• Buradasın

    Resmi tatiller ve iş günleri nasıl belirlenir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Resmi tatiller ve iş günleri aşağıdaki şekillerde belirlenir:
    1. Resmi Tatiller: Türkiye'de resmi tatiller, 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun'da belirtilmiştir 2. Bu kanuna göre, her yıl yılbaşı, Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı, Emek ve Dayanışma Günü, Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı, Demokrasi ve Milli Birlik Günü, Zafer Bayramı ve Cumhuriyet Bayramı resmi tatil günleridir 24.
    2. İş Günleri: İş günleri, iş sözleşmeleri ve toplu iş anlaşmaları ile belirlenir 3. İşverenler, resmi tatil günlerinde çalışanları çalışmaya zorlayamaz; ancak çalışanların onayı ile bu günlerde çalışabilirler 23. Çalışanların resmi tatil günlerinde çalışmaları durumunda, ek ücret ödenmesi gerekmektedir 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Cuma günü hangi resmi tatiller var?

    2024 yılında Cuma gününe denk gelen resmi tatiller şunlardır: 1. Zafer Bayramı: 30 Ağustos Cuma.

    Resmi tatiller iş gününden sayılır mı?

    Resmi tatiller iş gününden sayılmaz. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 56. maddesinin 5. fıkrasına göre, yıllık ücretli izne rastlayan hafta tatili günleri ve ulusal bayram ve genel tatil günleri yıllık izin süresinden düşülmez. Ancak, bireysel veya toplu iş sözleşmelerinde hafta tatiline eklenen günlerin yıllık izin hesabında iş günü olarak sayılacağı şeklinde açık bir kural varsa, bu hüküm geçerli sayılır.

    Kamu sektörü hangi günler tatil?

    2025 yılı için kamu sektörünün tatil olduğu günler şunlardır: Yılbaşı: 1 Ocak 2025 Çarşamba. Ramazan Bayramı: 30 Mart - 1 Nisan 2025 (3 gün). Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 23 Nisan 2025 Çarşamba. Emek ve Dayanışma Günü: 1 Mayıs 2025 Perşembe. Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 19 Mayıs 2025 Pazartesi. Kurban Bayramı: 6 - 9 Haziran 2025 (4 gün). Demokrasi ve Milli Birlik Günü: 15 Temmuz 2025 Salı. Zafer Bayramı: 30 Ağustos 2025 Cumartesi. Cumhuriyet Bayramı: 28 Ekim 2025 Salı (yarım gün), 29 Ekim 2025 Çarşamba (tam gün). Bu tarihlerde kamu kurumları ve birçok özel sektör işletmesi tatil olur.

    Resmi tatilde çalışan işçi kaç saat çalışır?

    Resmi tatilde çalışan işçinin çalışma süresi, günlük 7,5 saati geçemez. Ancak, turizm, özel güvenlik ve sağlık hizmeti gibi sektörlerde işçinin yazılı onayı alınarak 7,5 saatin üzerinde gece çalışması yaptırılabilir. Ayrıca, resmi tatilde 1 saat de çalışılsa 7,5 saat de çalışılsa karşılığı bir günlük ücret olacaktır.

    5 iş günü hafta sonu dahil mi?

    5 iş günü, hafta sonu dahil değildir. İş günleri, ulusal, resmi ve dini bayramlar, yılbaşı, 1 Mayıs, 15 Temmuz ve pazar günleri hariç olarak tanımlanır.

    2 gün resmi tatil ne zaman?

    2025 yılında iki gün resmi tatil, 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı ve 19 Mayıs Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı tarihlerinde bulunmaktadır. 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 23 Nisan Çarşamba günü, 1 gün resmi tatil. 19 Mayıs Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 19 Mayıs Pazartesi günü, 3 gün resmi tatil (17 Mayıs Cumartesi - 19 Mayıs Pazartesi). Ayrıca, 29 Ekim Cumhuriyet Bayramı da 28 Ekim Salı (yarım gün) ve 29 Ekim Çarşamba günleri olmak üzere 1,5 gün resmi tatildir.

    En çok resmi tatil hangi ay?

    2025 yılında en çok resmi tatilin olduğu ay Haziran'dır. Bu ayda iki resmi tatil bulunmaktadır: 1. Kurban Bayramı: 5 Haziran - 9 Haziran (4,5 gün). 2. Demokrasi ve Milli Birlik Günü: 15 Temmuz (1 gün). Diğer aylarda ise tek resmi tatil günleri bulunmaktadır: - Yılbaşı: 1 Ocak (1 gün). - Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 23 Nisan (1 gün). - Emek ve Dayanışma Günü: 1 Mayıs (1 gün). - Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 19 Mayıs (1 gün). - Zafer Bayramı: 30 Ağustos (1 gün). - Cumhuriyet Bayramı: 29 Ekim (1,5 gün).