• Buradasın

    Hyp'de toplu maaş atama ne zaman yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Toplu maaş atamaları her yıl Ocak ve Temmuz aylarında yapılır 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. aa.com.tr
        1
      2. ogretmenlersitesi.com
        2
      3. akademikhukuk.org
        3
      4. harbiyehukuk.com
        4
      5. posta.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Toplu maaş ataması nasıl yapılır?

    Toplu maaş ataması iki farklı şekilde yapılabilir: 1. Excel kullanarak toplu maaş girişi: Bu yöntemde, birden fazla çalışana aynı anda ücret kaydetmek için Excel şablonu kullanılır. Aşağıdaki adımlar izlenir: - Boş ücret şablonu indirme: "Veri Transferleri > Maaş Girişleri" sayfasından boş ücret şablon dosyası indirilir. - Ücret bilgilerini doldurma: İndirilen Excel dosyası açılır ve her personel için gerekli veriler şablondaki sütun başlıklarına göre girilir. - Dosyayı kaydetme: Ücret verileri doldurulduktan sonra Excel dosyası kaydedilir. - Toplu kayıt işlemini başlatma: "Toplu Maaş Girişi" sayfasına dönülerek, "Dosya Seç" alanına tıklanıp doldurulan Excel dosyası seçilerek "Aç" butonuna basılır ve "Toplu Ücret Aktarımını Başlat" butonuna tıklanır. 2. ERP yazılımı üzerinden toplu maaş artışı: Bu yöntem, İnsan Kaynakları modülü altında yer alır ve tüm personele yüzde oranında veya belirlenen bir tutar kadar artış yapma imkanı sunar. Gerekli adımlar şunlardır: - Artış uygulanacak personel kodu ve tür seçimi: Arttırım işleminin yapılacağı personel ve kriterlerin belirlenmesi. - Yeni maaş geçerlilik tarihi ve artış oranı/tutarı girişi: Maaş arttırımının geçerlilik tarihi ve artış oranı veya tutarı belirtilir. - "Maaş Arttırımı Yap" düğmesine basma: Belirtilen kriterlere göre arttırım işlemi gerçekleştirilir.
    5 kaynak

    Hyp maaş nasıl hesaplanır?

    Hyp maaş hesaplama için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Brüt Maaşın Belirlenmesi: Çalışanın ay boyunca hak ettiği ücret üzerinden herhangi bir vergi kesintisi yapılmadan hesaplanan maaştır. 2. Kesintilerin Hesaplanması: Brüt maaştan SGK primi, işsizlik primi, gelir vergisi, damga vergisi gibi kesintiler yapılır. 3. Net Maaşın Bulunması: Kesintiler çıkarıldıktan sonra kalan miktar, çalışanın eline geçen net maaştır. Formül olarak ifade edilirse: Net Maaş = Brüt Maaş - (SGK Primi + İşsizlik Primi + Gelir Vergisi + Damga Vergisi).
    5 kaynak