• Buradasın

    ASM çalışma talimatı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    ASM (Aile Sağlığı Merkezi) çalışma talimatları aşağıdaki konuları kapsar:
    1. Temizlik ve Hijyen: ASM'lerde temizlik ve hijyen kurallarına sıkı sıkıya uyulması, el yıkama, cerrahi aletlerin sterilizasyonu ve atık yönetimi gibi prosedürlerin izlenmesi gereklidir 1.
    2. Aşıların Saklanması ve Transferi: Aşıların belirli sıcaklık koşullarında saklanması ve taşınması için kurallar belirlenmiştir 14.
    3. Hasta Kabul ve Kayıt: Hastaların kimlik doğrulaması yapılması ve kayıt işlemlerinin eksiksiz tamamlanması gereklidir 1.
    4. Acil Durum: Acil durumlarda izlenecek adımlar ve prosedürler belirlenmiştir 1.
    5. Hasta Bilgilendirme ve Eğitim: Hastaların sağlık durumları hakkında bilgilendirilmesi ve gerekli sağlık eğitimlerinin verilmesi önemlidir 1.
    Ayrıca, ASM'lerde gezici sağlık hizmetleri, evde sağlık hizmetleri gibi görevler de yerine getirilir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mehmetozcanasm.gov.tr
        1
      2. dents.ktu.edu.tr
        2
      3. cdn.istanbul.edu.tr
        3
      4. lokmanhekimasm.gov.tr
        4
      5. baslamisasm.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Çalışma talimatı nasıl hazırlanır?

    Çalışma talimatı hazırlamak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Talimatın Amacını Belirleyin: Hangi süreç için talimatın kullanılacağını netleştirin. 2. Adım Adım Yöntem: Talimat, işlemi gerçekleştiren kişinin kolayca takip edebileceği adımlar halinde olmalıdır. 3. Sorumlulukları Belirleyin: Talimatın uygulanmasından kimlerin sorumlu olduğunu net bir şekilde belirtin. 4. İlgili Ekipman ve Malzemeler: Talimat içinde, sürecin uygulanmasında kullanılacak ekipman, malzeme veya araçları net bir şekilde tanımlayın. 5. Kalite Standartlarına Uygunluk: Dokümanın ISO 9001:2015 standartlarına uygun olduğundan emin olun. 6. Gözden Geçirme ve Onay: Hazırlanan talimatları yetkililer tarafından gözden geçirip onaylatın. 7. Talimatın Yayılması: Onaylanan talimatı, ilgili tüm personele duyurun ve kolay erişilebilir hale getirin. Ek olarak, iş güvenliği talimatları hazırlarken tehlike kaynaklarını belirlemek, güvenlik önlemlerini belirlemek ve talimatları hedef kitleye uygun şekilde yazmak da önemlidir.
    5 kaynak

    ASM'de hangi işlemler yapılır?

    Aile Sağlığı Merkezi (ASM) 'nde yapılan işlemler şunlardır: 1. Hasta muayenesi ve gerekli tıbbi müdahaleler. 2. Bağışıklama hizmetleri ve aşı uygulamaları. 3. Gebe ve lohusa takibi ile aile planlaması hizmetleri. 4. Laboratuvar tetkikleri (biyokimya, hematoloji, hormon ve idrar tahlilleri). 5. Acil sağlık hizmetleri ve defibrilatör kullanımı. 6. Sağlık eğitimi ve toplumu sağlığı geliştirici programlar. 7. Evlilik öncesi danışmanlık ve evlilik raporu verilmesi. ASM'ler, ayrıca randevu sistemi ile çalışarak hasta yoğunluğunu düzenler ve kolay erişilebilirlik sağlar.
    5 kaynak

    ASM ne anlama gelir?

    ASM kısaltması farklı alanlarda farklı anlamlara gelebilir: 1. Askeriye ve Havacılık: Air - To - Surface Missile (havadan yere füze) kavramının kısaltması. 2. Ekonomi: Available Seat Miles (mil başına koltuk ücreti) kavramının kısaltması. 3. Bilgisayar Dili: Assembly Language (çevirme dili) kavramının kısaltması. 4. Tiyatro: Assistant Stage Manager (yardımcı sahne idarecisi) kavramının kısaltması. 5. Osmanlıca Terim: Sargı veya kırılmış kemiğe bağlanan ağaç anlamına gelir.
    5 kaynak

    Çalışma mevzuatı nedir?

    Çalışma mevzuatı, işverenler ve çalışanlar arasındaki ilişkiyi düzenleyen, adil muameleyi, işyeri güvenliğini ve işçi haklarının korunmasını sağlayan yasa ve düzenlemeleri ifade eder. Türkiye'de çalışma mevzuatını düzenleyen başlıca kanunlar şunlardır: 4857 sayılı İş Kanunu: İşçi ve işveren ilişkilerini, iş sözleşmelerini, çalışma sürelerini, ücretleri ve iş sağlığı güvenliğini düzenler. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu: İş yerlerinde iş sağlığı ve güvenliği önlemlerini belirler. 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu: İşçilerin sendikal haklarını ve toplu iş sözleşmesi yapma haklarını düzenler. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu: İşçi-işveren uyuşmazlıklarının çözümünü düzenler. Ayrıca, asgari ücret, çalışma saatleri ve diğer istihdam konularına ilişkin çeşitli yönetmelikler de çalışma mevzuatının bir parçasıdır.
    5 kaynak

    İş sağlığı ve güvenliği çalışma talimatı nedir?

    İş sağlığı ve güvenliği çalışma talimatı, çalışanların iş yerinde sağlık ve güvenliklerini sağlamak amacıyla uyulması gereken kuralları ve uygulamaları içeren bir belgedir. Bu talimatta genellikle yer alan konular şunlardır: Risklerin önlenmesi: Mesleki risklerin azaltılması için alınacak tedbirler ve organizasyonun yapılması. Acil durum planları: Yangın, deprem gibi acil durumlar için yapılacaklar ve tahliye yöntemleri. Kişisel koruyucu donanım: Çalışanların kullanması gereken koruyucu ekipmanların doğru kullanımı ve korunması. Eğitim ve bilgilendirme: İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri, çalışanların bilgilendirilmesi ve yasal hak ve sorumlulukları. Yükümlülükler: Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uyma, amirlerine ve iş sağlığı ve güvenliği temsilcisine bildirimde bulunma yükümlülükleri.
    5 kaynak

    Çalışma yönetmeliği nedir?

    Çalışma yönetmeliği, çalışanların hak ve sorumluluklarını, iş ilişkilerini ve çalışma koşullarını düzenleyen yasal belgelerdir. Uzaktan Çalışma Yönetmeliği ise, 10 Mart 2021 tarihinde Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren ve uzaktan çalışmanın usul ve esaslarını belirleyen bir yönetmeliktir. Bu yönetmelikte yer alan bazı önemli hususlar şunlardır: Sözleşmenin şekli: Uzaktan çalışmaya ilişkin iş sözleşmeleri yazılı şekilde yapılır. Çalışma mekânının düzenlenmesi: Uzaktan çalışmanın yapılacağı mekân ile ilgili düzenlemeler iş yapılmaya başlamadan önce tamamlanır. Veri koruması: İşveren, uzaktan çalışanlarını işyerine ve yaptıkları işe dair verilerin korunması hakkında bilgilendirir ve gerekli tedbirleri alır. İş sağlığı ve güvenliği: İşveren, uzaktan çalışanın yaptığı işin niteliğini dikkate alarak gerekli iş güvenliği tedbirlerini almakla yükümlüdür. Yapılamayacak işler: Tehlikeli kimyasal madde ve radyoaktif maddelerle çalışma gibi işlerde uzaktan çalışma yapılamaz.
    5 kaynak