Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Özlük işleri uzmanı, bir şirkette çalışanların ücretlendirme, sosyal haklar ve özlük dosyaları gibi kritik süreçlerin sorunsuz işlemesinden sorumludur 1. Görevleri arasında:
- Maaş bordrosu hazırlama ve ücret hesaplaması: Çalışanların maaş, prim, fazla mesai, ikramiye gibi tüm ödemelerini yasal mevzuat ve şirket politikalarına göre hesaplamak 1.
- Özlük dosyalarını oluşturmak ve güncellemek: Çalışanların işe giriş belgelerini toplamak, iş sözleşmelerini hazırlamak ve personel dosyalarını oluşturmak 12.
- Personel işe giriş ve çıkış işlemleri: Yeni çalışanların işe giriş işlemlerini yapmak, SGK işe giriş bildirgelerini düzenlemek; işten ayrılan çalışanların çıkış işlemlerini yürütmek 1.
- Sosyal Güvenlik bildirileri ve resmi belgeler: Aylık SGK prim bildirgelerini hazırlamak ve yasal süreler içinde kuruma bildirim yapmak 1.
- İzin, mesai ve devamsızlık takibi: Çalışan yıllık izin, hastalık izni, ücretsiz izin gibi devamsızlıklarını takip etmek 1.
- Yasal uyum ve mevzuat takibi: İş Kanunu, sosyal güvenlik kanunu ve diğer ilgili mevzuatları takip ederek bordro ve özlük işlemlerinin yasalara uygun olmasını sağlamak 1.
Özlük işleri uzmanı, hem şirketin yasal uyum içinde çalışmasını sağlar hem de çalışanların haklarının doğru ve adil bir şekilde yönetilmesinde kritik bir rol üstlenir 1.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: