• Buradasın

    Meb'de iş günleri nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    MEB'de iş günleri hesaplanırken, hafta sonları ve resmi tatiller dikkate alınmaz 4.
    Türkiye'de hafta sonları cumartesi ve pazar günleridir ve bu iki gün, iş günü olarak sayılmaz 34.
    Resmi tatiller ise 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun'da belirtilmiştir 5. 2025 yılı için bazı resmi tatil tarihleri şunlardır:
    • Yılbaşı: 1 Ocak 2025 5;
    • Ramazan Bayramı Arefe: 29 Mart 2025, Bayram: 30-31 Mart - 1 Nisan 2025 5;
    • Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 23 Nisan 2025 5;
    • Emek ve Dayanışma Günü: 1 Mayıs 2025 5;
    • Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 19 Mayıs 2025 5.
    İş günü hesaplaması için is-gunu.hesaplama.net gibi siteler kullanılabilir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. isinolsun.com
        1
      2. memurlar.net
        2
      3. mehmetbaykan.com.tr
        3
      4. is-gunu.hesaplama.net
        4
      5. hesapla.online
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    30 ve 35 iş günü nasıl hesaplanır?

    30 ve 35 iş gününün nasıl hesaplandığı ile ilgili bilgi bulunamadı. Ancak, iki tarih arasındaki iş günü sayısını hesaplamak için aşağıdaki siteler kullanılabilir: is-gunu.hesaplama.net; isinolsun.com; pratikhesaplama.com; calculator-online.net; ekasunucu.com. İş günü hesaplanırken, belirtilen tarih aralığındaki günlerden hafta sonları (cumartesi ve pazar) ve resmi tatil günleri çıkarılır.
    5 kaynak

    Meb'de 20 gün iş günü ne zaman başlıyor?

    MEB'de 2024-2025 eğitim öğretim yılında 20 iş günü 3 Şubat 2025 tarihinde başlamaktadır.
    5 kaynak

    15 günde kaç iş günü var?

    15 gün, 21 iş gününe eşittir. İş günleri, cumartesi ve pazar günleri hariç haftanın beş günüdür (pazartesiden cumaya).
    5 kaynak

    30 gün çalışma kaç iş günüdür?

    30 gün çalışma, 6 iş gününe denk gelir. Bu hesaplama, bir haftada 5 iş günü olduğu varsayımına dayanır. Ancak, bir veya birden fazla resmi tatil olması durumunda bu süre 45 güne kadar çıkabilir.
    5 kaynak

    1 iş günü nasıl hesaplanır?

    1 iş günü, hafta sonları (Cumartesi ve Pazar) ve resmi tatiller hariç tutularak hesaplanır. İş günü hesaplaması için aşağıdaki adımlar izlenir: 1. Tarihlerin belirlenmesi: Başlangıç ve bitiş tarihleri seçilir. 2. Hafta sonlarının çıkarılması: Cumartesi ve Pazar günleri hesaplamadan çıkarılır. 3. Resmi tatillerin çıkarılması: Ulusal, dini veya özel resmi tatiller hesaplamadan çıkarılır. 4. Hesaplama: Toplam gün sayısından hafta sonları ve resmi tatiller çıkarılarak iş günü sayısı bulunur. Bazı sektörlerde Cumartesi iş günü olarak kabul edilebilir ve bu durumda hesaplamaya dahil edilir. İş günü hesaplamaları için aşağıdaki siteler kullanılabilir: is-gunu.hesaplama.net; isinolsun.com; ekasunucu.com; pratikhesaplama.com; smarthesap.com.
    5 kaynak

    Salıdan itibaren 5 iş günü nasıl hesaplanır?

    Salı gününden itibaren 5 iş günü hesaplamak için, Salı gününü dahil ederek aşağıdaki günleri saymak gerekir: 1. Salı; 2. Çarşamba; 3. Perşembe; 4. Cuma; 5. Cumartesi (eğer ilgili iş yerinde cumartesi günleri çalışılıyorsa). Bu hesaplama, hafta sonları ve resmi tatiller hariç tutularak yapılır.
    5 kaynak

    Bir yıl kaç gün iş günü hesaplama?

    Bir yıldaki iş günü sayısını hesaplamak için aşağıdaki adımları izlemek gerekir: 1. Toplam gün sayısından resmi tatilleri çıkarmak: Türkiye'de resmi tatiller genellikle 15-16 gün civarındadır. 2. Hafta sonlarını düşmek: Türkiye'de hafta sonları cumartesi ve pazar günleridir ve bu günler iş günü olarak sayılmaz. Bu bilgilere göre, bir yıldaki iş günü sayısı yaklaşık olarak 246 gündür (365 gün - 15 gün - (52 hafta x 2 gün)).
    5 kaynak