• Buradasın

    Emekli maaşlarına neden yüzde 30 zam yapılmadı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Emekli maaşlarına yüzde 30 zam yapılmamasının nedeni, güncelleme katsayısı ile maaş zammı arasındaki fark olarak açıklanabilir 5.
    SGK uzmanı Emin Yılmaz'ın değerlendirmesine göre, 2024 ile 2025 yılları arasında emekli maaşı hesaplamalarında yüzde 35'e varan farklar oluşabilir 3. Bu farklar, enflasyon oranlarındaki değişikliklere bağlı olarak ortaya çıkar 3.
    Ayrıca, 2025 yılında emekli olanların maaşlarına, 2024 yılında emekli olanlara göre, tüketici fiyat enflasyonunun yüzde 100'ü ile milli gelirdeki artışın yüzde 30'u oranında artış yapılacağı belirtilmiştir 2. Bu durum, iki farklı yılda emekli olanlar arasında yüzde 30-35'e yakın bir zam farkına yol açacaktır 2.
    Maaş farklarıyla ilgili düzenlemenin yapılıp yapılmayacağı hala belirsizliğini korumaktadır 3. Yıl sonuna kadar Ekim, Kasım ve Aralık enflasyon verilerinin açıklanmasıyla maaş farklarına yönelik çalışmaların netleşmesi beklenmektedir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. trhaber.com
        1
      2. aydinlik.com.tr
        2
      3. haberay.com.tr
        3
      4. tgrthaber.com
        4
      5. gencgazete.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Emekli maaşı hesaplama neye göre yapılır?

    Emekli maaşı hesaplaması, çalışan statüsü ve SGK prim ödeme tarihlerine göre değişir. Türkiye'de emeklilik sistemi üç ana sigorta tipi etrafında şekillenmiştir: 4A (SSK). 4B (Bağ-Kur). 4C (Emekli Sandığı). Emekli maaşı hesaplanırken dikkate alınan bazı faktörler şunlardır: Çalışma süresi. Prim ödeme gün sayısı. Ortalama aylık kazanç. Aylık bağlama oranı. Hesaplama, her döneme ait farklı formüller ve oranlar kullanılarak yapılır.
    5 kaynak

    Emekli maaşı neden düşük hesaplanır?

    Emekli maaşının düşük hesaplanmasının birkaç nedeni vardır: 1. Aylık Bağlama Oranı (ABO) Etkisi: 2008 sonrası emekli aylığı hesaplama sisteminin değişmesi, ABO'nun düşük olmasına yol açmıştır. 2. Primlerin Düşük Yatırılması: Uzun yıllar boyunca asgari ücret veya düşük prime esas kazanç üzerinden SGK'ya bildirim yapılması, emekli maaşını düşürür. 3. Güncelleme Katsayısının Zayıflığı: Güncelleme katsayılarının düşük olması, emekli aylıklarının yeterince güncellenmemesine neden olur. 4. Enflasyon Farkı: Emekli maaşları, gerçek enflasyonu tam olarak yansıtmayan altı aylık enflasyona göre artırılır. 5. Bütçe Transferlerinin Azalması: Emekli sayısının artmasına rağmen GSYH'ya oranla bütçe transferlerinin düşmesi, düşük emekli maaşlarına yol açar.
    5 kaynak

    Emekli maaşında yüzde 30 fark kimleri kapsıyor?

    Emekli maaşında yüzde 30 fark, 2025 yılında emekli olacak kişileri kapsamaktadır. Bu fark, emeklilik dilekçesinin verildiği tarihteki güncelleme katsayısının ömür boyu alınan emekli aylığı miktarını etkilemesinden kaynaklanmaktadır. Bu durum, SSK ve BAĞ-KUR emeklilerini ilgilendirirken, memur emeklilerini kapsamamaktadır.
    5 kaynak

    Emekli maaşlarına seyyanen zam yapıldı mı?

    2024 yılı itibarıyla emekli maaşlarına seyyanen zam yapılmamıştır.
    5 kaynak

    Emekli maaşının asgari ücrete oranı nasıl hesaplanır?

    Emekli maaşının asgari ücrete oranını hesaplamak için, emekli maaşının tutarını asgari ücret miktarına bölmek gerekir. Örneğin, 2025 yılı için brüt asgari ücret 26.005,50 TL olarak belirlenmiştir. Emekli maaşı ise 10.000 TL ise, hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Brüt Asgari Ücret: 26.005,50 TL 2. Emekli Maaşı: 10.000 TL Oran: 10.000 TL / 26.005,50 TL ≈ 0.3846 Bu durumda, emekli maaşının asgari ücrete oranı yaklaşık olarak %38.46'dır. Bu hesaplama, 2025 yılı için geçerli olan asgari ücret ve emekli maaşı değerlerine göre yapılmıştır. Güncel değerler değişebileceğinden, hesaplama yapılırken güncel verilerin kullanılması önerilir.
    5 kaynak