• Buradasın

    Etik sözleşmesi kimler için zorunlu?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi, 5176 sayılı Kanun kapsamındaki tüm kamu görevlileri için zorunludur 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. gidahatti.com
        1
      2. espiye.bel.tr
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. mgm.gov.tr
        4
      5. atk.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Etik davranış ilkeleri nelerdir?

    Etik davranış ilkeleri şunlardır: Görevin yerine getirilmesinde kamu hizmeti bilinci. Halka hizmet bilinci. Hizmet standartlarına uyma. Amaç ve misyona bağlılık. Dürüstlük ve tarafsızlık. Saygınlık ve güven. Nezaket ve saygı. Yetkili makamlara bildirim. Çıkar çatışmasından kaçınma. Görev ve yetkilerin menfaat sağlamak amacıyla kullanılmaması. Hediye alma ve menfaat sağlama yasağı. Kamu malları ve kaynaklarının kullanımı. Savurganlıktan kaçınma. Bağlayıcı açıklamalar ve gerçek dışı beyan. Bilgi verme, saydamlık ve katılımcılık. Yöneticilerin hesap verme sorumluluğu. Eski kamu görevlileriyle ilişkiler. Mal bildiriminde bulunma.
    5 kaynak

    Etik ilke ve standartlar hangi mevzuatta yer alır?

    Etik ilke ve standartlar, Türkiye'de aşağıdaki mevzuatlarda yer almaktadır: 1. 5176 sayılı Kamu Görevlileri Etik Kurulu Kurulması ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun. 2. Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri ile Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik. Ayrıca, Anayasa, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve diğer ilgili kanun ve yönetmeliklerde de etik konulara dair hükümler bulunmaktadır.
    5 kaynak

    Etik ilkelerin ihlal edilmesi durumunda ne olur?

    Etik ilkelerin ihlal edilmesi durumunda çeşitli yaptırımlar uygulanabilir: Akademik kariyer açısından: Uyarma cezası: Destek alınarak yürütülen araştırmalar sonucu yapılan yayınlarda destek veren kişi, kurum veya kuruluşların katkılarını belirtmemek gibi durumlarda verilir. Kınama cezası: Hasta haklarına riayet etmemek veya inceleme eserinin bilgilerini paylaşmak gibi durumlarda uygulanır. Akademik yükselmenin durması veya iptali: Doçentlik başvurusunun iptali veya belirli bir süre doçentlik başvurusu yapamama gibi sonuçlar doğurabilir. Diğer yaptırımlar: Disiplin soruşturması: Etik ihlal yapan kişinin bağlı bulunduğu kurum mevzuatına göre başlatılır. İdari ve adli davalar: Hakları ihlal edilen kişiler, tazminat davaları açabilir veya adli makamlara şikâyette bulunabilir. Etik ilkelerin ihlali, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 53. maddesinde düzenlenen "Disiplin ve Ceza İşleri" başlıklı bölümde yer alan yaptırımlara tabidir.
    5 kaynak

    İnsan araştırmaları etik kurulu nedir?

    İnsan Araştırmaları Etik Kurulu (İAEK), üniversite personeli veya öğrencilerinin yürüteceği ya da üniversite dışından araştırmacıların üniversite içinde yürütecekleri, veri kaynağı olarak insan kullanmayı gerektiren araştırmaların, evrensel araştırma etiği çerçevesinde, katılımcıların fiziksel ve ruhsal sağlığını tehdit etmeden gerçekleştirilmesini sağlamak amacıyla oluşturulan kurum içi denetleme organıdır. İAEK'nın diğer bazı amaçları: Araştırmacıların, çalışmalarına veri sağlayan katılımcıların hakları konusunda bilgi ve duyarlılıklarını artırmayı hedefleyen yazılı dokümanların oluşmasını sağlamak. İnsan deneklerin kullanıldığı çalışmaların, ilgili üniversitenin İnsan Araştırmaları Etik İlkeleri dokümanında yer alan ilkelerle uyumlu yürütülmesini sağlamak. İAEK, genellikle üniversite yönetimi tarafından belirli bir süre için atanan akademisyenlerden veya uzmanlardan oluşur.
    5 kaynak

    Etik nedir ve örnekleri?

    Etik, doğru ve yanlış ölçütlerini araştıran, insanların bireysel ve toplumsal ilişkilerinin temelini oluşturan değerleri, normları ve kuralları inceleyen bir felsefe dalıdır. Etik kavramının bazı örnekleri: Bilimsel etik: Bilimsel araştırmaların dürüst, orijinal ve etik kurallara uygun yapılmasını ifade eder. İş etiği: İş dünyasında uyulması gereken etik kuralları kapsar. Meslek etiği: Belirli bir mesleği icra eden kişilerin, mesleki faaliyetlerini gerçekleştirirken uydukları değerler ve kurallar bütünüdür. Eğitim etiği: Öğretmenlerin ve öğrencilerin uyması gereken etik kuralları belirtir. Çevre etiği: Çevreyi koruma ve sürdürülebilir kullanma konusunda uyulması gereken etik kuralları içerir.
    5 kaynak

    İnsan hakları ve etik arasındaki ilişki nedir?

    İnsan hakları ve etik arasındaki ilişki şu şekilde özetlenebilir: 1. Temel İlkeler: İnsan hakları, insanın yalnızca insan olması nedeniyle sahip olduğu evrensel ilke ve kurallar bütünüdür. 2. Ortak Kavramlar: İnsan haklarında en başat kavramlardan biri olan özgürlük, etikte de önemli bir yer tutar. 3. Hukuki Yaptırım: İnsan hakları ihlalleri aynı zamanda hukuki açıdan da ihlal olarak kabul edilir ve bu tür davranışlar hem etik dışı hem de yasal olarak değerlendirilir. 4. Saygı: Etik, başkalarının haklarına saygı duymayı öngörürken, insan hakları da bireylerin sahip oldukları haklara saygı gösterilmesini gerektirir.
    5 kaynak

    Kişisel etik nedir?

    Kişisel etik, bireyin değerlerine uygun ve doğru davranmasını, dürüst olmasını ve başkalarına saygı duymasını ifade eder. Bu kavram, bireyin ahlaki değerlerini belirlemesine ve onlara bağlı kalarak doğru kararlar almasına yardımcı olur. Kişisel etiğin temel ilkeleri arasında şunlar yer alır: - Doğrunun kriteri kişinin kendi içinde bulunur. - Bireyin kendine dönmesi ve karşılaştığı durumlarda doğru ve yanlış kararlar alabilmesi mümkündür. - Özgünlük, yani başkalarının fikirlerini çalmamak ve emek hırsızlığı yapmamak.
    5 kaynak