Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
15 günlük tatilde kaç saat çalışılması gerektiğine dair bir bilgi bulunamamıştır. Ancak, 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde iş yerlerinde çalışılıp çalışılmayacağı toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmeleri ile kararlaştırılır 15. Sözleşmelerde hüküm bulunmaması hâlinde söz konusu günlerde çalışılması için işçinin onayı gereklidir 15.
Ayrıca, İş Kanunu'na göre, haftalık çalışma süresi en çok 45 saattir 3. Günlük çalışma süresi her ne şekilde olursa olsun 11 saati aşamaz 3.
Daha fazla bilgi için bir avukata veya insan kaynakları uzmanına danışılması önerilir.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: