• Buradasın

    Cibiko uzaktan eğitim nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    A focused Turkish adult sits at a wooden desk with a laptop open, their face softly lit by the screen, while a steaming cup of Turkish tea rests beside them, conveying quiet determination in a warmly lit home setting.
    CBİKO (Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi) Uzaktan Eğitim Kapısı'na giriş yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir:
    1. turkiye.gov.tr üzerinden e-Devlet sistemine giriş yapılır 2.
    2. "Cumhurbaşkanlığı Uzaktan Eğitim Kapısı" hizmeti seçilir 2.
    Uzaktan Eğitim Kapısı, kamu çalışanlarının bilgi, beceri ve yetkinliklerini geliştirmek amacıyla çeşitli eğitim materyalleri sunmaktadır 15. Bu platformda video içeriklerinin yanı sıra sesli anlatım, e-kitap, etkileşimli içerikler ve webinar kayıtları gibi alternatif öğrenme kaynakları da bulunmaktadır 1.
    Daha fazla bilgi ve destek için 44 77 veya 44 78 numaralı dahili telefon numaralarıyla iletişime geçilebilir 5.

    Konuyla ilgili materyaller

    Uzaktan eğitim kapısı ile Cbiko aynı mı?

    Evet, Uzaktan Eğitim Kapısı (UEK) ve CBİKO (Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi) aynıdır. Uzaktan Eğitim Kapısı, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından hazırlanan, kamu çalışanlarının bilgi, beceri ve yetkinliklerini geliştirmek amacıyla tasarlanmış yerli ve milli bir dijital eğitim platformudur.

    LMS ile uzaktan eğitim nasıl yapılır?

    LMS (Learning Management System) ile uzaktan eğitim yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. LMS'ye Giriş: LMS sistemine, genellikle web tarayıcısı üzerinden (Google Chrome, Firefox, Microsoft Edge, Safari vb.) erişilebilir. 2. Derslere Erişim: Sol menüden "Derslerim" seçeneğine tıklanarak ilgili derse ulaşılabilir. 3. İçerik Kullanımı: Doküman ve Video Aktiviteleri: İlgili dersin sayfasında "Döküman" veya "Video" aktivitelerine tıklanarak içeriklere ulaşılabilir. Sanal Sınıflar: "Sanal Sınıf" aktivitesine tıklanarak sanal derslere katılınabilir. Sınavlar ve Ödevler: "Sınavlar" ve "Ödevler" bölümlerinden ilgili aktiviteler takip edilebilir. 4. Etkileşim ve Paylaşım: Teams Entegrasyonu: Teams kullanılarak LMS sınıfları çevrimiçi sanal derslere davet edilebilir. Video Yükleme: Dersin sayfasında "Yeni bir etkinlik veya kaynak ekle" seçeneği ile videolar yüklenebilir. LMS sistemleri, farklı eğitim kurumları ve platformlar arasında değişiklik gösterebilir.

    Cibiko uzaktan eğitim ne zaman başlıyor?

    CBİKO (Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi) Uzaktan Eğitim Kapısı, her zaman kullanılabilir durumdadır. Kamu çalışanları, e-Devlet üzerinden giriş yaparak kendilerine atanan eğitimlere istedikleri zaman erişim sağlayabilirler. Uzaktan Eğitim Kapısı, video, sunu, canlı sınıf veya webinar gibi çeşitli yöntemlerle eğitimlere erişim imkanı sunar.

    Cibiko ne işe yarar?

    CBİKO, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin kısaltmasıdır. CBİKO'nun bazı işlevleri: Uzaktan Eğitim Kapısı (UEK). Kariyer Kapısı İşe Alım Platformu. Ulusal Staj Programı.

    Cibuko uzaktan eğitim kapısı ücretli mi?

    Hayır, Uzaktan Eğitim Kapısı (CBİKO) ücretsizdir. Tüm kamu kurum ve kuruluşlarının hizmetine sunulan bu platform, kamu çalışanlarının bilgi, beceri ve yetkinliklerini geliştirmek amacıyla çeşitli eğitim materyalleri ve çevrim içi eğitim imkanları sağlamaktadır.

    Uzaktan eğitim cbiko ücretli mi?

    Uzaktan Eğitim Kapısı (CBİKO), kamu çalışanlarının ihtiyaçlarına yönelik bilgi, beceri ve yetkinliklerle donatılması için hazırlanan ve tüm kamu kurumlarının hizmetine sunulan ücretsiz bir dijital eğitim platformudur. Platformda yer alan eğitimlere, e-Devlet üzerinden giriş yapılarak katılım sağlanabilir.

    Uzaktan eğitim cibiko nedir?

    Uzaktan Eğitim Kapısı (UEK veya CBİKO), Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi (CBİKO) tarafından hazırlanan, kamu çalışanlarının bilgi, beceri ve yetkinliklerini geliştirmek amacıyla tasarlanmış yerli ve milli bir dijital eğitim platformudur. UEK'nin bazı özellikleri: Erişim: 4 milyondan fazla kamu çalışanı, e-Devlet ile platforma giriş yapabilir. Eğitim Yöntemleri: Video, sunu, canlı sınıf veya webinar yöntemleriyle eğitim imkanı sunar. Fırsat Eşitliği: Çalışan eğitiminde fırsat eşitliği sağlamayı hedefler. Ölçme ve Değerlendirme: Eğitimlerin takibini ve değerlendirilmesini sağlayan bir sistem içerir. Kullanım Alanları: Başta Cumhurbaşkanlığı teşkilatı olmak üzere, bakanlıklar, başkanlıklar, yerel yönetimler ve üniversiteler tarafından kullanılabilir.