• Buradasın

    SGK işyeri tescilini kim yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SGK işyeri tescilini işverenler yapar 12.
    İşverenler, örneği Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından hazırlanan işyeri bildirgesini en geç sigortalı çalıştırmaya başladığı tarihte SGK'ya vermekle yükümlüdür 1.
    Ayrıca, 2018 yılından itibaren ticaret odaları, şirketler adına SGK işyeri tescili yapabilmektedir 2.
    SGK işyeri tescili, internet üzerinden e-Devlet kapısı aracılığıyla veya posta, kargo ya da doğrudan SGK müdürlüklerine başvuru yapılarak gerçekleştirilebilir 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    SGK e-tescil nasıl yapılır?

    SGK e-tescil işlemi için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. e-Devlet sistemine giriş yapma. 2. Arama yapma. 3. Uygulamayı seçme. 4. Bilgileri doldurma. 5. Onaylama. 6. Çıktı alma. Tescil işlemi için ayrıca SGK iş yeri tescil evraklarının da ilgili ve yetkili kurum ve kuruluşlara ulaştırılması gerekir. SGK e-tescil işlemleri hakkında daha fazla bilgi almak için Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesi veya müşteri hizmetleri ile iletişime geçilebilir.

    SGK işyeri tescil başvurusu aynı gün onaylanır mı?

    SGK işyeri tescil başvurusu, evraklar tam olduğu sürece aynı gün içinde onaylanabilir. İşyeri tescil belgesi, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun il veya ilçe müdürlüklerinden ya da e-SGK sisteminden online olarak alınabilir. e-Devlet üzerinden yapılan başvurularda belgeler genellikle daha hızlı hazırlanır. Ancak, onay işlemi için kesin süre, başvurunun yapıldığı andaki yoğunluk ve diğer faktörlere bağlı olarak değişebilir.

    SGK işyeri açılış bildirgesi nasıl alınır?

    SGK işyeri açılış bildirgesi almak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. e-Devlet sistemine giriş yapın. 2. Arama bölümüne “SGK İşyeri Bildirgesi” yazın. 3. “4A’lı Sigortalı Çalıştıranlar İçin İşyeri Bildirgesi” hizmetini seçin. 4. Şirket türü, iş kolu (NACE kodu), adres, sigortalı sayısı, işyeri türü gibi bilgileri eksiksiz girin. 5. Sistem üzerinden tescil işlemini tamamlayın ve formun çıktısını alın. 6. Gerekli belgelerle birlikte bağlı bulunduğunuz SGK il/ilçe müdürlüğüne teslim edin. Gerekli belgeler: vergi levhası fotokopisi; ticaret sicil gazetesi; kira kontratı veya tapu fotokopisi; kimlik fotokopisi (işyeri sahibi veya yetkili kişi); imza sirküleri; ortaklık varsa sözleşme örneği; iş sağlığı ve güvenliği belgesi; vergi sicil belgesi; vesikalık fotoğraf. İşyeri açılışı için tescil işlemi, sigortalı çalışanın işe başlayacağı günden en geç 1 gün önce yapılmalıdır.

    SGK tescil sorgulama nasıl yapılır?

    SGK tescil sorgulaması, e-Devlet üzerinden şu adımlarla yapılabilir: 1. e-Devlet Kapısı'na giriş yapın. 2. "Sosyal Güvenlik Kurumu" bölümüne gidin. 3. "SGK Tescil ve Hizmet Dökümü" seçeneğini seçin. 4. "Barkodlu Belge Oluştur" linkine tıklayarak SGK onaylı, üzerinde barkod bulunan hizmet dökümünü alın. Ayrıca, herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan da tescil sorgulama yapılabilir.

    SGK işyeri tescilinde muhasebe kodu nedir?

    SGK işyeri tescilinde muhasebe kodu ile ilgili bilgi bulunamadı. Ancak, SGK işyeri tescilinde kullanılan bazı kodlar şunlardır: Mahiyet kodu. İşkolu kodu. Ünite kodu. SGK işyeri tescil işlemleri ve muhasebe kodları hakkında daha fazla bilgi için SGK'nın resmi web sitesi veya bir mali müşavirle iletişime geçilmesi önerilir.

    SGK işyeri tescil başvurusu kaç gün sürer?

    SGK işyeri tescil başvurusunun kaç gün süreceği, evrakların tam olması durumunda aynı gün içinde tescil işleminin tamamlanabileceği şeklinde belirtilmektedir. Ancak, e-Devlet üzerinden yapılan başvurularda belgelerin elektronik ortamda taranarak sisteme kaydedilmesi durumunda, söz konusu belgelerin ayrıca Kuruma gönderilmesine gerek bulunmamaktadır. İşyeri tescil belgesi, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun il veya ilçe müdürlüklerinden ya da e-SGK sisteminden online olarak alınabilmektedir. İşyeri tescil belgesi olmadan yapılan faaliyetler kayıt dışı sayılmakta ve hem vergi hem de sosyal güvenlik açısından sorun oluşturabilmektedir.

    SGK tescil kaydı yoksa ne olur?

    SGK tescil kaydının olmaması durumunda ortaya çıkabilecek bazı sonuçlar şunlardır: İşveren için cezai yaptırımlar: İş yeri tescil kaydı yaptırmayan işverene, defter tutma durumuna göre değişen miktarlarda para cezası uygulanır. Sigortalı çalışanların haklarının kaybı: İş yeri tescili olmadan personel çalıştırılması yasal değildir ve bu durum, çalışanların sosyal güvence kapsamına alınmamasına yol açar. Kayıt dışılık: İş yeri tescil belgesi olmadan yapılan faaliyetler kayıt dışı sayılır, bu da vergi ve sosyal güvenlik açısından sorun oluşturabilir. Hukuki sorunlar: Adres değişikliği durumunda sistemde yeni bir iş yeri dosyası açılması gerekebilir; bu durumda eski iş yeri kapatılmazsa hukuki sorunlar yaşanabilir. SGK tescil kaydı ile ilgili detaylı bilgi ve başvuru için Sosyal Güvenlik Kurumu il müdürlüklerine başvurulabilir veya e-SGK sistemi kullanılabilir.