• Buradasın

    Çözümleyici kadrosuna kimler atanabilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Çözümleyici kadrosuna atanabilmek için aşağıdaki şartlar aranmaktadır:
    1. Eğitim: En az dört yıllık yükseköğretim kurumlarının bilgisayar, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, elektronik ve haberleşme, endüstri, fizik, matematik mühendisliği bölümlerinden veya matematik, fizik veya istatistik bölümlerinden mezun olmak 23.
    2. Deneyim: Görevde yükselme sınavının yapıldığı tarih itibarıyla Bakanlıkta programcı kadrosunda en az iki yıl çalışmış olmak 2.
    3. Belgeler: En az bir bilgisayar işletim sisteminin uygulanmasını ve bir programlama dilini bildiğini belgelemek 23.
    4. Yabancı Dil: Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az 80 puan veya uluslararası geçerliliği bulunan dil sınavlarının birinden eşdeğer puan almış olmak (isteğe bağlı) 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Boş kadrolara atama nasıl yapılır yönetmelik?

    Boş kadrolara atama yapılması, ilgili yönetmeliklere göre iki yöntemle gerçekleştirilebilir: merkezi yerleştirme veya idare tarafından yapılacak sınav. Merkezi yerleştirme yoluyla atama için: 1. Boş kadroların unvanı, sınıfı ve sayıları belirtilmek suretiyle Çevre ve Şehircilik Bakanlığı veya İçişleri Bakanlığından izin alınır. 2. Kadrolara, Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik hükümlerine göre yerleştirme yapılır. 3. Atama yapılan kadrolara ilişkin bilgiler, göreve başlama tarihinden itibaren 15 gün içerisinde ilgili bakanlığa bildirilir. İdare tarafından sınav yoluyla atama için: 1. Atama yapılacak kadro sayıları ve diğer hususlar, son başvuru tarihinden en az 30 gün önce Resmî Gazete ve idarenin internet sitesinde duyurulur. 2. İdare, KPSS puanlarına göre adayları sıralayarak, en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere atama yapılacak boş kadro sayısının beş katı oranında adayı sınava çağırır. 3. Sınav sonuçlarına göre başarılı olanlar arasından, başarı sıralamasına göre boş kadrolara atama yapılır.

    Çözümleyici kadro sözleşmeli mi?

    Evet, çözümleyici kadroları sözleşmeli olarak istihdam edilebilir.

    İlk defa ve yeniden atamada kimler atanabilir?

    İlk defa ve yeniden atamada atanabilecek kişiler şunlardır: 1. Eğitimciler: Müdür, müdür yardımcısı ve diğer eğitim yönetimi pozisyonlarına atanmak isteyenler. 2. Sağlık Personeli: Tabip, uzman tabip, diş tabibi, uzman eczacı ve diğer sağlık kadrolarına atanmak isteyenler. Genel şartlar arasında ise 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak yer alır.

    ÇED'de çözümleyici ne iş yapar?

    ÇED'de (Çevresel Etki Değerlendirmesi) çözümleyici, projelerin çevre üzerindeki etkilerini analiz eden ve bu etkileri en aza indirmek için gerekli önlemleri belirleyen kişidir. Çözümleyicinin görevleri arasında: - Proje Hazırlığı: Proje sahibi ile birlikte projenin çevresel etkilerini değerlendirecek çalışmaları yapmak. - Kapsam Belirleme: ÇED çalışmalarında ele alınacak konuları ve bu çalışmaların yürütülmesi ile ilgili hususları belirlemek. - Rapor Hazırlama: ÇED raporunu hazırlamak ve uzman bir ekip tarafından incelenmesini sağlamak. - Kamu ve İlgili Kurumların Katılımı: ÇED raporunu çevre konusunda yetkili kurumun yanı sıra tüm ilgili kurumlar ve halkın incelemesine sunmak. - İzleme ve Kontrol: Projenin uygulanması sırasında çevresel etkileri ve alınan önlemleri denetlemek.

    Çözümleyici unvanına kimler başvurabilir?

    Çözümleyici unvanına başvurabilmek için aşağıdaki şartları taşımak gerekmektedir: 1. Eğitim: En az dört yıllık fakülte veya yüksekokul mezunu olmak. 2. Deneyim: Başvuru tarihinin son günü itibarıyla son iki yılı Yüksek Kurum veya Kurumlarda programcı unvanında olmak üzere en az beş yıl hizmeti bulunmak. 3. Yabancı Dil: Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavına katılarak en az (D) düzeyinde puan almış olmak veya buna denk kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan bir belgeye sahip olmak. 4. Diğer Şartlar: Mühendis veya istatistikçi unvanlarında bulunmak.

    Çözümleyici olmak için hangi şartlar gerekli?

    Çözümleyici olmak için gerekli şartlar şunlardır: 1. Eğitim: En az dört yıl süreli yükseköğrenim mezunu olmak. 2. Programlama Dilleri: C, C++, C#, Java, Java Script gibi programlama dillerinden en az ikisini bilmek veya bu programlama dillerini içeren sertifikaya sahip olmak. 3. Yabancı Dil: Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavından en az (D) düzeyinde İngilizce YDS belgesine sahip olmak. 4. Ek Şartlar: Mezun olunan bölüm fizik, matematik, elektrik elektronik mühendisliği veya bilgisayar mühendisliği gibi sayısal bölümler olabilir. Devlet sektöründe çalışmak için ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda belirtilen genel niteliklere sahip olmak gerekmektedir.