• Buradasın

    STK'dan istifa edince ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    STK'dan istifa edince genellikle şu sonuçlar ortaya çıkar:
    • Üyelik Sona Erer: İstifa, bildirim tarihinden itibaren 30 gün sonra geçerli olur ve üyelik sona erer 25.
    • Aidat Kesintisi Durur: İstifa sonrası 30 günlük süre içinde aidat kesintisi yapılmaz 5.
    • Yeni Üyeliğe Geçiş: İstifa eden kişi, bu süre içinde başka bir STK'ya üye olabilir 25.
    Ayrıca, bazı durumlarda istifa eden kişinin hak kaybı yaşayabileceği veya bazı avantajlardan yararlanamayacağı da mümkündür 4.
    İstifa süreci ve sonuçları, STK'nın iç yönetmeliklerine ve ilgili yasal düzenlemelere göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. memurol.net
        1
      2. harbiyehukuk.com
        2
      3. ne-olur.com.tr
        3
      4. ustayemektarifleri.com
        4
      5. kamuiscileri.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İstifa dilekçesi kabul edildikten sonra ne olur?

    İstifa dilekçesi kabul edildikten sonra, iş ilişkisi sona erer ve işçi işten ayrılmış olur. Bu süreçte ayrıca: İşveren, işçinin çıkış belgelerini hazırlar ve işçiye verir. İşçi, hak ettiği son ücret, fazla mesai ücreti, yıllık izin ücreti gibi alacaklarını işverenden talep edebilir ve bu ödemelerin tam ve zamanında yapılması işverenin sorumluluğundadır. İşsizlik ödeneği için başvuru yapılabilir. Ancak, genel olarak istifa eden işçi, işsizlik ödeneğinden yararlanamaz. İstifa sürecinin doğru ve yasal şekilde yönetilmesi için bir hukuk uzmanına danışılması önerilir.
    5 kaynak

    Sivil toplum kuruluşundan nasıl istifa edilir?

    Sivil toplum kuruluşundan istifa etmek için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Dilekçe Hazırlama: Dernek yönetim kurulu başkanlığına hitaben yazılmış bir istifa dilekçesi hazırlanmalıdır. 2. Teslim veya Gönderme: Dilekçe, 2 adet hazırlanarak dilekçenin bir nüshası dernek yönetim kurulu üyelerinden birine teslim edilmeli ve teslim alan yöneticiye "evrakın aslı teslim alındı" şeklinde bir not düşürtülerek imzalatılmalıdır. 3. E-Devlet Üzerinden İstifa: E-Devlet üzerinden de sivil toplum kuruluşu üyeliğinden istifa edilebilir. İstifa işlemi, dilekçenin yönetim kuruluna ulaşmasıyla birlikte tamamlanmış olur.
    5 kaynak

    Hangi durumlarda detaylı istifa edilir?

    Detaylı bir şekilde istifa edilmesi gereken durumlar şunlardır: 1. Yeni İş Teklifi: Daha iyi kariyer fırsatları veya daha iyi koşullar sunan yeni bir iş teklifi alındığında. 2. Sağlık Sorunları: İşin yapılması sağlık veya yaşam için tehlike arz ediyorsa. 3. Ahlak ve İyi Niyet Kurallarına Aykırılık: İşveren veya iş arkadaşlarının ahlaki olmayan davranışları (mobbing, cinsel taciz, hakaret vb.). 4. Ücret ve Çalışma Koşulları: Maaşın ödenmemesi, fazla mesai ücretlerinin eksik veya geç ödenmesi gibi durumlar. 5. Esaslı Değişiklik: İşverenin çalışma şartlarında yaptığı esaslı değişiklikleri kabul etmemek. İstifa kararı almadan önce, bu durumların net bir şekilde belgelenmesi ve gerekli ise hukuki destek alınması önerilir.
    5 kaynak