Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Teşvik edici ve motive edici kavramlar, bireyleri harekete geçiren ve hedeflere ulaşmalarını sağlayan unsurları ifade eder.
- Teşvik edici: Dışsal motivasyon türüdür ve bireyleri harici bir ödül için bir görevi tamamlamaya teşvik eder 13. Örneğin, bir zam veya terfi teşviki, çalışan motivasyonunun güçlü bir türüdür 3.
- Motive edici: İçsel ve dışsal olarak iki ana gruba ayrılır 13.
- İçsel motive edici: Bir kişiyi içsel olarak ödüllendirilme amacıyla motive eden şeylerdir 13. Örneğin, başarı motivasyonu, yetkinlik motivasyonu ve yaratıcı motivasyon gibi 13.
- Dışsal motive edici: Övgü veya dış ödüller gibi olumlu motive edici faktörler veya korku ve sosyal baskı gibi olumsuz faktörler dışsal motive edicilerdir 3. Örneğin, kovulma korkusu işyerinde yeni projeler üstlenmek için bir motivasyon kaynağı olabilir 3.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: