• Buradasın

    TSK teamülleri nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Türk Silahlı Kuvvetleri (TSK) teamülleri, yönetim kültürü ve karar yöntemlerini oluşturan, geçmişten beri gelen alışıldık kural ve davranışlar dizisidir 2.
    Bazı TSK teamülleri şunlardır:
    • 1. Ordu komutanının yükselmesi: 1. Ordu komutanının, genellikle bir istisna dışında, kara kuvvetleri komutanlığına yükselmesi 2.
    • Genelkurmay başkanının kökeni: Genelkurmay başkanının genellikle kara kuvvetleri komutanlığından gelmesi 2.
    • Astların üstlere hitap şekli: Astların, üst rütbeli askeri personele "komutanım" şeklinde hitap etmesi 2.
    • Nöbetçi astsubayların seçimi: Nöbetçi astsubayların, mümkün mertebe bekar olanlardan seçilmesi 2.
    • Kışlalara general isimlerinin verilmesi: Kışlalara emekli generallerin isimlerinin verilmesi 2.
    • Bıyık bırakmanın yasak olması: Subay ve astsubayların bıyık bırakmaması 2.
    Ayrıca, TSK'da genel teamül olarak, atamalarda liyakat ve deneyim esas alınır 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. eksisozluk.com
        1
      2. bizimdergi.com
        2
      3. lexpera.com.tr
        3
      4. ticarihayat.com
        4
      5. cozumavukatlik.org
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    TSK nedir açılımı?

    TSK, Türk Silahlı Kuvvetleri'nin kısaltmasıdır.
    5 kaynak

    Teamül ne anlama gelir?

    Teamül, Arapça kökenli bir kelime olup, "bir yerde öteden beri olagelen davranış" anlamına gelir. Teamül kelimesinin diğer anlamları şunlardır: tepkime; iş; pratik. Teamül örnekleri arasında, TBMM'de en yaşlı üyenin geçici başkanlık yapması veya mahkemelerde hâkimlerin kararlarını önceki içtihatlara dayanarak vermesi sayılabilir.
    5 kaynak

    Teamülün özellikleri nelerdir?

    Teamülün bazı özellikleri: Alışkanlık haline gelmiş davranışlar: Teamül, bir yerde öteden beri olagelen, alışkanlık haline gelmiş davranışları ifade eder. Yazılı olmama: Teamüller, genellikle yazılı değildir; toplum veya kurumlar tarafından benimsenmiş uygulamalardır. Bağlayıcılık: Bir uygulamanın teamül olarak kabul edilebilmesi için, ticaret hayatında yaygın olarak kabul görmesi ve hukuki olarak bağlayıcılık kazanması gerekir. Sürekli uygulama: Teamülün oluşması için belirli bir süre boyunca uygulanıyor olması gerekir; tek seferlik uygulamalar teamül oluşturmaz. Genel kabul: Uygulamanın taraflarca ve ticaret camiasınca yaygın olarak biliniyor ve kabul ediliyor olması gerekir. Tarafların rızası: Teamül, tarafların açık veya örtülü rızasıyla uygulanan bir alışkanlık olmalıdır. Hukuki uyum: Teamülün, kanun hükümleri ile çelişmemesi gerekir.
    5 kaynak

    Teamül ve örf aynı şey mi?

    Teamül ve örf kavramları birbirine yakın anlamlar taşısa da tam olarak aynı şey değildir. Örf, toplumda genel kabul gören, sürekli veya baskın tatbikatı bulunan sosyal davranış biçimleri ve dildeki yerleşik kullanımlar anlamına gelir. Teamül ise daha ziyade uluslararası hukukta ve yüksek mahkeme kararlarında kullanılan, bir yapılageliş tarzı olarak örf ve adetin özel bir uygulamasıdır.
    5 kaynak