Absenteeism (devamsızlık) türleri şu şekilde sınıflandırılabilir: Planlı ve onaylı devamsızlık: Yıllık izin, hastalık izni, ebeveyn izni gibi önceden bilinen ve onaylanan devamsızlıklar. Plansız ve onaylı devamsızlık: Acil durumlar, kazalar veya sevdiklerinin vefatı gibi nedenlerle oluşan, genellikle birkaç günle sınırlı devamsızlıklar. Plansız ve onaysız devamsızlık: Çalışanın iş yerine haber vermeden ve geçerli bir nedeni olmadan yaptığı devamsızlıklar. İstemli (bilinçli) devamsızlık: Çalışanın işe gidebileceği halde, genellikle kişisel sebeplerden dolayı işe gelmemesi. İstem dışı (bilinçsiz) devamsızlık: Çalışanın işe devam etmek istediği halde, elinde olmayan nedenlerle işe gidememesi. Ayrıca, geçerli ve geçersiz olarak da bir sınıflandırma yapılabilir; geçerli devamsızlık, çalışanın kontrolü dışındaki nedenlerden kaynaklanırken, geçersiz devamsızlık çalışanın kendi kontrolünde olan nedenlerden kaynaklanır.