• Buradasın

    İdari soruşturmada savunma verilmezse ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İdari soruşturmada savunma verilmezse, verilen disiplin cezası hukuka aykırı olur ve iptal edilmesi gerekir 14.
    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 130. maddesinde, "Devlet memuru hakkında savunması alınmadan disiplin cezası verilemez. Soruşturmayı yapanın veya yetkili disiplin kurulunun 7 günden az olmamak üzere verdiği süre içinde veya belirtilen bir tarihte savunmasını yapmayan memur, savunma hakkından vazgeçmiş sayılır" hükmü yer almaktadır 14.
    Ayrıca, savunma hakkının tanınmaması, idari işleme karşı açılan davalarda mahkemenin resen dikkate alacağı bir eksiklik olarak değerlendirilir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    İdari işlem savunma hakkı nedir?

    İdari işlem savunma hakkı, bir idari yaptırım tesis edilmeden önce ilgilisinin, takdir edilecek cezayı doğrudan etkileyecek her türlü delili sunabilme hakkıdır. Bu hak, iki boyutludur: 1. Bilgiye erişim: Birey, işlem kapsamındaki tüm bilgilere ulaşmalıdır. 2. Görüş bildirme: Birey, bu bilgileri değerlendirdikten sonra kendi görüşlerini idareye ulaştırabilmelidir. Savunma hakkı, idari işlemlerin hukuka uygunluğunu sağlamak ve bireylerin haklarını korumak için önemlidir.

    Savunma süresi geçerse ne olur?

    Savunma süresinin geçmesi durumunda farklı sonuçlar ortaya çıkabilir: İş Hukuku: İş Kanunu'na göre, işçinin savunmasının alınmadan yapılan fesihler geçersiz sayılır. Disiplin Soruşturmaları: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memur hakkında savunması alınmadan disiplin cezası verilemez. Ceza Davaları: Ceza Muhakemesi Kanunu'na göre, sanığın duruşmada sorgusu yapılmadan mahkumiyet hükmü kurulamaz. İdari Davalar: İdari davalarda, savunma süresinin geçmesi durumunda mahkeme belirli yaptırımlar uygulayabilir. Savunma süresinin geçmesi, tarafın haklarını kaybetmesine veya mahkemenin savunmasız kararlar almasına yol açabilir.

    İdarenin savunmaya cevap süresi ne kadar?

    İdarenin savunmaya cevap süresi, 30 gündür.

    Devlet memurundan hangi hallerde savunma istenir?

    Devlet memurundan disiplin cezası gerektiren bir fiil veya hal tespit edildiğinde savunma istenir. Savunma talebi, aşağıdaki durumlarda yapılabilir: Memurun dikkatli olması yönünde uyarı (uyarma cezası) verilmesi gerektiğinde; Memurun resmi olarak kınanması (kınama cezası) gerektiğinde; Memurun maaşından belirli oranda kesinti yapılması (aylıktan kesme cezası) gerektiğinde; Memurun derece yükselmesinin belirli bir süre durdurulması (kademe ilerlemesinin durdurulması cezası) gerektiğinde; Memurun kamu görevinden çıkarılması (devlet memurluğundan çıkarma cezası) gerektiğinde.

    Uyarma ve kınama cezası için savunma gerekli mi?

    Evet, uyarma ve kınama cezası için savunma gereklidir. Disiplin soruşturmasına tabi tutulan devlet memurunun savunması, soruşturmayı yapan veya yetkili disiplin kurulu tarafından talep edilir. Disiplin cezası verilmesine sebep olmuş bir fiil veya halin, disiplin cezaları özlük dosyasından silinmeden tekerrürü halinde, bir derece ağır ceza verilebileceği de unutulmamalıdır.

    Sanık neden savunma yapmak zorunda?

    Sanık, kendisine yöneltilen suçlamalara karşı hukuki savunma yapma hakkına sahip olduğu için savunma yapmak zorundadır. Sanığın savunma yapma zorunluluğunun bazı nedenleri: Adil yargılanma hakkı. Maddi gerçeğe ulaşma. Delillerin tartışılması. Anayasa ve uluslararası sözleşmelerle güvence altına alınmış olan savunma hakkı, herhangi bir nedenle sınırlandırılamaz.

    Soruşturmada ifade vermek zorunlu mu?

    Soruşturmada ifade vermek zorunlu değildir, ancak ifadeye çağrılan kişinin belirtilen süre içinde ilgili mercie gitmesi gerekir. Bazı durumlarda ifade vermek zorunludur: 18 yaşından küçük çocuklar, kendisini savunamayacak derecede malul, sağır ve dilsiz kişiler için avukat zorunluluğu vardır. Kanuni ceza alt sınırı 5 yıl veya daha fazla hapis olan suçlarda avukat zorunluluğu bulunur. Tutuklama duruşmalarında avukat yardımı zorunludur. İfade verme sürecinde bir ceza avukatından hukuki destek alınması önerilir.