Diyetisyen atamasının az olmasının birkaç nedeni vardır: 1. Sağlık Bakanlığı'nın alım politikaları: Son yıllarda diyetisyenlere ayrılan kontenjan sayısının azalması, atamaların yetersiz kalmasına yol açmıştır. 2. Düşük atama puanları: Diyetisyenlerin kamu kurumlarına atanabilmesi için yüksek KPSS puanlarına ihtiyaç duyulması, alımların sınırlı kalmasına neden olmaktadır. 3. Özel sektörde iş olanaklarının kısıtlı olması: Özel sektörde de diyetisyenlerin iş bulma zorlukları yaşaması, atama taleplerini artırmaktadır. 4. İstihdam alanlarının yetersizliği: Beslenme ve diyetetik hizmetlerinin diğer sağlık branşlarına devredilmesi, diyetisyenlerin aktif rol alabileceği alanların daralmasına sebep olmaktadır.