Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Toplu İş Sözleşmesi (TİS), işçilerin haklarını kolektif olarak savunmalarını sağlayan ve işçi sendikaları ile işveren arasında yapılan bir anlaşmadır 12. TİS'in temel işlevleri şunlardır:
- Çalışma Koşullarını İyileştirme: Ücretlerin düzenlenmesi, çalışma saatlerinin belirlenmesi ve iş güvenliğinin sağlanması gibi konuları kapsar 12.
- Sosyal Hakları Garanti Altına Alma: Sağlık sigortası, emeklilik hakları ve izin günleri gibi sosyal hakların korunmasını sağlar 13.
- İşyerinde Barış ve İstikrar: İşçi ve işveren arasındaki anlaşmazlıkların müzakere yoluyla çözülmesini sağlayarak işyerinde huzurlu bir ortam yaratır 12.
- İşçi Sendikalarının Rolü: Sendikaların işçileri temsil ederek pazarlık sürecini yönetmesini ve işçilerin taleplerini işverene iletmesini içerir 13.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: