• Buradasın

    HRPeak ne iş yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    HRPeak, online değerlendirme ve İK çözümleri sunan bir platformdur 14.
    Başlıca hizmetleri:
    • Aday takip sistemleri: Pozisyon ve proje bazlı aday yönetimi 1.
    • Genel yetenek, dil ve bilişim testleri: İstihdam öncesi aday değerlendirmesi 13.
    • Video mülakat: Kurum sorularına önceden cevap verme ve dinleme imkanı 3.
    • Kişilik envanteri: Adayların kişilik özelliklerine göre pozisyona uygunluk analizi 3.
    Müşteri portföyü arasında Hyundai, ENKA, NCR gibi global şirketler bulunmaktadır 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    HRPeak sınavında hangi sorular sorulur?

    HRPeak sınavında sorulan sorular, adayların yetkinliklerini ve becerilerini ölçmek amacıyla çeşitli kategorilerde olabilir: 1. Genel Yetkinlik ve Beceriler Soruları: Problem çözme, Java programlama gibi teknik konular. 2. Davranışsal Sorular: Geçmiş iş deneyimlerinden yola çıkarak gelecekteki iş performansını değerlendirmek için. 3. Durumsal Sorular: Adayın belirli bir durumda nasıl davranacağını veya çözüm üreteceğini ölçmek için. 4. Kültürel Uyumluluk Soruları: Adayın şirket kültürüne uyum sağlayıp sağlayamayacağını anlamak için. 5. Motivasyon ve Kariyer Hedefleri Soruları: Adayın motivasyonunu ve uzun vadeli planlarını anlamak için. Ayrıca, HRPeak sınavlarında İngilizce dil yeterlilik testleri, genel yetenek ve analitik düşünme testleri de yer alabilir.