Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Girişimcilik, bireylerin yenilikçi, risk alan ve ileriye yönelik (proaktif) bir şekilde yeni kombinasyonlar yaratma eğilimini ifade eder 145. Örgüt kültürü ise, bir kurumu bir arada tutan ve nesiller boyu paylaşılan felsefeler, ideolojiler, değerler, varsayımlar, inanışlar, beklentiler, tutumlar ve normlar bütünüdür 145.
Girişimcilik ve örgüt kültürü arasındaki ilişki şu şekilde açıklanabilir:
- Örgüt kültürü, girişimciliği etkiler 2. Üst yönetimin değerleri ve normları, örgüt içinde kolayca yayılır ve çalışanların girişimcilik yönelimlerini etkiler 2.
- Girişimcilik, örgüt kültürünü şekillendirir 2. Yenilikçilik, risk alma ve proaktiflik gibi girişimcilik yönelimi, örgüt kültürünün bir parçası haline gelir 2.
- Kültürel özellikler, girişimcilik türünü belirler 4. Bireyci kültürlerde bağımsız girişimcilik faaliyetleri daha olasıyken, toplulukçu kültürlerde resmi girişimsel faaliyetler daha yaygındır 4.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: