Buradasın
Ödüllendirme işlemi nasıl yapılır?
Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Ödüllendirme işlemi şu adımları içerebilir:
- Hedef ve başarıların belirlenmesi 25. Ödüllendirme için net, ölçülebilir hedefler ve başarılar tanımlanmalıdır 25.
- Kriterlerin oluşturulması 25. Ödüllendirme kriterleri, performans, katkı, müşteri memnuniyeti ve inovasyon gibi faktörlere dayanmalıdır 25.
- Ödül türünün seçimi 25. Ödüller, maddi (ikramiye, prim), prestij (ayın çalışanı ödülü) ve sosyal (teşekkür, tebrik) ödüller olarak üç kategoriye ayrılabilir 25.
- Uygulama 5. Ödüllendirme sistemi tasarlandıktan sonra, düzenli geri bildirim oturumları ve takdir etkinlikleri ile uygulanmalıdır 5.
- İletişim ve şeffaflık 5. Çalışanlar, performans beklentileri ve ödül kriterleri hakkında açık ve net bir şekilde bilgilendirilmelidir 5.
Ödüllendirme sürecinin etkili olabilmesi için, kişilere uygun ödüllerin seçilmesi ve doğru zamanda yapılması önemlidir 4.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: