• Buradasın

    Hemşirelikte temel kavramlar nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Hemşirelikte temel kavramlar şunlardır:
    1. İnsan: Hastanın bütün olarak ele alınması, psikolojik, sosyal, fiziksel ve ruhsal yönlerinin dikkate alınması 23.
    2. Çevre: Hastanın zamanını geçirdiği yer, sosyo-ekonomik durumu ve çevresindeki insanlar 2.
    3. Sağlık ve Hastalık: Hemşirelerin hastalarının sağlığını sürekli bilmeleri ve olası semptomlara dikkat etmeleri 2.
    4. Hemşirelik: Öğrenme liderliği, karar verme, etik ve yasal eğitim gibi becerileri içeren bir süreç 25.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. acikders.ankara.edu.tr
        1
      2. tr.jobs-job.com
        2
      3. gavsispanel.gelisim.edu.tr
        3
      4. tr.wikipedia.org
        4
      5. adm.atauni.edu.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Hemşirelerin konusu ne?

    Hemşirelerin konusu, bireylerin, ailelerin ve toplumların sağlığını korumak, geliştirmek ve yaşam kalitesini artırmaktır. Hemşireler, bu amaç doğrultusunda çeşitli roller üstlenir: Bakım hizmetleri: Hastaların hemşirelik ihtiyaçlarını belirler, bakım planlarını yapar, uygular ve değerlendirir. Tıbbi tedavi planı uygulaması: Doktorlar tarafından hazırlanan tanı ve tedavi planlarının uygulanmasında rol alır. Eğitim ve danışmanlık: Hastaları ve ailelerini bakım ve tedavi yöntemleri hakkında bilgilendirir. Araştırma ve kalite geliştirme: Sağlık alanında araştırmalar yapar ve kalite geliştirme çalışmalarına katılır. Yönetim ve işbirliği: Sağlık hizmetlerinin yönetiminde yer alır ve diğer sağlık ekipleriyle işbirliği yapar.
    5 kaynak

    Ebelik ve hemşirelik arasındaki fark nedir?

    Ebelik ve hemşirelik arasındaki bazı farklar şunlardır: Eğitim Süresi ve Unvan: Ebelik eğitimi 4 yıl sürerken, hemşirelik eğitimi 4 yıl veya 2 yıl (sağlık teknikerliği) olabilir. Çalışma Alanı: Ebeler genellikle kadın doğum servisleri, doğumhaneler ve Aile Sağlığı Merkezlerinde çalışırken, hemşireler hastanelerin tüm servislerinde (acil, yoğun bakım, ameliyathane vb.) görev yapar. Yetki: Ebeler gebelik takibi yapabilir, doğum yaptırabilir ve yenidoğan bakımı yapabilir. Atama Olanakları: Ebeler genellikle KPSS ile kadın doğum birimlerine atanırken, hemşireler Sağlık Bakanlığı'na bağlı kurumlara atama imkanına sahiptir. Ayrıca, 2007 ve 2012 yıllarında yapılan yasal düzenlemelerle ebelere hemşirelik yetkisi verilmiş, 2014'te çıkarılan Sertifikalı Eğitim Yönetmeliği ile ebeler birçok hemşirelik alanında sertifikalandırılmıştır.
    5 kaynak

    Hemşirelik programı çıktıları nelerdir?

    Hemşirelik programı çıktıları şunlardır: 1. Güncel ve kanıta dayalı mesleki bilgiye sahip olma. 2. Hemşirelik sürecini mesleki değerler ve etik ilkeler doğrultusunda uygulama. 3. Holistik yaklaşım doğrultusunda birey, aile ve topluma yönelik bakım verme. 4. Eleştirel düşünme ve sorun çözme yaklaşımını kullanma. 5. Ekip çalışmasını benimseme. 6. Etkili iletişim becerilerini sağlık hizmetleri sunumunda kullanma. 7. Yaşam boyu öğrenme ve sürekli gelişimi ilke edinme. 8. Yasal düzenlemelere uygun davranma. 9. Bilimsel araştırma yapma konusunda bilgi sahibi olma ve bilimsel etkinliklere katılma. 10. Bilişim ve bakım teknolojilerini kullanma.
    5 kaynak

    Hemşirelik program amaçları nelerdir?

    Hemşirelik programlarının amaçları, farklı üniversiteler ve eğitim kurumları arasında bazı farklılıklar gösterse de genel olarak şu şekilde özetlenebilir: Birey, aile ve toplumun sağlık bakım gereksinimlerini karşılamak. Sağlık bakım ekibinin profesyonel bir üyesi olarak görev yapmak. Yaşam boyu öğrenme bilinciyle gelişmek. Bilimsel araştırma ve liderlik rolleri üstlenmek. Bu amaçlar, Türkiye Yükseköğretim Yeterlilikler Çerçevesi ve Avrupa Yükseköğretim Alanı Yeterlilikler Çerçevesi gibi uluslararası standartlara da uyum sağlayacak şekilde belirlenir.
    5 kaynak

    Hemşirelik için kaç tane kuram var?

    Hemşirelik için birçok kuram bulunmaktadır. Bazı önemli hemşirelik kuramları şunlardır: Florence Nightingale'in Çevre Kuramı. Virginia Henderson'ın 14 Temel İnsan Gereksinimi. Fay Abdellah'ın 21 Hemşirelik Problemi. Dorothea Orem'in Öz-bakım Kuramı. Sister Callistra Roy'un Uyum Kuramı. Hildegard Peplau'nun Kişilerarası İlişkiler Kuramı. Ayrıca, Meleis'in sınıflandırmasına göre ihtiyaç kuramları, etkileşim kuramları ve sonuç kuramları gibi farklı kategoriler altında da birçok hemşirelik kuramı bulunmaktadır. Bu liste kapsamlı değildir ve hemşirelik alanında daha birçok kuram bulunmaktadır.
    5 kaynak

    Hemşirelik felsefesi nedir?

    Hemşirelik felsefesi, hemşirelik mesleğini tanımlayan, yönlendiren ve anlam kazandıran temel ilkeler ve değerler bütünüdür. Hemşirelik felsefesinin bazı temel ilkeleri: Hemşirelik, bireyin sağlıklı bir ortamda yaşama hakkı olduğuna inanır. Sağlıktan sapmalar olduğunda bireyin optimal bakımı almaya hakkı vardır. Hemşirelik, kendine özgü bilgi ve olguları içeren bağımsız bir sağlık disiplinidir. Diğer sağlık meslekleriyle sıkı bir işbirliği yapılmalıdır. Bireyin kendine özgü özellikleri, kişiliği ve bütünlüğü içinde hak ve mahremiyetine saygı gösterilmelidir. Hemşirelik felsefesi, hemşirelerin bakım uygulamalarını değerlendirirken, geliştirirken ve uyarlamada kullandıkları bir yöntem olarak da görülebilir.
    5 kaynak

    Hemşirelerin sahip olması gereken 5 temel beceri nedir?

    Hemşirelerin sahip olması gereken beş temel beceri şunlardır: 1. Teknik Beceriler: İlaç uygulama. Tıbbi cihaz kullanımı. Acil müdahale. 2. İletişim Becerileri: Empati. Krizi yönetme. Takım çalışması. 3. Kişisel Özellikler: Dikkatli ve disiplinli olmak. Sabırlı olmak. Çözüm odaklı düşünmek. 4. Eleştirel Düşünme ve Karar Verme: Problem çözme. Planlama ve organizasyon. Analitik düşünme. 5. Etik ve Profesyonel Yaklaşım: Hasta hakları. Gizlilik. Mesleki sorumluluk.
    5 kaynak