Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
4857 sayılı İş Kanunu'na göre, işçinin çocuğunun sünnet olması durumunda ücretli mazeret izni hakkı bulunmamaktadır 1. İşçi, sünnet töreni için ya hafta tatili veya yıllık izin gibi bir döneme denk getirmeli ya da işveren uygun bulursa ücretsiz izne ayrılmalıdır 1.
İşverenin, işçinin ücretsiz izin talebini kabul etme yükümlülüğü yoktur 1.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: