• Buradasın

    Kişisel Verileri Koruma Kanunu'na göre kişisel veri işleme şartları nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kişisel Verileri Koruma Kanunu'na göre kişisel veri işleme şartları şunlardır:
    1. İlgili kişinin açık rızası: Kişisel veriler, ancak ilgili kişinin açık rızası ile işlenebilir 12.
    2. Kanunlarda açıkça öngörülmesi: Kanunlarda kişisel verilerin işlenebileceğine dair bir hüküm bulunması durumunda rıza aranmaz 3.
    3. Fiili imkânsızlık: Rızasını açıklayamayacak durumda olan veya rızasına hukuki geçerlilik tanınmayan kişinin verilerinin işlenmesi zorunludur 4.
    4. Bir sözleşmenin kurulması veya ifası: Sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesi, sözleşmenin kurulması veya ifası için gerekli olduğunda mümkündür 5.
    5. Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğü: Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için kişisel veri işlenmesi zorunlu olmalıdır [6].
    6. İlgili kişinin kendisi tarafından alenileştirilmesi: İlgili kişi tarafından kamuya açıklanmış olan kişisel veriler işlenebilir [7].
    7. Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması: Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işleme zorunlu olduğunda kişisel veriler işlenebilir [8].
    8. Veri sorumlusunun meşru menfaati: İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesi zorunlu olabilir [9].
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kurekci.av.tr
        1
      2. gysakademi.com
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. nitelikliveri.com
        4
      5. kvkk.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    KVKK aydınlatma metni nasıl hazırlanır?

    KVKK aydınlatma metni hazırlamak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Veri Sorumlusunun Kimliği: Aydınlatma metninde, kişisel verileri işleyen gerçek veya tüzel kişinin adı, adresi ve iletişim bilgileri belirtilmelidir. 2. İşlenen Kişisel Veriler ve Amaçları: Hangi kişisel verilerin toplandığı ve bu verilerin hangi amaçlarla işlendiği net bir şekilde açıklanmalıdır. 3. Veri Toplama Yöntemi: Verilerin hangi yollarla toplandığı (örn. web formu, telefon görüşmesi, fiziki evrak) belirtilmelidir. 4. Hukuki Dayanak: Kişisel verilerin işlenme hukuki dayanağı, yani hangi yasal düzenlemeler kapsamında veri işlendiği açıkça belirtilmelidir. 5. Verilerin Aktarılacağı Kişiler: Kişisel verilerin yurt içi veya yurt dışı üçüncü kişilerle paylaşılıp paylaşılmadığı, paylaşılacaksa bu kişilerin kim olduğu açıklanmalıdır. 6. Verilerin Saklanma Süresi: Kişisel verilerin ne kadar süreyle saklanacağı ve bu sürenin dolmasından sonra verilerin nasıl imha edileceği bilgisi verilmelidir. 7. Veri Sahibinin Hakları: KVKK’nın 11. maddesine göre, veri sahiplerinin hangi haklara sahip olduğu detaylandırılmalıdır. 8. Başvuru Yolları: Veri sahiplerinin haklarını kullanabilmeleri için izlemeleri gereken prosedür ve veri sorumlusuna nasıl başvuru yapabilecekleri açıklanmalıdır. Aydınlatma metni hazırlanırken yasalara uygun, açık, şeffaf ve anlaşılır bir dil kullanılmalıdır.
    5 kaynak

    Gizlilik ve kişisel verilerin korunması sözleşmesi kimlerle yapılır?

    Gizlilik ve kişisel verilerin korunması sözleşmesi, veri sorumlusu ve veri işleyen kişiler arasında yapılır. - Veri sorumlusu: Kişisel verilerin işleme amaçlarını ve vasıtalarını belirleyen, veri kayıt sisteminin kurulmasından ve yönetilmesinden sorumlu olan gerçek veya tüzel kişidir. - Veri işleyen: Veri sorumlusunun verdiği yetkiye dayanarak onun adına kişisel verileri işleyen gerçek veya tüzel kişidir.
    5 kaynak

    KVKK kanunu nedir?

    Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK), 2016 yılında yürürlüğe giren ve kişisel verilerin işlenmesi sırasında bireylerin temel hak ve özgürlüklerini korumayı amaçlayan bir kanundur. KVKK'nın temel amaçları: - Kişisel verilerin güvenliğini sağlamak. - Kişisel verilerin yasal bir çerçeveye oturtulmasını sağlamak. KVKK kapsamında kişisel veri, kimliği belirli veya belirlenebilir gerçek kişiye ilişkin her türlü bilgi olarak tanımlanır. KVKK'ya göre veri sorumlusu, kişisel verilerin işlenme amaçlarını ve vasıtalarını belirleyen, veri kayıt sisteminin kurulmasından ve yönetilmesinden sorumlu olan gerçek veya tüzel kişidir. KVKK'nın ihlal edilmesi durumunda idari para cezaları ve diğer yaptırımlar uygulanır.
    5 kaynak

    KVKK açık rıza maddesi nedir?

    KVKK'ya göre açık rıza maddesi, belirli bir konuya ilişkin, bilgilendirilmeye dayanan ve özgür iradeyle açıklanan rızayı ifade eder. Açık rızanın unsurları: 1. Özgür İrade: Veri sahibi, rızasını tamamen kendi isteğiyle vermelidir. 2. Aydınlatma: Veri sorumlusu, veri sahibini işleme amaçları, işlenen verilerin türü, verilerin kimlerle paylaşılabileceği gibi konularda bilgilendirmelidir. 3. Belirginlik: Açık rızanın belirli bir konu veya işlem için verildiği açıkça belirtilmelidir. 4. Belli bir konuya ilişkin olma: Açık rıza, genel değil, belirli bir veri işleme faaliyeti için verilmelidir. 5. İsteyerek verilmiş olma: Rıza, herhangi bir baskı veya zorlama olmaksızın verilmelidir.
    5 kaynak

    KVKK kişisel veri envanterini kim hazırlar?

    KVKK kişisel veri envanterini, veri sorumlusu hazırlar. Veri sorumlusu, kişisel verileri işleme faaliyetlerini yürüten ve bu verilerin sistematik bir şekilde tutulduğu yeri yöneten kişidir.
    5 kaynak

    Hangi bilgiler kişisel veri sayılmaz?

    Kişisel veri sayılmayan bilgilere örnekler: 1. Toplumsal istatistik verileri: Örneğin, bir şehirdeki ortalama yaş gibi veriler. 2. Anonimleştirilmiş veriler: Araştırma sonucunda isim ve kimlik bilgilerinin gizlenmiş hali. 3. Şirket bilgileri: Şirketin ticari unvanı, adresi gibi bilgiler (bir gerçek kişiyle ilişkilendirilebilecekleri durumlar haricinde). 4. Cihaz özellikleri: Telefonun şarj seviyesi, bilgisayarın donanım bilgileri (RAM, işlemci, ekran kartı) gibi veriler. 5. Dürüstlük kuralına aykırı veriler: İlgili kişinin onurunu ihlal edecek şekilde işlenen veriler. Bu bilgiler, bir kişiyi doğrudan veya dolaylı olarak tanımlamadıkları için kişisel veri olarak kabul edilmezler.
    5 kaynak

    KVKK 5. madde nedir?

    KVKK'nın 5. maddesi, kişisel verilerin işlenme şartlarını düzenler. Ancak, aşağıdaki şartlardan birinin varlığı halinde, açık rıza aranmaksızın kişisel verilerin işlenmesi mümkündür: 1. Kanunlarda açıkça öngörülmesi. 2. Fiili imkânsızlık nedeniyle rızasını açıklayamayacak durumda bulunan kişinin kendisinin ya da bir başkasının hayatı veya beden bütünlüğünün korunması için zorunlu olması. 3. Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesi. 4. Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması. 5. İlgili kişinin kendisi tarafından alenileştirilmiş olması. 6. Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması. 7. İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması.
    5 kaynak