Yapay zekadan makale özeti
- Kısa
- Ayrıntılı
- Bu video, bir röportaj formatında olup, konuşmacı Türkiye'deki sosyal güvenlik ve kayıt dışı istihdam sorunları hakkında bilgi vermektedir.
- Video, Türkiye Cumhuriyeti'ndeki kanunların fiili çalışma karşılığında sigorta priminin ödenmesini öngördüğünü açıklayarak başlıyor. Konuşmacı, günümüzdeki en büyük problemlerden birinin kayıt dışı istihdam olduğunu ve çalıştığı ücret üzerinden değil en düşük ücret üzerinden sigortalı olanların ileride maaş kaybına yol açabileceğini vurguluyor. Ayrıca, devletin bu konudaki önlemleri ve kayıt dışı çalışanlara nasıl destek sağlanabileceği konusunda sorular soruluyor.
- Sigorta Primleri ve Kayıt Dışı İstihdam
- Türkiye Cumhuriyeti'ndeki kanunlar fiili çalışma karşılığında sigorta priminin ödenmesini öngörüyor ve bu prim hem işçi hem işveren hem de sosyal güvenlik kurumu tarafından ödenmesi gerekiyor.
- Günümüzün en büyük problemlerinden biri kayıt dışı istihdam, yani çalıştığı halde sigortasız çalıştırılanlar.
- İkinci önemli mesele ise çalıştığı ücret üzerinden değil en düşük ücret üzerinden sigortası ödenenler, bu da işçinin ve devletin kaybı olarak değerlendiriliyor.
- 00:48Sigorta Primlerinin Etkileri
- Gerçek ücret üzerinden değil en düşük ücret üzerinden sigortalı olanlar ileride maaş kaybına yol açıyor.
- Normal şartlarda daha iyi bir maaş almaları gerekirken, asgari ücret üzerinden sigortaları ödendiği için emekli maaşları da asgari düzeyde kalıyor.
- Bugün bin lira emekli maaşı da almak mümkün, dörtbin lira emekli maaşı da almak mümkün; dörtbin lira alanlar yüksek ücretle çalışanlar, bin lira alanlar ise asgari ücretle çalışanlar.
- 01:20Kayıt Dışı Çalışmaya Karşı Mücadele
- Toplum olarak kayıt dışıyla mücadele etmek durumundayız; hem işçi olarak, hem emekli olarak hem de emekçi olarak.
- Devlet olarak kayıt dışı çalışanlarla ilgili gerekli tüm önlemler alınıyor ve işçiler şikayetle kayıt dışı çalışmayı düzenleyebilecek durumda.
- 2018 yılına göre yaklaşık 14 milyon kişi SSK (eski adıyla yeni adıyla dört ağlı iş akdine) bağlı.