri.
    5 kaynak