Kısıtlı adayı ifadesi iki farklı bağlamda kullanılabilir:
- İşe Alım Süreçleri: Kısıtlı adayı, işe alım süreçlerinde belirli kriterleri karşılamayan veya eksik karşılayan potansiyel iş başvuru sahiplerini ifade eder 1. Bu durum, adayın deneyim, eğitim, beceri veya diğer nitelikler açısından ilanda belirtilen gereksinimleri tam olarak karşılamamasından kaynaklanabilir 1.
- Hukuki Terim: Kısıtlı adayı, vesayet altına alınması için hukuki bir süreç başlatılan bireyleri ifade eder 23. Bu bireyler, genellikle akıl sağlığı sorunları yaşayan, malvarlığını kötüye kullanma eğilimi gösteren veya fiziksel/zihinsel engelleri nedeniyle karar verme yetisi olmayan kişiler olabilir 23.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: