• Buradasın

    5188'e tabi özel güvenlik görevlisi ne iş yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun'a tabi özel güvenlik görevlilerinin bazı görevleri:
    • Mekânın güvenliğini sağlama 2. Özel güvenlik görevlileri, görev aldıkları mekandaki güvenliği sağlama ve tehlikelere karşı koruma görevine sahiptirler 2.
    • Kimlik kontrolü 2. Giriş çıkışları denetleyebilir ve kimlik kontrolü yapabilirler 2.
    • Gözetim ve takip 2. Belirli bir alanda gözetim ve takip görevlerini yerine getirebilirler 2.
    • El koyma 2. Belirli şartlarda yasalara uygun olarak el koyma yetkisine sahiptirler 2.
    • Suç ihbarı ve müdahale 2. Suç işlendiğini veya suç işleneceğini düşünüyorlarsa ilgili kolluk kuvvetlerine veya acil durum hizmetlerine bilgi verebilir ve gerekirse müdahale edebilirler 2.
    • Terk edilmiş veya bulunmuş eşya 2. Terk edilmiş veya bulunmuş eşyaları emanete alabilirler 2.
    • Zanlı yakalama 2. Kişilerin vücut sağlıklarını tehlikeden korumak için zanlıları yakalayabilirler 2.
    Özel güvenlik görevlilerinin yetki ve sorumlulukları, ülkenin yasalarına ve düzenlemelerine bağlı olarak değişebilir 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Özel güvenlik görevlisi ve güvenlik görevlisi aynı şey mi?

    Özel güvenlik görevlisi ve güvenlik görevlisi kavramları aynı şeyi ifade eder. Her iki terim de, kamu veya özel sektörde çalışarak toplum güvenliğini sağlayan ve çeşitli mülkleri koruyan profesyonelleri tanımlamak için kullanılır.

    5188'e göre özel güvenlik görevlisi nerelerde çalışamaz?

    5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun'a göre özel güvenlik görevlileri, eğitim ve öğretim kurumlarında, sağlık tesislerinde, talih oyunları işletmelerinde, içkili yerlerde silahlı olarak görev yapamazlar. Ayrıca, özel güvenlik görevlileri özel toplantılarda, spor müsabakalarında, sahne gösterileri ve benzeri etkinliklerde de silahlı olarak çalışamazlar.

    Özel güvenlik işi zor mu?

    Özel güvenlik işi, bazı zorlukları beraberinde getirebilir. İşte bunlardan bazıları: Düşük başlangıç maaşları. Zorlu çalışma koşulları. Stresli durumlarla başa çıkmak. Sorumluluk.

    Özel güvenlik görevlisi ile güvenlik amiri arasındaki fark nedir?

    Özel güvenlik görevlisi ve güvenlik amiri arasındaki temel farklar şunlardır: 1. Görev ve Yetki: Özel güvenlik görevlileri, belirli görevleri yerine getiren bireylerdir ve güvenlik önlemlerini uygularlar. 2. Eğitim ve Mezuniyet: Güvenlik amirleri, genellikle en az önlisans veya lisans mezunu olup, özel güvenlik temel eğitim sertifikasına sahiptirler. 3. Sorumluluk Alanı: Güvenlik amirleri, daha geniş bir sorumluluk alanına sahiptir ve kriz yönetimi, risk analizi, personel eğitimi gibi konularda da yetkilidirler.

    Özel güvenlik görevlisi hangi kanuna tabi?

    Özel güvenlik görevlileri, 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun'a tabidir.

    Özel güvenlik görevlisi kaç saat çalışır?

    Özel güvenlik görevlileri, vardiyalı olarak çalışmaktadır ve günde en fazla 11 saat çalışabilirler. Ayrıca, haftalık en az 24 saat kesintisiz izin hakları bulunmaktadır.

    Kimler özel güvenlik görevlisi olamaz?

    Kimler özel güvenlik görevlisi olamaz sorusunun cevabı, 5188 sayılı Özel Güvenlik Kanunu'nun 10. maddesinde belirtilen niteliklere uymayan kişilerdir. Bu nitelikler şunlardır: 1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmamak. 2. 18 yaşını doldurmamış olmak veya en az ilköğretim veya ortaokul mezunu olmamak (silahsız güvenlik için). 3. 21 yaşını doldurmamış olmak ve en az lise mezunu olmamak (silahlı güvenlik için). 4. Özel güvenlik görevinin yapılmasına engel teşkil edecek psikolojik ve bedensel engele sahip olmak. 5. Kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmak. 6. Devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene karşı suçlar, cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar gibi belirli suçlardan mahkum olmak. 7. 6136 sayılı kanunun ilgili maddelerinde belirtilen güvenlik soruşturmasının olumlu olmaması. 8. Bulunduğu ilin valiliği tarafından yapılacak arşiv araştırma sonucunun olumlu olmaması.